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2023年艺术团个人工作总结,菁选五篇(全文完整)

时间:2023-03-18 12:10:04 来源:网友投稿

艺术团个人工作总结1  飞越彩虹少数民族少儿艺术团xx瑶族团建于20xx年11月,团员均由松禾成长关爱基金会艺术总监孙鹏祥博士精心选拔,今年5月,瑶族团受邀赴深圳参加了“山海和声飞越彩虹”少数民族少下面是小编为大家整理的2023年艺术团个人工作总结,菁选五篇(全文完整),供大家参考。

2023年艺术团个人工作总结,菁选五篇(全文完整)

艺术团个人工作总结1

  飞越彩虹少数民族少儿艺术团xx瑶族团建于20xx年11月,团员均由松禾成长关爱基金会艺术总监孙鹏祥博士精心选拔,今年5月,瑶族团受邀赴深圳参加了“山海和声飞越彩虹”少数民族少儿音乐晚会,并受到深圳市委宣传部领导、深圳社会各界爱心机构及爱心人士的高度赞誉。为了使少数民族歌舞得到更好的挖掘与传承,提升瑶族团的音乐、舞蹈艺术专业水*,在松禾基金会的策划下,瑶族团利用暑假时间为团员们进行音乐、舞蹈的专业培训。经过十多天的培训,孩子们不仅对本民族文化有了更深的认识,音乐、舞蹈的专业表演水*也有所提升。

  以下为本次暑期培训的:

  1、在乐理视唱练耳方面:

  乐理知识紧扣歌谱中的简单符号,如:节拍、强、弱、休止符、反复记号、节奏类型等。此类练习效果良好。

  视唱是将在C调音阶的基础之上,练习上行下行、C调八度内的分解和弦模唱,将所学歌曲的歌谱做为视唱歌谱。其中,四至六年级团员表现良好;部分男生表现一般,特别是三年级新生需要专门做再次训练,同时筛选出素质比较高的、合格的新团员。

  练耳,大部分学生可以理解音高概念,但个别学生仍存在感觉问题,有2个找不到音高在哪里,需要加强训练。

  2、在唱歌的吐字方面:

  此类练习还有待加强训练,歌曲的情感处理需要学生理解歌词意思,以便表达出歌曲的意义。尽可能做到声情并茂的演唱歌曲。

  3、舞蹈方面:团员普遍基本功较差,但是,高年级的团员舞蹈协调性较好,反之低年级较差。

  4、在民族民间歌曲培训上,大部分团员均能很好的演唱瑶族古歌“快乐的节日”和“瑶寨新貌”,但是,三年级的新团员还需要加强训练。

  5、在民族舞蹈训练上,老团员能将“打猎舞”演绎的比较好,但是,新入选的团员仍需要加强训练。“渔猎舞蹈”的训练课程还未完,需待8中旬补课。

  注:瑶族少儿艺术团现有团员21名,其中11名男生、10名女生,均为四至六年级学生。现在市20xx年秋季,有8名团员是今年已经毕业的6年级学生,为了解决因六年级学生升入中学而造成的团员流失问题,瑶族团已从三年级培训了一批新团员,届时还将从培训中继续选拔出优秀的新团员。

艺术团个人工作总结2

尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:

  大家晚上好!XX年12月9日,一个让我们艺术团人难忘的日子。这一天,我们学生艺术团成功举办了“唱响心中的歌”学生艺术团专场演出。这是我们艺术团的第四场专场,它较之前的几场专场都更为成功,这些都离不开校团委领导和艺术指导老师们的支持与指导,也离不开艺术团每一位成员所付出的汗水与努力。今天,我们在此隆重*举办艺术团专场演出的总结大会,目的在于总结经验,振奋人心,凝聚力量,让学生艺术团的工作能更进一步,更上一层楼!

  现在,我就学生艺术XX年专场作简单的总结。

  学生艺术团XX年的专场,是一场团结力量、艰苦训练、凝聚人心、振奋精神的演出,它主要表现出以下几个特点:

  一、及早策划,科学推进

  为了能使专场演出能顺利高效地举办,艺术团演出部在指导老师的带领下,坚持及早策划,科学推进的工作态度,从10月中旬就开始撰写策划书和推进计划书,10月底确定了最后的晚会方案。在接下来近两个月的时间里,各演出队按照计划加紧了新招队员的培训与节目的排练工作。分别于11月17日、25日;12月4日、8日进行了四次的全团节目连排,对专场演出的节目进行筛选、修改和润色,整个筹备工作能有条不紊的进行,确保演出的各项工作落实到实处,稳妥的开展。

  二、专业指导,进步显著

  今年的专场演出,我们很荣幸地得到了学校团委领导的高度重视和艺术指导老师的悉心指导,加强了艺术团的建设和提高了演出的节目的水*。学生艺术团团长、校团委黄达海*亲自参加了艺术团XX年度专题会议并作了重要讲话,肯定了艺术团所取得的成绩,并对艺术团的建设与发展提出了保贵的意见和指明了方向。在筹备专场演出的的过程中,黄*还多次亲临专场演出连排现场,对晚会的主题、结构和节目的编排都给予了指导性的意见。而艺术指导老师李利利副教授和朱培科老师则放弃了休息和吃饭的时间指导舞蹈队进行节目排练。使队员们的水*有了很大的提高,尤其是新队员,在老师的指导下速迅成熟,进步显著,承担起重要的演出任务。

  三、凝聚力量,多向发展

  在今年的专场演出中,我们看到了一些可喜的现象。艺术团各队的队员在不断提高自己专长的同时,勇于挑战自己,多方向发展。各演出队出现了通力合作,共同排练节目的良好现象。例如男子群舞《追潮》就是由武术队、健美操队和舞蹈队的男队员共同排演。歌舞《亲吻祖国》就是由舞蹈队和声乐队共同排演。舞蹈队的同学们也协助礼仪模特队排练节目。队员们通过努力把自己所不能变成了可能,在演出中给观众带来了惊叹与振憾。这些节目的排演,充分体现了我们艺术团队员们团结协作、勇于挑战、敢于吃苦的良好的团队精神。

  四、新老联动,团结一致

  “传、帮、带”是学生艺术团始终坚持的干部培养方式,而艺术团历届的学生干部都有非常强烈的集体荣誉感和归属感,干部们深深地热爱着艺术团,把艺术团当作自己的家,把艺术团的事当作自己的事。专场演出从筹备到成功举办,现任的艺术团干部边学边做,在工作中积累经验,在工作中收获成长。而更为难得的是我们已离任的老干,如王雅琴、李敏莹、柯亮亮、林俊全、黎灵犀、周丹婷等一批师兄师姐,虽然已离开了艺术团,但心始终系着艺术团这个大家庭。为了带领我们搞好专场演出,他们加班加点,无私奉献。林俊全师兄为了制作艺术团的总结dv短片,连续几个晚上通宵。有些大四的师兄师姐,一实习回来就马上投入到紧张的排练当中,承担着重要的任务,在艰苦训练的同时还耐心地对新队员进行指导。他们尽心尽力为学生艺术团事业而努力奋斗的精神,值得我们在座的所有干部和队员的学习。

  五、执着追求,精神感人

  从10月底开始筹备到12月9日正式演出,在这长达将近两个月是时间里,艺术团队员们追求艺术,艰苦训练的精神感动着我们每一个人。排练室里我们常常看到队员们艰苦训练的情景。有些队员要承担好几个节目的排练,中午一下课他们就住排练室里赶,下午放学后饭也顾不上吃,买个面包就又往排练室里赶,经常是训练到晚上11点多才拖着疲惫的身体回宿舍休息;健美操队和武术队的队员们大多是体育生,他们每天上完体育专项课早已疲惫不堪了,但是他们为了排练节目,为了专场演出,他们抖擞抖擞精神后,又继续投入到节目的排练当中;礼仪模特队的队员们,在最后一次的连排中,节目面临重新整改的困难,但他们没有退缩,而是毅然接受了挑战,从星期六早上彩排结束后,她们马上行动,从中午十一点半到晚上十一点半,在舞蹈室里一呆就是十二个小时。第二天专场,给在场的观众交上了一份满意的答卷。我们还记得最后一次彩排结束后,话剧队的节目被删下来了,但他们不肯放弃,要求给他们多一次机会,把他们仅仅用了两天两夜写出来并排出来的新话剧淋漓尽致地表演出来,赢得了大家的肯定,更成为了专场晚会上的一大亮点。还有一群人,或许大家没有发现他们的存在,但他们却用自己的行动诠释着对学习艺术的执着。明知道自己在最后一次彩排已被删下来,不用参加表演了,但是星期六那天晚上,他们还如往常一样,从傍晚六点半就到舞蹈室训练,一练又练到了十一点半。他们,就是参加歌曲《亲吻祖国》伴舞的男同学们。或许他们的舞姿不是最优美的,但他们的执着精神是最可贵的!我们也相信,艺术团人的这些精神品质将支撑着学生艺术团越办越辉煌!

  六、增进感情,牢固团队

  这一次艺术团专场演出的排练虽然很艰辛,但在这个过程中,艺术团的全体上下增进了感情,进一步牢固了团队精神。艺术团的发展,除了有较高的艺术水*之外,更重要的是我们的团队精神,这是我们艺术团存在和发展的灵魂。演出结束后,我们可以在很多队员的qq日记上看到很多让人感动的日记和留言。有人说:“这一次的专场,真的很震撼人心,正如主题所说的‘唱响心中的歌’”。

  有人感慨说:“用汗水铸造的经典,全场掌声响起的那一霎,‘感觉’真好!”有人说:“一直工作,病的很严重,却也没有时间看病,一直拖,终于病得不可以了,跑去打点滴,舍友都说不休息,再牛的人也会病倒,医好也浪费钱。可是,我真的不可以松懈。大家都为专场努力,我死都不可以放下来的。”也有人说:“这一场晚会,我们花了多少时间和心血!!还记得我们《走出沼泽》这个舞蹈要被删除的那一幕,还记得伴舞的男生取消上台的机会的那一幕,还记得第二天就要演出了,还要礼仪队改节目的情景……每一幕,都是那么惊心,我们的心都是连在一起的”。在留言中我们还可以看到真挚的情感与友谊。有人写到:“对于艺术团武术队的队员们,我放不下心,毕竟武术队是跟着艺术团成立团部的那刻起建立起来的,就在正式成立那年,是我亲手从第一批队员带到现在的第四批队员。对于他们,除了不舍,就是不放心了。希望他们以后要更加油,要把我们武术队员良好的精神品质继续发扬下去。”

  有人说:“师兄师姐,你们就放心吧,我们不会让你失望的,我们会再接再厉,我们会努力的,相信我们,因为我们是你挑选出来最优秀的,也是你以后会值得骄傲的。”还有人说:“呆了三年了,说真的,我有点舍不得离开。我舍不得你们,如果没有你们,可能我会毫不犹豫地离开,我怕,我怕我会失去了快乐,在舞蹈房里是我最快乐的时光,因为我有好朋友,有音乐,有舞蹈,有笑声,现在自己一个人冷冷清清的,特难受。”看着这些留言,能不让我们感动吗?这些都让我深深地感受到我们艺术团是一个充满凝聚力,充满感情、充满温暖的大家庭!

  在这一次专场演出的过程中,我们收获了成功的喜悦,但更重要的是这次专场炼就了艺术团人的精神。希望我们能继续发扬艺术团人“艰苦训练、执着追求、锐意创新、永不言败”的精神,把学生艺术团建设得更好。

  这次的专场演出是圆满成功的,但在肯定成绩的同时,我们还要冷静思考在工作中存在的问题和不足,吸取经验,为以后的工作打好基础。那么,在本次专场中,我们还在以下几点不足:

  一、晚会策划水*还有待进一步的提高,策划思维受禁锢,以后在晚会的格调上应更能体现时代性、艺术性,更具青春活力校园特色。

  二、艺术水*还需进一步提高。总体说来,本次专场节目难度不大、艺术水*不高,这是由于艺术团队员目前状况是基础差、底子薄,希望在接下来的日子里,我们能加紧训练,提高水*。

  三、节目的创编能力还待进一步提高。本次专场的节目主要是以模仿学习为主,原创节目较少,希望各队以后要向声乐队和话剧队学习,提高创作能力,创作更多属于我们自己的节目。

  四、未能全团参演专场的节目。专场演出应该说是我们艺术团一年一度的盛会,但由于种种原因,街舞队的同学们没能参演专场,是我们本次演出的一大遗憾,希望我们各队都能摆正思想,抓紧训练,争取在以后的演出中,艺术团都能以整体亮相。

  最后,我希望我们大家能正视成功与不足,努力训练,踏实干事,吸取经常,争取进步。我坚信,只要我们艺术团全体成员团结一致,共同努力,我们定能创造出学生艺术团更加辉煌的明天!

  我的总结完毕,谢谢大家!

艺术团个人工作总结3

  在院团委的高度重视和全体成员的共同努力下,我大学生艺术团在20xx—20xx学年积极参加各项学生工作,为全校有文艺特长的学生提供一个学习和展示自己的*台,打造第二课堂,为丰富校园文化生活出谋划策,贡献自己的一份力量。作为大学生艺术团(以下简称大艺团)的负责人,从大艺团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过又一个学年的学习工作与交流,大艺团已经逐步走上轨道。本学期大艺团参与大小活动近十次,工作形式涵盖模特秀、话剧、相声、双簧、演唱、合唱、民族舞、街舞等形式,演出范围涉及各项院级文艺演出、比赛等,并取得可喜成绩。

  具体工作可分为以下几方面:

  一、加强干事的专业技术,为各项文艺演出打下坚实基础

  每个组每周我们都会有组织的进行一到两次训练,从基本功练起,慢慢过渡到成品节目的编排,排练和最终的精彩表演。在我看来,基本功的训练是十分重要的,没有一个好的基础,始终是事倍功半,而且不是长久之计,放眼全局,我们要走可持续发展路线,而基础则是重中之重。期间,大艺团全体成员不畏辛苦,克服了许多困难,圆满地完成了各项演出任务,每次演出后都会召开全体例会总结这次演出的优点和不足,从而让大家知道我们应该在哪方面下重功夫、下狠功夫。

  二、大手拉小手,培养年轻一代的骨干力量

  作为一名大三的学生,我已经在大艺团走过了两年,而我终究会有离任的一天,此时,培养优秀的接班人便又是一项艰巨的任务,在上学期,我大艺团通过竞选选出了各组组长及部长,并择时对他们召开组长会安排一些具体工作。每次全体例会都会要求各组各部门组长部长上台作工作总结,学会发现问题,自我完善。

  三、工作中的不足

  从目前的发展情况来看,大艺团存在着很多弊病,首先是人员不足,对于这一问题,每年都会有纳新,甚至二次纳新,再加上优秀团员推荐新成员的方式来保证新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前大艺团成员,包括组长,在艺术水准上还有待提高,我所期望的大艺团的核心思想是:大艺团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非现在的其他活动要什么节目,我们排什么节目。只有真正做到这点,才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高成员自身的积极性,形成良性循环。当然,要达到这样的要求还有很长的一段路要走,毕竟以大艺团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们真正能站得稳的保留节目并不多,这是我们的一个薄弱环节。然而在宣传方面也还有一定的不足。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让大艺团正真成长起来,必须要有能力参加一些校外的各项比赛,为我校争得荣誉,这才是大艺团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的重视:对节目质量的严格把关。

  今年的收获首先是对大艺团的框架进行了一些相应的调整,包括舞美组的成立,话剧组的更名,主持队的独立。这些都是为我们下一届的目标“独立承办一台晚会”所打下的基础。其次是团章的试行,初期阶段的试行可谓效果甚微,究其原因还是因为没有留下一个深刻的印象,团员对团章的认识还不够深刻。这也是下一届管理层的重点工作方向。

  四、下一届的工作计划

  下一届是大艺团是否适应未来发展的关键阶段,从只参与节目到独立承办晚会是一个漫长而艰苦的过程,不得不承认本学年的活动中被枪毙的几个节目在质量上确实是有不足之处,这是我这个负责人没有严格把关的过失,在此希望下一届的同学能够引以为戒,要坚决以节目质量为第一考虑,正确的面对挫折和失败。

  在下一学年的第一学期中,先办好迎新晚会,舞美组要尽量高效率的熟悉舞台设备,为以后的`晚会作准备。在第一学期的各类活动中,各组各部门要当作自己的晚会的彩排来对待,在参与的过程中尽快熟悉新的组织构架,办公室要做好各组各部门中的润滑剂的角色,令各组各部门做到默契配合,及早发现问题,解决问题。在吸取到足够的经验后,等待一个合适的时机举办一个属于我们自己的活动或者晚会。对这个时机,我的建议是下一学年的第二学期的最后一个晚会,厚积而薄发,才能一鸣惊人。

  再者是节目的形式,舞蹈组要尽可能的排出自己的原创舞蹈,即使是非原创的舞蹈也要找具有比较明显的观赏性的舞蹈来排。曲艺在节目的编排上要向合唱方面发展,下一届一定要解决合唱中各声部和已有设备之间的配合问题。模特一直在努力的DIY特色走秀在下一届要落实下来。主持队要以培养队员的普通话为首要目标,基础训练在整个下一学年不论何时都不能松懈。话剧组一定要保证优秀丰满的节目内容,若没有好的剧本,就主打相声双簧等小型节目,积蓄力量。

  下一学年还有着各项学生工作在等着考验着我们大艺团,在积极配合校内活动的同时,以提高整体工作效率及节目质量为主,下一届负责人的工作重心一定要放在对节目质量的把关上,也要尽力与外界联系,寻找合适的机会使大艺团能够在各高校中脱颖而出,把大艺团提高到一个新的高度。

艺术团个人工作总结4

  作为管理系大学生艺术团(以下简称艺术团)的负责人,从艺术团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过近一学期的学习工作与交流,艺术团已经逐步走上轨道。本学期艺术团参与大小活动十余项,表演涵盖主持、礼仪、话剧、舞蹈、演唱等形式,演出范围涉及本系,公寓团总支及浙江科技学院,总体反映良好,这也为之后艺术团在院内外宣传上做了很好的铺垫。与此同时,问题也随之不断的暴露出来,而我的工作就是处理好艺术团内部矛盾,以及艺术团自身与外部的关系。

  艺术团在本学期的正式活动开始于团内干部换任,在经过一系列的推荐、自荐及票选之后产生副团两名,各队正副队长各一名。选出团内干部主要目的在于更好地组织与领导艺术团,在未来工作中发挥出更多的潜质。但是在实践过程中暴露出来的问题是,由于队长没有经验,与各自队员的交流除了开会以外,主要集中在私人关系上,在对于节目需求上,没有真正起到教育和带头作用。长时间积累下来,就出现了团员对艺术团工作的积极性下降,有想法不敢和队长以上干部沟通,包括我们也不能了解团员的真实想法,以至于产生活动后期的人员调配问题及退换问题。换一个角度来说,队长们没有很好地和各自队员进行有效的沟通,对工作的积极性也存在一定程度的懈怠,究其原因,一是队员与队长是同一届的,在某些方面上团员并不完全服从安排,二是队长本身存在的个人问题也难以使他们有威信来管理队伍。

  每参与一场活动,对于参与人员来说都是一次锻炼,但是由于团内成员的素质普遍不高,也造成在遇到活动时总是挑选相对来说有经验,工作较负责的人参加。我个人更愿意让团内每一个人都能得到锻炼的机会,但是出于整体考虑,在某些活动中为了更好的体现整体效果,会事先和各个所需节目部门负责人联系,把我对所举办活动和他们对活动所需要节目的效果进行有效的沟通,以满足其需要为主,在节目排练时对节目进行适当的修改与控制,由于我本人对节目的要求比较高,所以我会想尽一切办法来提高节目质量。一个艺术团的存在,对于节目质量的要求胜过一切,只有不断完善节目形式,提高节目效果,才能得到大家的认同,毕竟更多人看到的是节目的最终效果。因而对于节目质量的把关也是我在本学期工作中的重点。

  除了在对节目质量上把关之外,我也亲自参与了一些活动的重要环节,例如主持。对于主持人来说,除了控制会场气氛及活动程序以外,临场反应也是很重要的一点。体会最深的就是做班歌大赛的主持,虽然不是第一次做主持人,但这次是我进入大学以来做的第一次,并且是这么大型的主持。我对自己的表现还是比较满意的,由于是自己在抓这个环节,所以从准备主持稿,到彩排,我对自己和另外两名女主持人的要求都会比较高,彩排除了与各个班的配合以外,单独过流程也走了不下十次,不断的改进,在正式演出时的效果没有大的疏漏。但是最后的闭幕式幻灯片没有配合好,以至于这个重要环节没有进行,无论对各工作人员还是整个艺术节来说都是一个很大的遗憾。

  作为一个部门的负责人,在工作中不断吸取教训,总结经验是必不可少的。为了提高艺术团整体实力,我也总结出艺术团在目前这一阶段必须要转变或改善的观念及实质问题。从目前的发展情况来看,艺术团存在着很多弊病,首先是人员不足,由于是新组建的部门,因此在人员数量上相对较少,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前艺术团成员,包括队长,在观念上有严重的"错误,我所期望的艺术团的核心思想是,艺术团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非现在的其他活动要什么节目,我们排什么节目,这是目前为止我们一直处于被动的原因。只有真正做到这点,才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高团员自身的积极性,形成良性循环。当然,要达到这样的要求还是要有一定的基础,毕竟以艺术团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保留节目并不多,可以配合各类活动的保留节目加起来还不到十个,这也是艺术团的一个薄弱环节。在宣传方面已经有一定的成效,从我们在系内的各个活动都有参与,到与浙江科技学院联谊时派出节目,再到给院公寓团总支表演,我们所强调的除了节目质量以外,也注重对艺术团的对外宣传。现在管理系大学生艺术团已经在起步上小有成绩,相对于其他有组建艺术团的系有了一定优势,如何能扩大这一优势,则是需要全团上下及团总支学生会各部门相互配合来共同实现的。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让艺术团正真独立起来,必须要有能力参加一些校外的商业性演出,这才是艺术团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的改变,以及对节目质量的严格把关。

  下学期开始是艺术团是否适应未来发展的关键阶段,作为负责人,首先会对艺术团框架进行一些相应的调整,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找合适的机会使艺术团能够在校外有发展的空间,把艺术团提高到一个新的高度。

艺术团个人工作总结5

  作为管理系大学生艺术团(以下简称艺术团)的负责人,从艺术团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过近一学期的学习工作与交流,艺术团已经逐步走上轨道。本学期艺术团参与大小活动十余项,表演涵盖主持、礼仪、话剧、舞蹈、演唱等形式,演出范围涉及本系,公寓团总支及浙江科技学院,总体反映良好,这也为之后艺术团在院内外宣传上做了很好的铺垫。与此同时,问题也随之不断的暴露出来,而我的工作就是处理好艺术团内部矛盾,以及艺术团自身与外部的关系。

  艺术团在本学期的正式活动开始于团内干部换任,在经过一系列的推荐、自荐及票选之后产生副团两名,各队正副队长各一名。选出团内干部主要目的在于更好地组织与领导艺术团,在未来工作中发挥出更多的潜质。但是在实践过程中暴露出来的问题是,由于队长没有经验,与各自队员的交流除了开会以外,主要集中在私人关系上,在对于节目需求上,没有真正起到教育和带头作用。长时间积累下来,就出现了团员对艺术团工作的积极性下降,有想法不敢和队长以上干部沟通,包括我们也不能了解团员的真实想法,以至于产生活动后期的人员调配问题及退换问题。换一个角度来说,队长们没有很好地和各自队员进行有效的沟通,对工作的积极性也存在一定程度的懈怠,究其原因,一是队员与队长是同一届的,在某些方面上团员并不完全服从安排,二是队长本身存在的个人问题也难以使他们有威信来管理队伍。

  每参与一场活动,对于参与人员来说都是一次锻炼,但是由于团内成员的素质普遍不高,也造成在遇到活动时总是挑选相对来说有经验,工作较负责的人参加。我个人更愿意让团内每一个人都能得到锻炼的机会,但是出于整体考虑,在某些活动中为了更好的体现整体效果,会事先和各个所需节目部门负责人联系,把我对所举办活动和他们对活动所需要节目的效果进行有效的沟通,以满足其需要为主,在节目排练时对节目进行适当的修改与控制,由于我本人对节目的要求比较高,所以我会想尽一切办法来提高节目质量。一个艺术团的存在,对于节目质量的要求胜过一切,只有不断完善节目形式,提高节目效果,才能得到大家的认同,毕竟更多人看到的是节目的最终效果。因而对于节目质量的把关也是我在本学期工作中的重点。

  除了在对节目质量上把关之外,我也亲自参与了一些活动的重要环节,例如主持。对于主持人来说,除了控制会场气氛及活动程序以外,临场反应也是很重要的一点。体会最深的就是做班歌大赛的主持,虽然不是第一次做主持人,但这次是我进入大学以来做的第一次,并且是这么大型的主持。我对自己的表现还是比较满意的,由于是自己在抓这个环节,所以从准备主持稿,到彩排,我对自己和另外两名女主持人的要求都会比较高,彩排除了与各个班的配合以外,单独过流程也走了不下十次,不断的改进,在正式演出时的效果没有大的疏漏。但是最后的闭幕式幻灯片没有配合好,以至于这个重要环节没有进行,无论对各工作人员还是整个艺术节来说都是一个很大的遗憾。

  作为一个部门的负责人,在工作中不断吸取教训,总结经验是必不可少的。为了提高艺术团整体实力,我也总结出艺术团在目前这一阶段必须要转变或改善的观念及实质问题。从目前的发展情况来看,艺术团存在着很多弊病,首先是人员不足,由于是新组建的部门,因此在人员数量上相对较少,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前艺术团成员,包括队长,在观念上有严重的错误,我所期望的艺术团的核心思想是,艺术团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非现在的其他活动要什么节目,我们排什么节目,这是目前为止我们一直处于被动的原因。只有真正做到这点,才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高团员自身的积极性,形成良性循环。当然,要达到这样的要求还是要有一定的基础,毕竟以艺术团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保留节目并不多,可以配合各类活动的保留节目加起来还不到十个,这也是艺术团的一个薄弱环节。在宣传方面已经有一定的成效,从我们在系内的各个活动都有参与,到与浙江科技学院联谊时派出节目,再到给院公寓团总支表演,我们所强调的除了节目质量以外,也注重对艺术团的对外宣传。现在管理系大学生艺术团已经在起步上小有成绩,相对于其他有组建艺术团的系有了一定优势,如何能扩大这一优势,则是需要全团上下及团总支学生会各部门相互配合来共同实现的。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让艺术团正真独立起来,必须要有能力参加一些校外的商业性演出,这才是艺术团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的改变,以及对节目质量的严格把关。

  下学期开始是艺术团是否适应未来发展的关键阶段,作为负责人,首先会对艺术团框架进行一些相应的调整,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找合适的机会使艺术团能够在校外有发展的空间,把艺术团提高到一个新的高度。

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