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2023年安全目标管理责任书【10篇】(精选文档)

时间:2022-12-30 16:40:03 来源:网友投稿

安全目标管理责任书1  为认真贯彻落实中央、省、市领导关于学校安全工作的指示精神,进一步加强学校安全工作,保持我镇小学校园的安定稳定,保障教育改革和发展的顺利进行,创造良好的育人环境和治安秩序,特制下面是小编为大家整理的2023年安全目标管理责任书【10篇】(精选文档),供大家参考。

2023年安全目标管理责任书【10篇】(精选文档)

安全目标管理责任书1

  为认真贯彻落实中央、省、市领导关于学校安全工作的指示精神,进一步加强学校安全工作,保持我镇小学校园的安定稳定,保障教育改革和发展的顺利进行,创造良好的育人环境和治安秩序,特制定本责任书。

  一、切实把学校安全工作摆上重要议事日程,进一步明确学校校长是学校安全工作的第一责任人,一把手负总责、分管领导具体抓。做到“六同时”(同计划、同部署、同检查、同评比、同总结、同奖惩)学校安全管理工作应做到安全机构健全,办事人员落实,分工明确,职责具体,责任到人。杜绝重特大事故的发生,确保校园一方*安。

  二、进一步建立健全学校安全工作规章制度。各小学要进一步健全学校各项安全检查制度、安全教育培训制度、集体外出活动审批制度、重大责任事故报告制度以及小学、幼儿班学生非正常伤亡事故统计分析报告制度。学年初,各小学要根据《南安市学校安全工作量化管理办法》(试行)标准,逐项抓紧落实,特别要落实层层签定各种安全责任状,层层落实安全责任制,包括对在校内务工等外来人口(非在编人员),要签定有关遵守校规校纪和不准参与校外黄、赌、毒等违法犯罪活动为内容的治安责任协议书,做好安全防范和管理工作。

  三、做好学校校舍建设及管理安全工作。牢固树立“百年大计,质量第一”的思想,切实加强学校建筑质量管理,进一步提高工程质量。建立健全校舍基建项目法人责任制,严格执行基建程序,把好工程质量关,严禁出现无立项、无报批、无证设计、无施工许可证、无委托工程质量监督、无组织工程竣工验收等“六无工程”。对有严重结构隐患的校舍要逐幢作出鉴定,由学校及时向中心小学及当地*报告,并迅速采取措施,限期消除安全隐患。已经属于危房的,应立即组织人员撤离,并封闭停止使用,坚决杜绝校舍倒塌造成伤亡恶性事故的发生。

  四、做好师生交通安全工作。对学校和幼儿班组织学生参加需要集体乘车船外出活动,要预先对师生做好车船使用的安全教育,不得使用货运车辆和无牌无照车运送师生,所乘人员不能超过行驶证上的核载人数。师生集体外出应尽可能使用国有集体或专业运输单位提供的车船,对在山区、边远山区无规范运输单位而需租用个体私营运车船时,学校应事前报经车船管理部门对此类车船进行严格检查,确保师生安全万无一失。要积极与有关部门配合,扎实开展创建“交通安全校”活动,开辟“绿色通道”,在交通要道旁的小学,推广学生头戴“交通安全帽”,学生放学实行“路队制”的经验,协调并推动下岗职工从事接送小学生、幼儿放学工作,确保学生校内校外安全。

  五、做好师生消防安全工作。禁止学生携带烟花、爆竹、砸炮、火柴等易燃易爆物品进校。实验用的易燃易爆物品及其他危险物品,要有专门库房存放,实行两个人两把钥匙管理,健全完善的使用制度。经常检查电路设施、电器设备的安装使用情况,发现问题,及时采取措施,消除隐患。伙房、库房、实验室、仪器室、电脑室、图书馆(室)、师学宿舍等重点部位,要按照有关防火规定使用。要建立切实可行的消防制度,重点部位要设置灭火器材,并经常检查,要教育学生保护学校的消防设施,保持较高的完好率。严禁组织学生到林区烧烤、野炊和参加扑救山火活动。

  六、做好饮食中毒、传染病、多发病的预防工作。通过各种形式的宣传和措施,保证小学生、幼儿集体饮食安全,加强学校和幼儿班食堂及学生午餐、营养配餐、课间加餐的各项卫生规定管理。学校组织师生外出活动,更要注意饮食和饮水卫生,防止食物中毒和各种疾病的发生,保证学生的身体健康。

  七、做好生产劳动、集体活动和校外集体活动安全工作。不宜组织小学低年级学生、幼儿参加简易生产劳动,不得让小学高年级学生从事复杂而繁重的体力劳动。学生一定要在教师的指导下进行劳动。

  体育教育要与医务人员密切合作,建立学生体格检查制度,对于有病与体弱的学生、幼儿,必须在医生指导下才能进行适当的体育活动。体育场地和器材等设施应符合体育活动安全和体育卫生标准要求,与学生年龄、特点相适应。学校要严禁学生擅自到湖泊、江河、池塘、水库等水域游泳或游玩,杜绝学生溺水死亡事故的发生。

  组织学生、幼儿参加集体校外活动,一定要事先经学校集体研究,做出周密计划,严格组织,并有学校负责人或教师带队。要建立大型集体外出活动报上级主管部门审批的制度。在活动前,要向学生提出要求和注意事项,教育学生遵守纪律,听从指挥。不要组织学生到超容量的地方或场所活动,也不要到没有安全保障设施的地方或场所活动。学校组织学生参加勤工俭学和社会公益劳动,必须坚持安全、无毒、无害和力所能及的原则。要加强劳动组织,重视劳动保护,教育学生遵守劳动守则。组织学生参加有关单位举办的集体活动,必须有安全保障措施。

  八、做好校园治安管理和维护学校财产安全工作。要依靠社会各方力量,认真开展校园治安综合治理工作,加强校园治安特别管护区,落实特别管护区各项规定,充分发挥综治、治安副校长(外聘)的作用,强化学校安全综合治理功能;继续抓好创建“安全学校”活动,严厉打击各类危害校园治安宏观世界安全的违法犯罪活动,建立切实可靠的安全防范体系。特别要加强对电脑室、仪器室、财务室、实验室、多媒体教室等学校财产的重点部位管护,在防火、防盗、防潮等方面,切实做到人防、技防、物防相结合。

  九、制定防范预案,严肃查处重大事故。各小学要认真研究,制定灭火、防空、自然灾害应急疏散预案和处理安全事故的详细预案,并抓好预案的培训与演练,把事故造成的损失减少到最低程度,及时细心做好善后工作。要认真做好各类责任事故的查处和结案工作。事故发生后,应立即按有关规定上报,凡发生师生死亡或群体性安全事故的应在3小时内报中心小学、教育局。所有发生安全事故的地方,要及时查清原因,总结教训,制定防范措施,并书面向中心小学报告,中心小学及时向市教育局报告。市教育局处理事故的规定是:在规定的期限内严肃处理事故有关责任者,决不能大事化小、小事化了,坚决按照“三不放过”(即:事故原因没有查清楚不放过,事故责任者没有严肃处理、广大干部和师生员工没有受到教育不放过,没有制定出防范措施不放过)的原则,严肃查处事故,以达到吸取教训、教育群众、防止同类事故再次发生的目的。

  十、各校要根据市“量化”办法,指导*时的学校安全工作,确保每项工作落到实处,中心小学将实行定期或不定期检查,把学校安全工作与奖惩结合起来,实行综治“一票否决”。

  十一、责任书的职责不因责任人的更换而改变。责任人如有更换,接任者继续履行。

  xxx

  20xx年xx月xx日

安全目标管理责任书2

  甲方:

  乙方:

  为切实加强酒店的安全生产管理,认真贯彻落实“预防为主”的安全生产方针,确保酒店及住店客人的生命财产安全,促进企业经济效益和社会效益的全面提高,依照国家有关法律法规,结合本酒店实际,特订立本责任书。

  一、管理目标

  按照“谁主管,谁负责”的原则,酒店各部门、各岗位要认真落实安全生产措施,严格执行安全生产程序,确保全年无重、特大财产损失和人员伤亡事故的发生,减少一般事故的发案率,确保酒店生产经营的正常进行。

  二、甲方的责任

  1、对酒店总的安全生产工作进行部署,对各部安全生产工作进行指导;

  2、对各部的安全生产工作进行检查,及时发现问题并督促进行整改;

  3、组织员工进行有关安全生产方面内容的培训与学习;

  4、组织制定、落实安全生产规章制度;

  5、落实各部门的安全生产责任制。

  三、乙方(餐饮部)的责任

  (一)加强对员工安全生产知识的培训,提高员工的安全意识。培训内容包括:国家有关安全生产的政策法规;酒店安全生产操作程序;机械设备的正确操作与使用;消防知识等。

  (二)建立健全各项卫生、治安、消防等各类安全生产制度。

  (三)认真落实各项卫生管理措施。

  1、保持从业人员的个人卫生。严格按要求持健康合格证上岗;正确穿着工作服并保持个人自身的卫生;

  2、认真落实原材料 采购制度,确保采购的食品有合格证并在保质期内;

  3、食品贮存要分类进行,生熟食品要分开,避免在贮存过程中的变质和污染;

  4、食品加工过程要严格控制每一个环节的操作卫生;

  5、各种餐具、用餐要进行严格的消毒;

  6、保持厨房、各加工点、餐厅的环境卫生,及时进行灭虫和卫生清洁,保证 各加工场所及就餐场所无虫蝇、无污迹;环境清洁、物品摆放整齐。

  (四)做好消防安全管理工作。

  1、严格按规范操作,确保柴油炉、煤气灶、抽油烟机等使用安全。 2、定期对油烟排放系统、烟道进行清洗,防止积油过多而起火。 3、注意酒精炉的使用安全。

  (五)加强防范,避免治安事件的发生。

  当班员工应提高警惕,避免诈骗、盗窃、流氓斗殴等事件的发生。

  (六)做好安全生产自查工作。

  做到日常检查与定期检查相结合。每日检查包括:卫生检查、设施设备安全检查、消防安全检查,特别是下班前一定要检查厨具、酒精炉、烟蒂等火源,确保无误后切断场所电源。每月配合工程安全部进行一次彻底的安全生产大检查。

  四、餐饮部经理是餐饮部安全生产的直接管理者,对餐饮部的安全生产负有直接领导责任。

  五、奖罚措施

  设立安全责任风险金,部门经理年初交500元风抵押金,部门全年无责任事故的,年终退还风险金并另行奖励500元作为全年的安全奖;发生重大责任事故的,除扣除风险金以外,需承担相应的责任;发生一般事故的扣除风险金,并酌情另行处罚。

  六、本责任书一式贰份,双方各执壹份,盖章签字生效。

  甲方: 乙方: 代表:

  日期:

安全目标管理责任书3

  抓好安全生产是全面落实科学发展观和“安全生产年”的必然要求,是建设*安迎仙、和谐迎仙的迫切需要。为强化安全生产责任管理,遏制重、特大事故的发生,保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定,促进全镇经济持续稳定的发展,迎仙镇* 决定与各行政村和镇直各部门签订安全生产目标管理责任状。

  一、责任对象

  各村、镇直各单位主要负责人是安全生产第一责任人,对本单位安全生产负全面责任,分管安全生产工作的领导人是安全生产的直接责任人,其他领导人对其分管的安全生产工作负责。

  二、责任目标

  各村和镇直各部门要严格履行《中华人民共和国安全生产法》、《安徽省安全生产条例》和本部门、本行业相关法律法规所规定的各项职责,切实加强对安全生产工作的领导,落实安全生产责任制,加大安全生产投入,健全安全生产监管机制,加强宣传教育培训,严格事故责任追究,全力完成迎仙镇*下达的安全生产工作任务,全年各类安全生产事故指标控制在上级下达的控制指标之内,各类较大安全生产事故为零,确保辖区内安全生产形势*稳发展。

  、各村、镇直各部门要切实加强安全生产、消防安全工作的领导。健全和充实安全生产、消防安全领导小组,认真贯彻落实安全生产、消防安全政策法规和上级工作部署,制订和完善安全生产和消防安全年度工作计划和措施。

  2、各村、镇直各部门要在班子成员中明确一名负责安全的安全员,并结合实际,有组织地开展对辖区内的水陆交通、教育、林地、农房、农电、消防、水利、企业、药店(含村级卫生室)、食品、烟花爆竹等进行安全检查整改,及时研究处理或请示上报有影响生产、生活、人身财产安全的重大隐患或危险源,并及时落实行之有效的防范整改措施,确保安全。

  3、各村、镇直各部门要定期对辖区内加油站、液化气站进行督促、检查和指导,并监督其根据相关法律、法规,结合自身实际,高标准配置安防设施,落实专职安全员,定期查险、处险,确保将一切安全隐患都控制在萌芽阶段,不发生一起安全事故;与此同时,严禁辖区内各经营站点非法经营和超范围经营。

  4、大力开展安全生产和消防安全宣传及职工教育工作,每年不少于四次安全生产和消防安全工作会议;同时,组织开展多种形式的宣传、教育活动,增强广大干部、群众的安全生产和消防安全意识及法制观念。

  5、各村、镇直各部门一定要对辖区内经营各类易燃、易爆、化学危险物品的门店,一定要进行规范化管理,特别是各类经营烟花炮竹的门店,一定要督促经营业主强化责任,严格规范贮存、销售流程和安全防范措施,严格按标准配齐、配强安全设施。对无烟花炮竹经营许可证经营烟花炮竹和安全设施不到位的门店一定要及时报告 镇安监站,以便及时消除各类安全隐患。

  6、认真组织安全生产和消防安全隐患自查自纠。每半年至少开展二次安全生产和消防安全大检查,对重点场所和部位,必须落实可靠的消防器材和安全管理人,切实制订消防安全的防范制度和措施,确保人民群众生产、生活安全。

  7、各村、镇直各部门要坚决杜绝重、特大事故发生。

  三、开展安全生产隐患排查整改和重大危险源监管

  扎实开展安全生产隐患排查治理,坚持月报告制度。开展安全生产隐患排查、登记、建档工作,制定安全生产隐患整改计划,落实整改措施,跟踪督办,直至隐患消除。对一时难以整改的隐患,落实好预警措施。全面落实《安徽省安全生产条例》和相关法律法规。

  四、考核与奖惩

  、迎仙镇人民*组织年度考核。对考核不合格的单位实行通报批评 ;对出现安全生产事故的单位和第一责任人实行“一票否决”,年度内不得评先评优。

  2、在安全生产工作中做出贡献的单位和个人,报请*和上级安全管理机构进行表彰。

  3、对在安全生产专项整治和事故调查处理中,责任单位配合不力的,将对单位第一责任人进行责任追究。

  4、对存在重大安全隐患和发生重、特大安全事故的责任单位实行领导安全生产责任追究制,严格按照安全生产法律、法规对直接责任人依法追究责任。

  迎仙镇人民*: 责任单位:

  法定代表人签字: 法定代表人签字:

  20xx年xx月xx日

安全目标管理责任书4

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  5、严格执行已制定的《安全生产费用保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  八篇安全生产责任书范本八篇安全生产责任书范本

  6、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  7、做好应急材料的供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  二、目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、不发生区域事故。

  3、危险废弃物按规定处置率100%。

  4、安全投入资金到位率100%

  三、 奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照*《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字: 日期:

安全目标管理责任书5

  为进一步加强农村道路交通安全管理工作,预防和减少我乡农村道路交通事故的发生,切实维护人民群众生命财产安全,营造安全、畅通、有序、和谐的道路交通环境,特制定本责任书。

  一、建立健全乡交通安全工作组织机构。村主任为交通安全管理工作第一责任人,明确一村一大分管交通安全管理工作,成立村交通安全管理组,具体抓好交通安全管理工作的组织、协调、落实。

  二、 强化农村交通安全源头管理。掌握本辖区、本单位驾驶人、车辆、道路、桥梁、交通安全基础设施,交通安全隐患地段等交通安全基本情况,督促驾驶人、机动车所有人及时申领驾驶证,办牌办证和按时参加年检审、宣传教育等源头管理工作。各村与辖区内摩托车、拖拉机、低速货车及微型汽车等车辆驾驶人签订责任书,严格履行道路交通安全监管责任。严禁使用(租用)报废车辆、安全性能不符合技术标准的车辆接送学生。

  三、广泛开展群众*通安全宣传教育活动。要进一步开辟交通安全宣传专栏,村内醒目位置要有固定宣传标语及内容,刷写墙体标语2条以上;会同*、农机部门经常对农用车、拖拉机驾驶人、学生、沿路村民等重点群体面对面地进行安全宣传教育,特别要教育中小学生不坐超员车和违法载人的农用车、拖拉机、微型汽车,以预防交通事故的发生。低速载货汽车、三轮汽车、摩托车及其驾驶人上牌证率达到100%,群众交通安全知识晓率达到95%以上,交通守法率达到90%以上,形成全社会共同维护道路交通安全的浓厚氛围。

  四、大力开展道路交通安全隐患排查治理与路口减速行动。各村要积极会同安全生产监管、交通、*等部门,大力开展道路交通安全隐患排查治理与路口减速行动,要经常组织对本辖区道路安全隐患集中开展全面排查,对排查出的危险路段、险桥、隐患点段要建立台账,制定整改计划,落实整改责任,配合相关部门加强对施工路段的交通管理,杜绝因危险和没有及时治理或因施工道路管理不善而引发的交通事故。同时健全事故紧急救援联运机制,降低事故亡人量。

  五、强化督导,落实责任。各村要依法履行维护道路交通安全的工作责任,定期召开交通安全会议,组织交通安全宣传,排查整治辖区道路安全隐患,层层落实交通安全责任。村主任要坚持深入一线,进行督导检查,堵塞工作漏洞,排查事故隐患,狠抓措施和责任落实,推动整治工作深入开展。乡*将适时协调联系*、交通、农机、工商、教育、安全生产监管等部门赴各村进行督导检查;对检查中发现的问题,要跟踪督办,限期整改;对于整改不力的,要在全乡进行通报批评。

  六、严肃纪律,加大责任追究力度。凡因工作责任心不强或工作措施落实不到位,导致安全隐患突出,未造成严重后果的,予以通报批评并限期整改;未及时整改或消极就会整改的,予以责任人相应的纪律处分;造成重特大道路交通事故的,实行严格的责任倒查,严格追究相关领导和责任人的责任。

  本责任书从下达之日起开始实施,责任书不因领导的更换而改变,责任人如有更换,接任者为第一责任人,继续履行责任书。

  乡*责任人:

  各村责任人:

  20xx年xx月xx日

  20xx年xx月xx日

安全目标管理责任书6

  为了加强学校安全保卫工作,明确有关责任部门的安全工作职责,进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,消除各种影响学校安全和稳定的隐患,维护学校正常教育教学秩序,保障学校和全体师生员工的生命财产安全。根据安全生产责任制规定和上级主管部门的要求,结合学校安全工作的实际,特与签订安全工作目标管理责任书。

  一、办公室主任安全工作职责:

  1、具有实事求是、高效、民主的作风和诚实、正直、务实、灵活的品质。

  2、承办同级领导层的集体决策和校长交办的事项;承办上级办公部门交办的事项;承办同级各职能部门转办的有关事项并健全档案。

  3、协调内外关系,与上下左右建立“外交”关系,热情接待宾客和职工来访,热情准确解答询问,注意保密,避免越权妄断。召*议,做好记录。

  4、做好文书、文件、档案工作:搞好文件的收发登记、初拟落实意见、传递、收回、整理移交存档工作。

  5、做好政务服务工作:拟定学校工作计划、总结;搞好公文制发;起草领导讲话稿;做好信息的筛选、传达工作,为领导决策提供信息咨询;为领导出谋献策,发挥参谋智囊作用。

  6、做好事务服务工作:为学校领导的事务服务;为本单位教职工群众的事务服务。

  7、处理办公室日常工作,管好用好校印,管理教职工缺勤,做好学校工作“大事记”,做好学校信息报送。

  8、协助组织年度考核,负责新教师转正与认定职级,评职增资、干部年报、教职工退休、丧亡抚恤材料的报送。

  9、节假期间组织安排好教职工的值班、落实好责任。

  10、督促任课教师在教学中、渗透安全教育、法制教育等。

  11、指导教师在履行职责过程中严格遵守工作要求、操作规程、职业道德或其他规定。

  12、指导、教育教师或者其他工作人员在负有组织、管理学生的职责期间,随时掌握学生状况,发现学生行为具有危险性,应及时进行必要的管理、告诫或者制止。

  13、经常了解、关心教师或者其他工作人员的身体状况。

  14、确保办公室内的财产及所领财产的安全。

  二、上述工作职责的履行情况,由校长室考核。如因管理不善而造成安全事故的、因管理不善而发生财产遗失等情况,按有关规定处理。

  三、本责任书自签订之日起生效。

  校长签章:

  办公室主任签字:

  叙永县xx初级中学校

安全目标管理责任书7

  为进一步加强学校安全工作,保持我校校园的安定稳定,保障教育改革和发展的顺利进行创造良好的育人环境和治安秩序,特制定本责任书。

  一、班主任是班级安全工作的第一责任人,要切实把班级安全工作摆上重要议事日程,应做到安全机构健全,办事人员落实,分工明确,职责具体,责任到人。杜绝重特大事故发生,确保校园一方*安。

  二、进一步建立健全班级安全工作规章制度。

  三、要切实加强对学生的安全教育,组织学习《中小学生自我防范安全常识》等安全读本,不断提高小学生的安全防范意识和自我保护的能力。

  四、做好学生交通安全工作。对学生参加集体乘车船外出的活动,要预先对学生做好车船使用的安全教育,精心组织,确保学生安全万无一失。

  五、做好学生消防安全工作。禁止学生携带烟花、爆竹、砸炮、火种等易燃昴爆物品进校。

  六、做好饮食中毒、传染病、多发病的预防工作。通过各种形式的宣传和措施,保证学生集体饮食安全。

  七、做好生产劳动、集体活动和校外集体活动安全工作。

  八、严禁学生擅自到江河、池塘、水库等水域游泳或游玩,并制定强有力的措施,防止溺水死亡事故的发生。

  九、班级组织学生参加勤工俭学和社会公益劳动,必须坚持安全、无毒、无害和力所能及的原则。组织学生参加有关单位举办的集体活动,必须有安全保障措施。

  十、做好校园治安管理和维护学校财产安全工作。

  十一、制定防范预案,严肃查处重大事故。要认真研究、分析安全隐患,制定处理安全事故的详细预案。

  十二、要把学生安全工作与其他工作同部署、同检查、同评比、同总结、同奖惩。

  十三、对违反安全规定或班级安全制度、管理措施不到位,导致发生责任事故的,按《责任事故处罚规定》进行处罚。

  责任书的职责不因责任人的更换而改变。责任人如有更换,接任者继续履行。本责任书签订双方签定之日起生效。

  小学(章)责任人:

  年级:责任人:

安全目标管理责任书8

  为贯彻执行“预防为主、防消结合”的道路交通安全工作方针,落实《中华人民共和国交通安全法》、《*关于进一步加强道路交通安全工作的意见》、《陕西省关于落实*及其部门道路交通安全责任制的若干规定》,进一步加强我乡道路交通安全工作,创建“*安塔湾”和构建社会主义和谐社会,乡*决定对你单位的道路交通安全工作下达以下责任目标:

  一、年度道路交通安全控制指标:

  1、道路交通警示牌建设:道路交通警示牌覆盖率达50%;

  2、道路交通安全宣传教育:村民的道路交通安全知识明显提高;

  3、道路交通隐患整治:对易发事故点的巡逻监视率达到80%;

  4、道路交通事故控制指标:本辖区内道路交通直接财产损失控制在上年国内生产总值的万分之五以内。各村的道路交通死亡人数为0人。不发生重、特大道路交通事故。

  二、年度道路交通安全工作任务

  (一)加强道路交通工作组织领导。各村主干对辖区的道路交通工作负总责。各村要建立完善道路交通工作通报制度和落实协调机制。

  (二)落实道路交通安全责任制。各村应将道路交通事故控制指标、道路交通规划、公共道路交通设施、农村多种形式道路交通组织、道路交通宣传教育等道路交通安全工作纳入任期责任目标和年度工作计划,明确相关部门道路交通安全职责,逐级签订道路交通安全责任书,每年组织对任期责任目标和年度工作计划进行考核验收。深化“*安乡村”、社会治安综合治理道路交通安全考核评比。

  (三)加强道路交通工作经费保障。根据各村、各部门经济发展水*,调整道路交通经费开支标准,使道路交通事业适应经济发展的需要。将义务交通巡逻队队员的意外伤亡保险、抚恤、救助、地区生活补贴、特殊岗位津贴,执勤补贴等纳入预算给予保障。

  (四)深入开展道路交通安全专项治理。各村应根据乡*的统一部署,适时组织开展道路交通安全专项治理,消除道路交通事故隐患。

  (五)加强农村道路交通安全工作。各村要将道路交通工作纳入*安建设和“文明乡村”、“文明单位”评比内容,认真组织开展创建“道路交通安全模范村”活动,建立健全村级道路交通志愿网络、工作责任和经费保障等制度,开展“乡村道路交通志愿者”义务服务活动,举办“道路交通安全五好家庭”、“乡村道路交通安全模范个人”评比活动。

  (七)加强道路交通安全宣传教育工作。各村、各单位要制定并组织实施道路交通安全宣传教育计划,开展好每年的主题道路交通安全宣传,推动教育、劳动技能培训、科普和普法宣传的内容,积极推进道路交通安全进学校、进企业、进农村工作。

  (八)完善特大道路交通事故救援应急机制。各村协同配合的乡特大道路交通事故和重大灾害事故应急救援队,制定本村特大道路交通事故应急处理预案。

  三、责任书期限

  责任书的期限从当年签订责任书之日起至下一年签订责任书之日止。

  塔湾镇人民*镇长:

  各村及单位领导签字:

  二○xx年三月一日

安全目标管理责任书9

  为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,强化我校安全工作管理,明确职责,落实责任,杜绝各类事故发生,确保学校师生员工的生命财产安全,维护学校正常教育教学秩序,特签订本安全工作目标管理责任书。

  一、安全工作目标

  1、坚决杜绝各类安全事故发生。

  2、安全责任事故为0;消防经济损失为0;食品中毒事故发生数控制为0。

  二、工作要求

  1、健全机构。成立安全工作领导小组,分工明确,职责落实,措施科学,奖惩过硬。

  2、制度建设。年初有安全工作实施纲要,建立健全并落实

  “安全工作领导责任制”、“安全工作目标管理责任制”、“安全工作一票否决”、“大型活动预案制度”、“隐患排查整治制度”、“安全工作报告制度”等规章制度。每位干部、教职工有明确的岗位安全职责、重点岗位操作规程和符合实际的安全规则制度及预案制度,做到有章可循,各司其职。

  3、隐患排查。领导并督导后勤、体育部门每月例查一次校舍门窗、栏杆、围墙、活动场地、文体器具、电线及消防设施设备、消防通道等的安全情况。每月要督导后勤部门对学校隐患排查一次,对发现的各类安全隐患提出整改措施,并有详细记载,交学校讨论决定实施,学校无力解决的,由学校书面请示报告。

  4、食品卫生。严格执行《食品卫生法》和学校集体用餐规定,督促后勤、食堂建立完善各种制度,保证师生食饮卫生安全。

  5、安全教育。督促教务处、少先大队部开展好法制教育和安全常识教育,按要求开展“安全宣传月”活动,并详细记载。

  6、消防安全。落实职责,责任到人。

  7、加强门卫职责,搞好校内安全。

  8、其它工作。按时完成上级布置的各项安全工作任务,建立健全学校安全工作档案。

  三、考核与奖惩

  1、安全工作年终对分管领导单项考核。

  2、对安全工作成绩突出给予重奖。对发生了重大安全责任事故或因管理疏漏造成安全事故的,追究相应责任。

安全目标管理责任书10

  为加强建筑施工安全生产工作,按行业管理要求,依法落实安全生产责任制,市建管局决定与承担工程施工的 公司签订施工安全目标管理责任书。

  一、 工作目标

  1、认真贯彻执行上级有关安全生产的法律、法规和关于安全生产文件及会议精神,组织落实本单位安全生产控制目标;杜绝重特大事故,控制和减少一般事故发生。

  2、施工准备阶段,签订以企业法定代表人为中心的层层安全目标责任书,制定和完善安全生产规章制度,编制具有针对性的安全施工组织设计,做好配套的道路、围栏、施工用电及必要临时设施、设备的规范设置;召开施工项目动员会,健全安全生产管理机构,明确任务,责任到每一个进场人,做到思想、组织人员、防护措施、设施五落实。

  3、施工阶段,做好各项安全技术交底,开展上岗前培训教育,履行签字手续;分析研究解决安全生产问题,落实必须的安全生产经费;对安全生产情况采取定期或不定期检查,第一责任人或分管领导带队检查施工现场安全每月不少于2次,施工现场做到每日一查,对查出的隐患做到定人、定时间、一措施跟踪整改到位,并做好记录;严格按“一标准、三规范”所规定的安全管理、文明施工、脚手架、基坑支护、模板工程、“五室四口“施工用电、物料提升、外用电梯、塔吊、起重吊装、施工机具要求落实安全措施;并按规定做好分部、分项的使用前检查、验收、签字。

  4、落实管生产必须管安全的原则,在安排生产经营活动的同时,布置好安全生产工作。严格奖惩兑现,发生事故及时报告;建立可供考查的各种安全生产管理资料;完成上级交办的其它安全工作任务。

  二、 考核办法:

  1、对责任书的执行情况作为评选先进、文明施工工地及施工企业和施工人员年度考核的依据之一,并视情况给予奖惩。

  2、对不能达到工作目标出现事故隐患或发生事故的视情况给予限期整改、暂停施工整改、通报批评、罚款直至吊销许可证、降级、取消资质等的处理。

  本责任书一式三份,市建管局、施工单位及项目部各一份。签订责任书后,方可办《施工许可证》。

  责任单位(公章) XX市建筑工程管理局

  法人代表:

  项目经理:

  签订日期: 年 月 日 年 月 日


安全目标管理责任书10篇扩展阅读


安全目标管理责任书10篇(扩展1)

——安全生产目标管理责任书10篇

安全生产目标管理责任书1

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  5、严格执行已制定的《安全生产费用保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  八篇安全生产责任书范本八篇安全生产责任书范本

  6、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  7、做好应急材料的.供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  二、目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、不发生区域事故。

  3、危险废弃物按规定处置率100%。

  4、安全投入资金到位率100%

  三、 奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照*《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字: 日期:

安全生产目标管理责任书2

  为认真贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的煤矿安全生产方针,按照省、市人民*着力构建六化、六化煤矿的基本要求,切实提高煤矿安全生产极端重要性的认识,落实煤矿安全生产主体责任,依照国家有关安全生产法律、法规、标准,省人民*有关安全生产的规定和市委、市*、区委、区人民*关于抓好煤矿安全生产的一系列要求,结合全区煤矿的实际情况,特制定本责任书。

  一、管理责任范围

  负责本煤矿企业安全生产管理工作

  二、管理责任目标

  全年煤矿安全生产事故控制为零,其余指标在下达指标以内。

  三、管理责任内容

  (一)各煤矿必须认真执行国家、省、市、区关于安全生产的一系列规定,认真贯彻落实《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》、《防治煤与瓦斯突出规定》、《煤矿地质规定》等煤矿安全生产相关法律、法规、规范、标准,坚持安全第一、预防为主、综合治理的煤矿安全生产工作方针。

  (二)正确处理安全与生产、安全与效益的关系,根据安全生产工作的需要,加大对煤矿的投入,全面提高煤矿的安全技术装备水*,提高煤矿企业抗风险、灾害能力。

  (三)建立健全安全生产管理机构和队伍,严格按规定配齐、配足工程技术人员、管理人员、特殊岗位人员。

  (四)按规定对职工进行培(复)训任务,使从业人员的培(复)训合格率达到100%,持证上岗;未经培(复)训合格,严禁上岗作业。

  (五)建立健全各项规章制度,完善企业安全生产管理体系,认真落实安全生产党政同责、一岗双责、齐抓共管的.规定;将安全生产责任分解到每个工区,每个从业人员,层层签订安全生产责任书,层层落实安全生产责任制。

  (六)按规定正确使用、管理和维护监测监控、人员定位系统和视频监控系统,所有作业场所不许处于监测监控范围。配足各种监测剑龙仪器,并按时进行校验,正常使用。

  (七)对各级负有安全生产监督管理部门下达的整改指令书严格按照五落实的要求进行整改,及时消除事故隐患。及时向上级部门上报各类数据、资料、报表。

  (八)建立生产安全事故隐患排查制度,排查所有与生产经营活动相关场所、环境、人员和设备设施,根据排查结果确认隐患等级,制定方案落实整改措施,确保隐患能够及时整改消除。

  (九)强化瓦斯治理,严格按照瓦斯综合治理通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位、排除隐患、综合利用二十四字工作体系要求,认真抓好落实。树立瓦斯超限就是事故的理念,推动实现瓦斯防治五零目标(零突出、零爆炸、零燃烧、零窒息、零超限)。必须认真落实两个四位一体综合防突措施,做到瓦斯治理达标,不掘突出头、不采突出面。

  (十)采掘工作面必须实行三专两闭锁,并定期进行断电试验;严格落实瓦斯超限撤人、停电停风撤人、放炮撤人制定;对新开掘进工作面和启封密闭实行报告备案制度,对密闭实行编号管理。

  (十一)严禁超定员、超通风能力、超强度组织生产,设计产能30万吨/年及以下矿井,只能布置2个掘进工作面和1个采煤工作面作业(瓦斯治理工程除外);严禁超层越界开采。

  (十二)全面认真执行双七条规定,六盘水市煤矿安全生产8个100%、1077措施和先探后掘各项规定;严格落实矿级领导带班入井制度;实现井下人员定位系统、矿灯发放记录和出入井检身记录三统一。

  (十三)必须编制灾害预防与处理计划和事故应急预案,完善应急预案,并进行演练;组建应急救援队伍,应急救援队伍不具备相应资质的,应与有资质的单位签订应急救援合同。

  (十四)加强职业健康管理工作,认真落实职业危害防治各项规定,认真履行职业健康主体责任,开展粉尘防治及高毒物品危害治理转向行动,积极配合完成职业危害申报工作。

  (十五)加大对四新技术的推广力度。推进采掘工作面的支护改革和采、掘、运机械化的运用。

  (十六)认真开展安全质量标准化工作,国有煤矿达到一级安全质量标准化标准,地方煤矿必须达到二级以上安全质量标准化标准;强化动态达标,各煤矿每月组织工程技术人员严格对照标准开展安全质量标准化自评工作。

  (十七)切实加强安全生产宣教工作和安全文化建设,强化科技支撑,着力推广先进技术;认真组织开展安全生产月活动;加强安全生产信息报送工作;

  (十八)严格按照省、市、区关于煤矿安全教育实践活动工作要求认真开展煤矿安全教育实践活动,制定煤矿安全教育实践活动工作方案,严格按照实践安排和方法步骤逐项开展。

  (十九)监督管理部门端正工作态度,增强服务意识,转变工作作风。发现吃、拿、卡、要和门难进、脸难看、事难办现象,有权利进行举报。

  上述工作由区安全生产监督局和区能源局监督实施并列入安全生产工作考核内容。

  本责任书一式三份,区安全生产监督管理局、区能源局和煤矿企业各执一份。

安全生产目标管理责任书3

  20xx年度我市安全生产工作必须始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以全面推进安全发展城市创建活动为有效载体,进一步强化安全生产工作措施,落实安全生产主体责任,最大限度地控制和减少各类生产安全事故的发生,为经济社会更好、更快发展创造良好的安全生产环境。

  一、目标任务

  (一)全市总体控制目标:各类生产安全事故死亡人数控制在35人以内,其中:生产经营性道路交通30人;工矿商贸3人;渔业船舶2人,生产经营性消防火灾事故死亡人数不超过上一年度,农业机械不发生亡人事故。杜绝较大以上生产安全事故发生。

  (二)“安全发展城市”创建工作目标:按照安全发展城市阶段推进工作计划时间节点要求,认真组织开展创建活动,确保高标准、高质量通过考评验收。

  (三)提升安全标准化建设水*工作目标:20xx年底,全市企事业单位对照“国标”或“省标”评审达标率不低于65%,其中,工贸行业大中型企业达标率不低于70%,小微企业达标率不低于60%,个体工商户达标率不低于65%。

  (四)安全社区、安全园区创建工作目标:力争4个镇(街道)被命名为“福建省安全社区”,5个镇(街道)、开发区被命名为“泉州市安全社区”,安海镇安*开发区通过省级“安全园区”验收。

  (五)*各有关单位控制指标:

  1.市*局交管大队:

  (1)生产经营性道路交通事故死亡人数控制在30人以内,坚决遏制较大事故发生,杜绝重大事故;

  (2)强化渣土车运输监管,严格行驶路线牌审批,打击违规运输渣土行为。

  2.市*消防大队:

  (1)全年火灾事故死亡人数比上年有所下降;

  (2)深入开展“清剿火患”战役,推进镇(街道)、开发区实行“网格化”消防安全管理;

  (3)督促指导各镇(街道)、开发区落实“三合一”厂房排查整治工作;

  (4)*挂牌督办的重大火灾隐患整改率达100%。

  3.市交通运输局:

  (1)客车、旅游车辆和危险化学品运输车辆GPS安装率达100%;

  (2)公路事故多发路段、事故黑点整改率达100%;

  (3)杜绝公路养护施工事故和内河水上营运船舶交通事故;

  (4)营运车辆技术等级评定达100%;

  (5)列入病危桥改造计划完成率达100%;

  (6)道路危险货物运输驾驶员持证上岗率达100%;

  (7)加强客货运企业、驾校安全管理和驾驶员安全教育,防范营运车辆事故。全力推进公路和农村道路安保工程建设;

  (8)指导督促所辖行业生产经营单位开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标;

  (9)强化渣土车营运监管,加强对渣土运输企业的管理和驾驶员安全教育;

  (10)*挂牌督办的重大交通安全隐患整改率达100%。

  4.市经济和信息化局:

  (1)坚持管行业必须管安全,指导和推动所管行业的安全生产标准化建设,确保65%以上企业标准化建设实现达标任务;

  (2)深入开展“打非治违”工作和安全隐患排查治理,切实抓好隐患排查治理体系建设,督促职责范围内所监管企业落实隐患排查治理的各项措施,督促落实*挂牌督办重大隐患的整改治理工作;

  (3)加强全市工业、国防科技、民爆器材、通用设备、机械加工、水暖制造、民用船舶、民用飞机、轨道交通机械、光电等行业安全管理工作。

  5.商务局:

  (1)加强进出口商品、加工贸易和商场、超市等行业生产经营单位的安全生产监督管理,指导督促所辖行业生产经营单位开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标;

  (2)负责成品油市场等商业企业的安全监督管理;

  (3)加强国有粮食储备企事业单位、粮油生产(加工)、经营企业的安全监督管理,督促生产经营单位落实安全生产责任制,杜绝生产安全事故的发生。

  6.农业局:

  (1)加强森林防火安全监督管理工作,防范森林火灾事故;

  (2)指导督促所辖林业加工企业开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标。

  7.市海洋与渔业局:

  (1)渔业及渔业辅助船舶事故死亡人数(含失踪)控制在2人以内;

  (2)全面推进安全生产标准化建设,所属企业65%以上达标,所负责行业(领域)44千瓦以上渔业船舶标准化建设100%达标;

  (3)*挂牌督办的渔业船舶重大隐患整改率达100%。

  8.民族宗教事务局:

  加强各类宗教活动场所的日常安全监督管理和隐患排查治理,督促指导各类宗教活动场所制定和落实安全防范措施。

  9.市*局:

  (1)牵头对无证烟花爆竹经营单位查处、关闭率达100%;

  (2)烟花爆竹经营单位不发生亡人事故;

  (3)会同民爆物品生产、销售主管部门打击非法生产、经营民爆物品活动;

  (4)指导督促所辖生产经营单位开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标。

  10.市安全生产监督管理局:

  (1)无证危险化学品生产经营单位查处、关闭率达100%;

  (2)完善重大危险源监控*台,持证危险化学品重大危险源企业100%建立企业端重大危险源监控系统;

  (3)*挂牌督办的重大隐患整改率达100%。

  11.市场监督管理局(质量技术监督局、工商局、食品药品监督管理局):

  (1)在用锅炉定检率达100%,固定式压力容器定检率达95%以上,液化气瓶定检率达90%以上,电梯定检率达100%;

  (2)土制锅炉、土制压力容器整治率达100%;

  (3)力争特种设备万台事故起数控制在0.4起以内、万台设备死亡人数控制在0.38以内;

  (4)指导督促所辖生产经营单位开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标;

  (5)*挂牌督办的重大隐患整改率达100%。

  12.市住房和城乡建设局:

  (1)加强建筑施工安全管理,落实建设工程参建各方的安全生产主体责任,工程建筑验收合格率达100%;

  (2)受监工地不发生死亡2人以上生产安全责任事故;

  (3)加强渣土车源头管理;

  (4)*挂牌督办的重大隐患整改率达100%。

  13.市市政园林局:

  (1)城市建成区消防栓配备率95%以上,完好率100%;

  (2)液化石油气储配站规划、布局符合国家标准和要求,建审验收率达100%;

  (3)符合规划、布局要求的液化气经营网点,验收取证率达100%;

  (4)*挂牌督办的重大隐患整改率达100%。

  14.市教育局:

  (1)根据《福建省实施<校车安全管理条例>办法》,认真开展校车安全专项整治,实施校车安全工程,校车GPS安装率达100%;

  (2)加强学校安全管理,指导督促所辖行业开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标。

  15.市水利局:

  贯彻落实《福建省河道采砂管理办法》(闽政办〔20xx〕238号),完善监管机制,加强监督检查和安全管理,有效遏制非法采砂行为。

  16.市卫计局:

  (1)全市厂矿企业接触有害因素作业职工的健康体检率达50%以上;

  (2)以厂矿为单位,有职业病危害的厂矿企业工业卫生监测覆盖率达80%以上;

  (3)指导督促所辖企事业单位开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标。

  17.市文体新局:

  (1)经营性文化娱乐场所、网吧、公共文化场所不发生亡人责任事故;

  (2)经营性文化娱乐场所、网吧“三合一”整治合格率100%;

  (3)所负责行业(领域)的企事业单位标准化创建65%以上达标。经营性文化娱乐场所、网吧、文物保护单位等的安全隐患排查治理体系建设工作有效推进。

  18.市国土资源局:

  (1)无证非法采矿关闭率达100%;

  (2)对越层越界、非法盗采造成矿产资源破坏数额取证及查处率达100%;

  (3)不发生无采矿许可证非法采矿较大事故。

  19.市旅游局:

  (1)加强旅游安全管理,完善应急救援预案;

  (2)加强对旅行社租用旅游车辆的安全管理;

  (3)不发生旅游团队、星级饭店亡人责任事故;

  (4)指导督促所辖行业生产经营单位开展安全生产标准化提升工作,确保65%以上单位实现达标。

  20.市农机站:

  加强农业机械安全管理和驾驶员安全教育,深入开展“*安农机”创建活动,全市农业机械不发生亡人事故。

  21.市电力公司:

  不发生电力公司负责的因电力设施外部安全隐患造成的死亡事故、重大财产损失、电网事故;重大电力设施外部安全隐患整改率达100%;电力设施外部安全隐患整改完成率达98%以上。

  22.晋江海事处:

  (1)加强海上交通安全管理,防范海上交通事故,完善搜救、防台应急预案及防雾、防寒潮大风工作方案;

  (2)*挂牌督办的重大隐患整改率达100%。

  23.晋江机场公司:

  (1)切实抓好隐患排查治理体系建设,督促监管职责范围内的企业落实安全生产事故隐患排查治理的各项措施,督促落实*挂牌督办重大隐患的整改治理工作。

  (2)不发生航空运输安全重大事故和航空地面安全事故。

  24.晋江机场公司、市*局、住房和城乡建设局、城乡规划局、农业局、海洋与渔业局、市政园林局、气象局、文体新局、环保局:

  无发生一切影响飞行导航、通讯和飞机正常起降的事故征候。

  25.市安监局、经济和信息化局、市政园林局、泉州市港口管理局围头分局:

  所辖行业的重大危险源企业联网监控率100%、备案率100%。

  (六)各镇人民*、街道办事处、经济开发区管委会安全生产控制指标

  1.火灾事故:控制或减少火灾事故,确保不发生亡人事故;坚决杜绝较大以上火灾事故。

  2.工业卫生控制指标:以厂矿为单位,有职业病危害的厂矿卫生监测覆盖率达80%以上;接触有害因素作业职工健康体检率达50%以上。

  3.消防控制指标:

  (1)辖区内“三合一”厂房摸排率和整改率均达100%;

  (2)达到“网格化”建设标准;

  (3)各级*挂牌督办的重大火灾隐患整改率达100%。

  4.烟花爆竹控制指标:

  (1)无证烟花爆竹经营单位查处、关闭率达100%;

  (2)烟花爆竹经营单位不发生亡人事故。

  5.辖区内无发生严重影响飞行导航、通讯和飞机正常起降的行为。

  6.完成土制锅炉、土制压力容器、土制起重设备及无牌无证特种设备的整治任务,无发生特种设备亡人事故。

  7.加大渔业船舶的安全监管,坚决取缔和查处“三无”、“三证不齐”船舶,杜绝水上运输船舶交通事故,不发生渔业船舶亡人责任事故。

  8.加强建筑施工安全生产监管,不发生亡人责任事故。

  9.强化非煤矿山整治,严禁盗采国有矿产资源,英林、永和、东石、龙湖、磁灶、金井等矿区镇无证非法采矿关闭率达100%,杜绝亡人事故。

  10.辖区内无证无照危险化学品生产经营单位关闭率达100%。

  11.辖区内不发生因电力设施外部安全隐患造成的亡人事故、重大财产损失、电网事故。

  12.认真做好本辖区各类生产安全事故的施救和善后工作,本年度发生的一般生产安全事故,按照“晋政文〔20xx〕51号”文件规定组织调查率达100%。

  13.辖区内重大危险源企业100%建立企业端重大危险源监控系统。

  14.强化安全生产基础,深入开展创建安全发展城市活动,严格落实创建活动六项工作制度,大力培植创建示范单位,强化督促检查指导;深入开展安全社区、安全园区和安全文化示范企业创建活动,进一步提升安全生产标准化建设水*,严格落实各项奖惩措施,督促引导辖区企事业单位对照“国标”、“省标”实现达标率65%以上(其中工贸行业大中型企业达标率70%以上,小微企业达标率60%以上,个体工商户达标率65%以上);深入开展全民安全生产宣传教育活动,全面贯彻落实新《安全生产法》,普及安全基本常识,抓好“三项人员”安全培训;加强安全生产应急管理体系建设,定期组织开展应急救援演练;强化镇、村两级安全监管机构规范化建设,每个镇(街道)、开发区配备安全监管专职人员4人以上,有条件的配备5人以上,并确保经费、装备及其他工作条件。规范村(社区)安监员队伍建设,发挥村(社区)安监员作用。

  二、工作要求

  (一)强化目标控制。各级各部门要根据市*下达的安全生产目标责任,结合本地区、本部门和本单位实际,逐级分解下达,建立健全安全生产目标责任考核制度和控制指标体系,把安全生产目标责任落实到基层、单位和企业,建立健全安全生产责任机制。

  (二)严格责任落实。各级各部门要按照我市“党政同责、一岗双责”有关规定,健全完善安全生产监管体体制机制,坚持安全生产“五个全覆盖”,即:“党政同责”全覆盖;“一岗双责”全覆盖;“三个必须”(管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全)全覆盖;*主要负责人担任安委会主任全覆盖;各级安监部门向同级组织部门通报安全生产情况全覆盖。要强化行政首长负责制,完善履职报告和点评制度;分管安全生产工作的负责人要加强对安全生产综合监管工作的领导,强化协调监督;其他负责人要加强对分管业务范围内的安全生产工作的领导,督促抓好落实;要坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”,市安委会下设的18个专项安全生产领导小组要认真抓好各自牵头行业(领域)的安全监管工作,组织常态化执法检查,开展“打非治违”,深化隐患排查整治,对存在重大安全事故隐患的单位严格实施挂牌督办。

  (三)突出重点工作。一要强化安全生产专项整治。突出道路交通、消防火灾、人员密集场所、劳动密集型企业、建筑工地、危险化学品、烟花爆竹、城镇燃气、特种设备等方面专项整治。二要切实抓好隐患排查治理体系建设。按照各行业安全生产特点实行分级分类监管。三要持续打击安全生产领域非法违法行为。严格落实“四个一律”执法措施,集中打击、整治一批突出的非法违法、违规违章行为。四要扎实开展安全发展示范城市创建活动。按照我市创建安全发展城市实施方案和工作规划,做好各行业创建及基础设施建设工作,力争年内通过泉州市创建活动进行考评验收。五要提升企业安全生产标准化建设水*。要督促企业落实安全生产主体责任,严格执行安全生产法律法规和制度标准,提高安全管理水*。六要加大宣教力度。要以“全国安全生产月”为契机,加大新《安全生产法》的宣传力度,增强公众安全意识。

  (四)加强督促检查。各级各部门要结合本部门、本单位实际,逐级分解下达,建立完善安全生产目标责任考核制度和控制指标体系,把目标责任落实到基层、单位和企业,并检查指导和定期通报目标责任的进展和完成情况,督促各项措施落实到位,确保安全生产目标责任控制在市*下达的范围内。

  (五)强化奖惩措施。各级各部门要建立健全安全生产目标考核奖惩制度,对认真履行职责、工作成绩突出的予以通报表彰并给予适当奖励;对年度主要指标突破控制目标的,取消安全生产评先评优资格;对因管理松懈、责任制不落实造成事故的,依法追究有关责任人的责任,确保年度各项工作任务如期实现。市*将对在年度安全生产目标责任考评中获得先进的镇(街道)、市直单位给予适当奖励,用于奖励从事安全生产工作的有关人员;对安全生产目标责任制考评不合格的单位,严格实行“一票否决”,取消其年度评优评先资格。

  三、几点说明

  (一)凡有下列情况之一的,取消本年度评优评先资格:

  1.本年度发生一起较大生产安全事故。

  2.本年度瞒报、漏报2起以上亡人生产安全事故。

  (二)本年度发生一起死亡3人以上的较大生产安全责任事故以及发生3起工矿商贸一般生产安全责任事故,或因“三合一”建筑排查不到位或存在瞒报、漏报而导致2人(含2人)以上死亡的火灾责任事故,年度考评拟定不达标。

  (三)各类事故和较大事故包括道路交通、消防火灾、工矿商贸、渔业船舶、内河交通、农业机械事故,不包括水上交通、高速公路交通事故。

  (四)亿元生产总值生产安全事故死亡率、工矿商贸就业人员10万人生产安全事故死亡率、道路交通万车死亡率,待泉州市*下达后将另行分解。

  (五)亿元GDP、工矿商贸就业人员、道路交通万车均按20xx年实际数测算。

  (六)市交通运输局、住房和城乡建设局、卫计局、农业局、海洋与渔业局、质监局、*局交管大队、*消防大队、晋江机场公司、晋江海事处等单位的控制指标,如上级对应部门有下达且与本责任书不一致的,以上级对应部门下达的为准,如上级对应部门没有下达的,以本责任书为准。

  (七)本责任书考核和评比工作由市安委会负责组织、协调,市*将组织有关部门对安全生产目标完成情况进行督查考核,上半年开展督查,年底进行全面考核评比。

安全生产目标管理责任书4

  为贯彻执行国家《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和*《关于进一步加强安全生产工作的决定》等建筑安全生产法律法规,以“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实实施责任制目标,以更有力的措施,更务实的作风,强化施工现场安全生产、文明施工的管理工作。为实现公司安全生产管理目标,层层落实责任目标。现与各项目部签定20xx年度安全生产目标管理责任书,具体内容如下:

  一、管理目标

  1、杜绝发生一般事故及以上的安全生产事故。杜绝重大机械事故、重大火灾事故与急性中毒事故。年轻伤事故频率控制在3‰以内,年因工重伤、死亡事故率为零。

  2、积极推动项目部创建省、市文明示范工地。按照《建筑施工文明工地管理规定》和《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-20xx)的规定,推进建筑施工安全质量标准化管理和文明施工标准化管理,文明施工达标率达100%。

  3、文明施工管理目标

  所辖范围确保完成一个以上省级安全文明示范工地。

  二、措施和要求

  1、应按照*《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产人员配备办法》的规定,项目部应设立安全管理领导机构,工程总建筑面积超过1万*方米以上,必须配备2~3人的专职安全员,5万*方米以上应设立安全管理股。

  2、各项目经理部要成立施工现场安全生产领导小组,坚持执行旬检制度。每周例会必须同时进行安全生产分析研究解决施工现场安全生产工作中存在的问题,及时布置、落实各项安全管理工作。

  3、明确职责,落实岗位安全生产责任制,明确项目经理是本项目安全生产第一责任人的岗位责任体系,层层分解岗位安全生产责任,做到责任明确、措施得力、落实到人。

  4、严格执行企业安全管理规章制度,按照*《建筑安装工程安全文明施工措施费用管理办法》,必须保证安全文明施工措施费用投入。完善安全防护设施和设备的投入,严格控制不合格的安全防护用品及被淘汰的机具设备进入施工现场。

  5、提高项目经理部整体安全管理素质,项目经理、专职安全员必须经过安全培训考核,考核合格方可上岗任职。

  6、深入开展“关爱生命,关注安全”创建文明施工工地活动,坚持“以人为本”的原则,改善工人的劳动条件和生活及工地环境,消除环境污染,提高全体职工的安全文化理念和文明行为的意识。

  7、认真执行工程建设安全生产强制性条文标准,每旬组织一次工地自检,对存在的事故隐患执行“三定、一落实”措施,加强控制脚手架、模板支撑、基坑围护、起重机械伤害、高空坠落等事故的发生,狠抓“三宝、四口”、施工用电等安全防护措施。出现事故,要坚持“四不放过”的原则。认真执行安全事故报告制度。

  8、深入开展施工现场安全达标活动,要采取有力的措施,保证安全达标目标的全面落实。对存在要采取切实有效防范措施。应按公司所编制“施工现场安全防护与文明施工实施图集”和“福建省建筑施工安全文明标准示范图集”标准执行。

  9、大力做好安全教育培训工作,以提高广大职工的安全生产观念,增强自我保护能力,遵守各项安全操作规程,严格执行特种作业人员必须持证上岗的制度。

  10、应建立生产安全应急救援预案,并定期开展安全事故应急预案演练。

  11、公司将对各项目经理部安全生产目标管理的执行和落实情况进行定期考核,年终组织考评,对完成管理目标达标的项目部给予通报表彰,获得省级文明施工示范工地称号将给予较大的经济奖励。未能完成的给予通报批评,并按公司有关规定处以1000~10000元经济处罚。对于管理不力,造成伤亡事故的,将根据《建设工程安全生产管理条例》第62条、第64条、第66条的规定处理。

  12、本责任书为20xx年度安全生产目标管理责任书,作为年终组织考评的依据。

  本责任书经公司盖章、企业法人签字及各项经理部项目经理签字后即生效。

  公司盖章: 项目部:

  签名: 负责人:

  年 月 日 年 月 日

安全生产目标管理责任书5

  为贯彻落实安全生产法律、法规,切实加强非煤矿山企业的安全监管,防止和减少事故发生,保障人民群众的生命财产安全,促进非煤矿山产业健康稳定发展,根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规以及上级*安全生产综合目标管理办法的要求,结合我乡实际,柳林乡人民*特与

  一、控制指标

  1、杜绝死亡一人(含一人)以上各类安全生产事故和影响恶劣的事故。

  2、杜绝迟报、漏报、谎报、瞒报事故行为。

  3、杜绝因发生生产安全事故而引发各类不稳定事件造成重大不良社会影响。

  二、工作指标

  按照谁受益谁负责的原则,矿山企业是安全生产的责任主体,对本单位的安全生产承担主体责任,并对未履行安全生产主体责任导致的后果负责。企业法人或主要负责人是本企业安全生产第一责任人,对本企业内的安全生产工作全面负责,承担和履行安全生产第一责任人的职责,并按照国家和省、市、区有关规定和《柳林乡安全生产责任制实施办法》的有关要求,完成以下安全生产工作任务:

  1、坚持安全第一,预防为主,综合治理的安全方针,严格遵守国家有关安全生产有各项政策法规,正确处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系,贯彻执行安全生产的法律法规、方针政策,认真落实各级*和安委会有关安全生产工作的指示要求及安全生产各项措施,及时研究部署本企业的安全生产工作。

  2、认真落实安全生产目标管理责任制,建立健全安全生产三项制度(企业安全生产责任制和各项安全管理规章制度、岗位操作规程),明确各岗位安全生产职责和任务,切实履行安全生产工作职责。

  3、加强矿区管理。建立安全检查、会议记录、隐患整改、职工信息等一整套安全管理档案;矿区要有标准的办公用房,做到各项规章制度、操作规程上墙,档案管理规范;矿区设置完善的安全警示标志;严格按照采矿许可证审批范围开采,不越界开采,保证不引发越界开采等群众纠纷。

  4、认真学习国发20xx[23]号文件精神,认真落实安全生产企业主体责任。组织开展多形式的安全生产宣传教育培训,保证管理人员、职工具有必需的安全生产知识,各类培训必须建立台帐。

  5、对新、改、扩建项目必须做到安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

  6、企业要自觉主动地开展隐患排查治理工作,建立隐患排查治理长效机制。对排查出的隐患,或者当地*和安监部门指出的事故隐患,必须限期整改,及时消除事故隐患。

  7、矿山企业应为职工提供符合国家或行业标准的劳动防护用品,并监督教育职工正确佩戴、使用;安全防范设施、设备、装备齐全;定期组织员工进行体检,夏季提供必要的防暑药品;为全部企业职工及时办理工伤保险或意外伤害保险。

  8、特种作业机械、设备必须定期检修,严禁带病作业。特种作业人员必须持证上岗,且要严格遵守安全操作规程。

  9、严格爆炸物品管理,做到按规定存放,专人保管、使用,爆破作业必须严格按操作规程进行。

  10、露天矿山开采必须实行采剥并举、剥离先行,自上而下分台阶开采,严禁采用扩壶爆破、掏底崩落等方式开采,开采的边坡角符合规范要求;爆破作业后要先清理危岩、浮岩、悬岩,防止滑坡,禁止在未清理危岩的情况下冒险作业。

  11、加强安全生产应急管理工作,矿山企业要针对自身特点制订可操作的应急救援预案,配备和落实应急救援装备、物资,定期开展演练,并做好演练记录,应急救援预案应报送当地安监部门备案。

  12、自觉接受各级安全监管部门、监察机构的监督和检查,履行法律法规规定的其他安全生产职责;自觉缴纳安全生产风险保证金。

  (企业)(章)

  代表:

  x乡人民*(章)

  代表:

  签字日期:

安全生产目标管理责任书6

  根据安全生产、环境保护有关规定,结合车间的生产实际情况,车间与员工签订《安全生产责任书》和《环境保护责任书》,把安全、环保责任落实到每位员工,与其签订安全、环保责任书。

  一。必须做到安全生产,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,努力学习业务、安全知识,提高自己的操作技能。

  二、安全生产要求

  1。 员工自觉对本单位安全工作进行检查,判断和处理生产过程中的异常情况,发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

  2。职工发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

  3。职工在作业过程中,应当严格遵守车间的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

  4。职工应当接受安全生产教育和培训和安全应急演练,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  5。 职工对车间安全生产工作中存在的`问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

  6。认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

  三、奖惩

  1。杜绝轻伤事故发生,确保全年无重伤事故,发生重伤事故车间研究处理。

  2。因违章作业(操作)造成事故的,一次罚款50元,情节较重的另行研究处理。

  3。因工作责任心不强造成环保污染事故的,一次罚款100元,情节较重的另行研究处理。

  4。职工对安全生产安全隐患和“三违”行为进行举报的,车间将给予特殊奖励。

  车间主任(签字): 职 工(签字):

安全生产目标管理责任书7

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、综合办作为项目部行政、人事和日常事务的管理、协调部门,在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作,确保各项安全规章制度的完善和落实,促进项目部各项工作的规范化管理。

  5、负责制定、组织并实施项目部内部员工的培训计划,收集和保存相关的教育培训记录;负责对新员工上岗前安全培训计划的制定和实施。

  6、综合办公室要为安全生产工作提供必要的资源:包括通讯、交通工具、文件的传递、转发、人员值班等。

  7、加强对项目部车辆的管理和司机的安全教育,确保行车安全。

  8、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和保密工作,定期做好备份,防止病毒入侵,杜绝机密信息泄漏。

  9、加强对办公区域内的安全管理,确保综合办公室内用火、用电的安全;维护和保持正常的办公秩序,确保项目部各部门工作正常运转。

  二、目标:

  1、无本部门人员各类安全事故发生。

  2、安全培训按计划完成率100%。

  3、不发生区域内事故。

  3、废弃物按规定处置完成。

  4、办公物资回收率95%。

  三、奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字: 日期:

安全生产目标管理责任书8

  为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产目标责任制,提高全体员工的安全意识,达到人人讲安全、人人管安全、人人保证安全、人人以强烈的责任心和高度的责任感做好安全生产工作之目的,维护员工的合法权益和保证企业机械设备等财产安全,圆满完成各项生产任务,特签定安全生产目标责任书。

  一、认真学习并严格遵守各项安全生产规章制度,不得违反。

  二、严格执行安全操作规程,不违章作业,不违反劳动纪律,正确使用和爱护劳动保护用品及其它安全设施。

  三、对所使用的工具、器具、设备等要维护好,保证安全可靠并做到正确使用,保持作业现场的整洁和作业的方便。

  四、积极参加各项安全生产教育培训活动,主动提出改进安全工作建议,发现违章行为立即劝阻和制止,发现不安全隐患要及时上报领导进行处理。

  五、发生事故要尽可能保护好现场,立即报告领导,并如实介绍事故情况,不得私自处理。

  六、严格执行企业制定的安全考核奖惩规定,对安全工作成绩优异者进行表彰奖励,对违反制度或违章作业而造成事故的予以经济处罚。

安全生产目标管理责任书9

  一、安全部人员安全职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;

  2、严格遵守国家、各级*、主管部门的安全生产法律、法规及公司制定的各类安全规章制度;

  3、认真开展各类安全检查活动,及时发现和消除安全隐患;采取用心措施预防、控制安全隐患;

  4、用心开展安全生产宣传教育活动,做好对义务消防队员及外来入库人员的防火宣传、防火教育、安全告知等,提高全员安全意识;

  5、加强对安全设施设备的监督、检查工作,确保设施设备状态良好;

  6、加强对环保工作的监督和管理,确保废水、废气、噪声、废渣达标排放;

  7、用心参加公司组织的各类安全培训、教育、应急演练等活动。识别安全教育需求,组织制定安全教育培训计划;

  8、加大对公司操作、维修等其它部门人员及承包商施工人员的.安全管理工作,监督、检查以上人员安全规章制度、安全操作规程的执行状况,劳保用品的配戴状况等;

  9、加强对出入库车辆人员的安全管理工作,确保出入人员车辆贴合公司要求;

  10、组织实施全员安全教育培训和应急演练,不断提高员工的消防安全技能;

  11、作为事故应急小组成员的,应明确职责,切实履行。

  二、目标:

  1、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、按计划参加培训率达90%。

  3、按计划参加班组活动率达90%。

  4、安全设施设备完好率达100%。

  5、日常巡护、安全检查有效率100%。

  6、安全教育培训计划完成率100%。

  三、奖惩办法:

  1、xx年内公司将对以上目标进行考核,到达目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

  3、对于玩忽职守,工作不负职责造成必须后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事职责。

  4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关职责人员按照*《关于特大安全事故行政职责追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事职责。

安全生产目标管理责任书10

  为加强综合安全管理,落实安全管理责任,强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念,有效控制较大及以上安全事故,预防和减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定,与各单位负责人签订xxxx年度安全生产目标管理责任书,具体内容如下:

  一、安全控制目标:

  1、较大及以上安全事故为零;

  2、一般安全生产事故不超过2起;

  3、无刑事案件,一般治安案件不超过2起;

  4、员工安全生产责任书签订率100%;

  5、特种作业人员持证上岗率100%;

  6、外租、外包安全管理协议签订率100%;

  7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%;

  8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%;

  9、安全事故隐患整改率100%;

  二、安全工作职责:

  1.要加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督管理职责。要健全工厂安全生产管理机构,审定年度全生产工作计划,明确安全防范重点区域和重点岗位。

  2.严格落实安全生产主体责任,层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。

  3.对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组,严格落实责任追究制度。

  4.要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。

  5.要加强事故隐患排查和整改,按照安全生产事故隐患整治管理规定,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患,要落实责任和措施,实施有效监控。

  6.实行安全问题“一票否决”制,对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组,年终取消评先资格,并根据责任追究制度对其直接主管给予严肃处理。

  7.对重大危险源要做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善,同时要健全各级安全管理台账。

  8.加强安全生产宣传教育和培训工作;

  ⑴、组织各车间、部门认真学习并贯彻执行安全生产的法律、法规和方针、政策。

  ⑵、按照国家、省市及集团公司的统一部署和要求,扎实有效的开展“安全生产月”宣传教育活动,有序组织各项安全活动,按时完成上级布置的工作任务,有效增强干部员工的安全生产意识。

  ⑶、要严格执行全员安全生产培训考核和持证上岗制度,确保各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格,持证上岗。

  9.加强应急救援和事故处理工作:

  ⑴、要加强车间、部门应急救援体系建设,进一步完善各类生产安全事故的.应急救援预案,应急救援预案要分工明确、针对性强,每个预案年内至少组织一次演练,并根据演练情况不断完善。

  ⑵、依法建立应急救援组织,落实应急救援人员,配备救援器材和装备,并落实救援预案涉及的救援责任部门和责任人,保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。

  ⑶、若单位发生安全生产事故,杜绝瞒报和迟报现象,按照安全生产事故“四不放过”的原则,依法对安全事故迅速组织调查并做好善后处理工作。

  三、安全奖惩考核:

  奖惩原则:依据谁主管、谁负责的原则,层层落实。

  1、年内无较大及以上安全事故发生,且一般安全事故不超过2起的,按下列标准奖励工厂:大型工厂(员工人数≥500人),奖金2.6万元。

  2、年内发生重、特大安全事故或累计发生2次(含2次)以上较大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故单位及责任及责任部门年终先进评比资格及年终安全生产奖金。

  3、年内工厂区域无刑事案件且一般治安案件不超过2起的,按下列标准奖励工厂:大型工厂(员工人数≥500人),奖金5000元;

  4、工厂区域发生刑事案件的,取消责任单位年终先进评比资格,同时对责任单位按照5000元/起的标准罚款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事责任;一般治安案件超过2起的,每超一起罚款1000元。

  5、员工未签订安全生产责任书,-1分/人;特种作业人员无证上岗,-2分/人。

  6、工厂未与厂区内外租、外包单位签订安全管理协议的,-5分。

  7、新进员工岗前未经三级安全教育培训上岗的,-2分/人。

  8、特种设备、压力容器未按规定年检、定检的-1/台。

  9、安全事故隐患整改不及时的、不到位的,-1分/台。

  本责任书一式两份,xxx公司和单位(部门)主要责任人各执一份。本责任书自签订之日起生效。

  公司总经理:

  日期:

  公司厂长(部门):

  日期:


安全目标管理责任书10篇(扩展2)

——安全目标管理责任书10篇

安全目标管理责任书1

  为了预防和遏制特大道路交通事故,最大限度减少事故伤亡,保护人民群众生命财产安全,保障道路交通畅通,特制定本责任书。

  一、村总支、村委会实行*、主任负总责,成立交通安全“夏秋战役”工作领导小组,研究制定具体的实施方案,细化任务,明确责任,狠抓落实,确保工作取得实效。

  二、村支两委要制定相应的道路交通安全管理制度,明确专人负责道路交通安全工作,加强对驾驶人的"交通安全管理教育。

  三、村对所辖区域通村通组公路实行定人、定路段、定责任确保对乡村公路的全程监控。

  四、村支两委干部对所辖路段进行隐患排查,并将排查结果按时按要求上报。

  五、严禁“三无”车辆上路行驶和非客运车辆非法载客。管段干部要和*民警一道加大打击力度,同时畅通信息渠道,随时将交通隐患信息上报,以确保隐患及时整改。

  六、管段干部要坚守工作岗位,对一时难以整改和夏季容易发生坍塌、落石、山体滑坡的路段,要确定人员24小时监控。

  七、及时上报隐患或交通事故,严禁迟报、漏报、瞒报。

  拟状单位:xx乡人民*

  责任人:

  签状单位:

  责任人:

  二oxx年五月二十日

安全目标管理责任书2

  为认真贯彻落实中央、省、市领导关于学校安全工作的指示精神,进一步加强学校安全工作,保持我镇小学校园的安定稳定,保障教育改革和发展的顺利进行,创造良好的育人环境和治安秩序,特制定本责任书。

  一、切实把学校安全工作摆上重要议事日程,进一步明确学校校长是学校安全工作的第一责任人,一把手负总责、分管领导具体抓。做到“六同时”(同计划、同部署、同检查、同评比、同总结、同奖惩)学校安全管理工作应做到安全机构健全,办事人员落实,分工明确,职责具体,责任到人。杜绝重特大事故的发生,确保校园一方*安。

  二、进一步建立健全学校安全工作规章制度。各小学要进一步健全学校各项安全检查制度、安全教育培训制度、集体外出活动审批制度、重大责任事故报告制度以及小学、幼儿班学生非正常伤亡事故统计分析报告制度。学年初,各小学要根据《南安市学校安全工作量化管理办法》(试行)标准,逐项抓紧落实,特别要落实层层签定各种安全责任状,层层落实安全责任制,包括对在校内务工等外来人口(非在编人员),要签定有关遵守校规校纪和不准参与校外黄、赌、毒等违法犯罪活动为内容的治安责任协议书,做好安全防范和管理工作。

  三、做好学校校舍建设及管理安全工作。牢固树立“百年大计,质量第一”的思想,切实加强学校建筑质量管理,进一步提高工程质量。建立健全校舍基建项目法人责任制,严格执行基建程序,把好工程质量关,严禁出现无立项、无报批、无证设计、无施工许可证、无委托工程质量监督、无组织工程竣工验收等“六无工程”。对有严重结构隐患的校舍要逐幢作出鉴定,由学校及时向中心小学及当地*报告,并迅速采取措施,限期消除安全隐患。已经属于危房的,应立即组织人员撤离,并封闭停止使用,坚决杜绝校舍倒塌造成伤亡恶性事故的发生。

  四、做好师生交通安全工作。对学校和幼儿班组织学生参加需要集体乘车船外出活动,要预先对师生做好车船使用的安全教育,不得使用货运车辆和无牌无照车运送师生,所乘人员不能超过行驶证上的核载人数。师生集体外出应尽可能使用国有集体或专业运输单位提供的车船,对在山区、边远山区无规范运输单位而需租用个体私营运车船时,学校应事前报经车船管理部门对此类车船进行严格检查,确保师生安全万无一失。要积极与有关部门配合,扎实开展创建“交通安全校”活动,开辟“绿色通道”,在交通要道旁的小学,推广学生头戴“交通安全帽”,学生放学实行“路队制”的经验,协调并推动下岗职工从事接送小学生、幼儿放学工作,确保学生校内校外安全。

  五、做好师生消防安全工作。禁止学生携带烟花、爆竹、砸炮、火柴等易燃易爆物品进校。实验用的易燃易爆物品及其他危险物品,要有专门库房存放,实行两个人两把钥匙管理,健全完善的使用制度。经常检查电路设施、电器设备的安装使用情况,发现问题,及时采取措施,消除隐患。伙房、库房、实验室、仪器室、电脑室、图书馆(室)、师学宿舍等重点部位,要按照有关防火规定使用。要建立切实可行的消防制度,重点部位要设置灭火器材,并经常检查,要教育学生保护学校的消防设施,保持较高的完好率。严禁组织学生到林区烧烤、野炊和参加扑救山火活动。

  六、做好饮食中毒、传染病、多发病的预防工作。通过各种形式的宣传和措施,保证小学生、幼儿集体饮食安全,加强学校和幼儿班食堂及学生午餐、营养配餐、课间加餐的各项卫生规定管理。学校组织师生外出活动,更要注意饮食和饮水卫生,防止食物中毒和各种疾病的发生,保证学生的身体健康。

  七、做好生产劳动、集体活动和校外集体活动安全工作。不宜组织小学低年级学生、幼儿参加简易生产劳动,不得让小学高年级学生从事复杂而繁重的体力劳动。学生一定要在教师的指导下进行劳动。

  体育教育要与医务人员密切合作,建立学生体格检查制度,对于有病与体弱的学生、幼儿,必须在医生指导下才能进行适当的体育活动。体育场地和器材等设施应符合体育活动安全和体育卫生标准要求,与学生年龄、特点相适应。学校要严禁学生擅自到湖泊、江河、池塘、水库等水域游泳或游玩,杜绝学生溺水死亡事故的.发生。

  组织学生、幼儿参加集体校外活动,一定要事先经学校集体研究,做出周密计划,严格组织,并有学校负责人或教师带队。要建立大型集体外出活动报上级主管部门审批的制度。在活动前,要向学生提出要求和注意事项,教育学生遵守纪律,听从指挥。不要组织学生到超容量的地方或场所活动,也不要到没有安全保障设施的地方或场所活动。学校组织学生参加勤工俭学和社会公益劳动,必须坚持安全、无毒、无害和力所能及的原则。要加强劳动组织,重视劳动保护,教育学生遵守劳动守则。组织学生参加有关单位举办的集体活动,必须有安全保障措施。

  八、做好校园治安管理和维护学校财产安全工作。要依靠社会各方力量,认真开展校园治安综合治理工作,加强校园治安特别管护区,落实特别管护区各项规定,充分发挥综治、治安副校长(外聘)的作用,强化学校安全综合治理功能;继续抓好创建“安全学校”活动,严厉打击各类危害校园治安宏观世界安全的违法犯罪活动,建立切实可靠的安全防范体系。特别要加强对电脑室、仪器室、财务室、实验室、多媒体教室等学校财产的重点部位管护,在防火、防盗、防潮等方面,切实做到人防、技防、物防相结合。

  九、制定防范预案,严肃查处重大事故。各小学要认真研究,制定灭火、防空、自然灾害应急疏散预案和处理安全事故的详细预案,并抓好预案的培训与演练,把事故造成的损失减少到最低程度,及时细心做好善后工作。要认真做好各类责任事故的查处和结案工作。事故发生后,应立即按有关规定上报,凡发生师生死亡或群体性安全事故的应在3小时内报中心小学、教育局。所有发生安全事故的地方,要及时查清原因,总结教训,制定防范措施,并书面向中心小学报告,中心小学及时向市教育局报告。市教育局处理事故的规定是:在规定的期限内严肃处理事故有关责任者,决不能大事化小、小事化了,坚决按照“三不放过”(即:事故原因没有查清楚不放过,事故责任者没有严肃处理、广大干部和师生员工没有受到教育不放过,没有制定出防范措施不放过)的原则,严肃查处事故,以达到吸取教训、教育群众、防止同类事故再次发生的目的。

  十、各校要根据市“量化”办法,指导*时的学校安全工作,确保每项工作落到实处,中心小学将实行定期或不定期检查,把学校安全工作与奖惩结合起来,实行综治“一票否决”。

  十一、责任书的职责不因责任人的更换而改变。责任人如有更换,接任者继续履行。

xxx

  20xx年xx月xx日

安全目标管理责任书3

  抓好安全生产是全面落实科学发展观和“安全生产年”的必然要求,是建设*安迎仙、和谐迎仙的迫切需要。为强化安全生产责任管理,遏制重、特大事故的发生,保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定,促进全镇经济持续稳定的发展,迎仙镇* 决定与各行政村和镇直各部门签订安全生产目标管理责任状。

  一、责任对象

  各村、镇直各单位主要负责人是安全生产第一责任人,对本单位安全生产负全面责任,分管安全生产工作的领导人是安全生产的直接责任人,其他领导人对其分管的安全生产工作负责。

  二、责任目标

  各村和镇直各部门要严格履行《中华人民共和国安全生产法》、《安徽省安全生产条例》和本部门、本行业相关法律法规所规定的各项职责,切实加强对安全生产工作的领导,落实安全生产责任制,加大安全生产投入,健全安全生产监管机制,加强宣传教育培训,严格事故责任追究,全力完成迎仙镇*下达的安全生产工作任务,全年各类安全生产事故指标控制在上级下达的控制指标之内,各类较大安全生产事故为零,确保辖区内安全生产形势*稳发展。

  、各村、镇直各部门要切实加强安全生产、消防安全工作的领导。健全和充实安全生产、消防安全领导小组,认真贯彻落实安全生产、消防安全政策法规和上级工作部署,制订和完善安全生产和消防安全年度工作计划和措施。

  2、各村、镇直各部门要在班子成员中明确一名负责安全的安全员,并结合实际,有组织地开展对辖区内的水陆交通、教育、林地、农房、农电、消防、水利、企业、药店(含村级卫生室)、食品、烟花爆竹等进行安全检查整改,及时研究处理或请示上报有影响生产、生活、人身财产安全的重大隐患或危险源,并及时落实行之有效的防范整改措施,确保安全。

  3、各村、镇直各部门要定期对辖区内加油站、液化气站进行督促、检查和指导,并监督其根据相关法律、法规,结合自身实际,高标准配置安防设施,落实专职安全员,定期查险、处险,确保将一切安全隐患都控制在萌芽阶段,不发生一起安全事故;与此同时,严禁辖区内各经营站点非法经营和超范围经营。

  4、大力开展安全生产和消防安全宣传及职工教育工作,每年不少于四次安全生产和消防安全工作会议;同时,组织开展多种形式的宣传、教育活动,增强广大干部、群众的安全生产和消防安全意识及法制观念。

  5、各村、镇直各部门一定要对辖区内经营各类易燃、易爆、化学危险物品的门店,一定要进行规范化管理,特别是各类经营烟花炮竹的门店,一定要督促经营业主强化责任,严格规范贮存、销售流程和安全防范措施,严格按标准配齐、配强安全设施。对无烟花炮竹经营许可证经营烟花炮竹和安全设施不到位的门店一定要及时报告 镇安监站,以便及时消除各类安全隐患。

  6、认真组织安全生产和消防安全隐患自查自纠。每半年至少开展二次安全生产和消防安全大检查,对重点场所和部位,必须落实可靠的消防器材和安全管理人,切实制订消防安全的防范制度和措施,确保人民群众生产、生活安全。

  7、各村、镇直各部门要坚决杜绝重、特大事故发生。

  三、开展安全生产隐患排查整改和重大危险源监管

  扎实开展安全生产隐患排查治理,坚持月报告制度。开展安全生产隐患排查、登记、建档工作,制定安全生产隐患整改计划,落实整改措施,跟踪督办,直至隐患消除。对一时难以整改的隐患,落实好预警措施。全面落实《安徽省安全生产条例》和相关法律法规。

  四、考核与奖惩

  、迎仙镇人民*组织年度考核。对考核不合格的单位实行通报批评 ;对出现安全生产事故的单位和第一责任人实行“一票否决”,年度内不得评先评优。

  2、在安全生产工作中做出贡献的单位和个人,报请*和上级安全管理机构进行表彰。

  3、对在安全生产专项整治和事故调查处理中,责任单位配合不力的,将对单位第一责任人进行责任追究。

  4、对存在重大安全隐患和发生重、特大安全事故的责任单位实行领导安全生产责任追究制,严格按照安全生产法律、法规对直接责任人依法追究责任。

  迎仙镇人民*: 责任单位:

  法定代表人签字: 法定代表人签字:

  20xx年xx月xx日

安全目标管理责任书4

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  5、严格执行已制定的《安全生产费用保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  八篇安全生产责任书范本八篇安全生产责任书范本

  6、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  7、做好应急材料的供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  二、目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、不发生区域事故。

  3、危险废弃物按规定处置率100%。

  4、安全投入资金到位率100%

  三、 奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照*《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字: 日期:

安全目标管理责任书5

  冬季是各类安全事故,特别是交通、火灾、拥挤踩踏、学生出走等事故的高发期。为预防和消除各类安全事故的发生,保障师生生命安全,维护正常的教育教学秩序,阳城初中特与阳城初中全体教职工签订《20xx年冬季阳城初中安全目标管理责任书》,内容如下:

  一、安全控制目标

  无伤亡安全责任事故发生,保持我校教育安全形势持续稳定。

  二、安全责任与要求

  1、要把我校安全教育工作当作一项极端重要的政治任务。牢固树立“一失万无”理念,强化底线思维和忧患意识,以最严的标准、最实的措施全面排查消除各类隐患,确保领导到位、人员到位、责任到位、措施到位。

  2、严格落实校长第一责任人的责任及“一岗双责”制。一把手是冬季学校安全的第一责任人,要强化班子成员、中层干部及班主任、任课教师一岗双责责任。并依据《中小学幼儿园安全管理办法》规定,健全并严格执行各项安全管理制度,做到人员、机构、责任、经费落实到位。

  3、严格落实安全防范各项措施。我校要配足配齐安保器械,配足配强安保人员。门卫应当能够切实履行职责的人员担任,保证夜间和白天都有足够安保人员值班。各单位要严格落实门卫管理制度,切实落实封闭管理、校外人员入校登记、学生外出请销假、领导带班、教师值班等制度。学生上下学等重点时段,学校安全保卫工作重点要外移,至少有一名校级干部在门口带班,至少两名值班人员在门口值班,足够教师在门口左右值班。

  4、要加大加强学校周边环境管理。要加强与*、城管等部门的联系,积极配合做好学校周边环境整治。要加强对学校门口重点人员的排查和管理,要重点关注在学校门口逗留的无关人员、精神有障碍人员、社会闲散人员等,发现可疑情况及时报告*机关。要加强对入校危险物品,特别是易燃、易爆、有毒、有害等危险品和管制刀具等的排查,严禁以任何形式私自带入学校。

  5、落实交通安全各项措施。严格制止12周岁以下学生骑车、16周岁以下学生骑电动车、18周岁以下学生骑机动车的行为。学校要通过多种途径加强对家长、学生的交通安全宣传教育,要向家长阐明学生乘坐不合格、不安全车辆的危害,提高家长、学生的交通安全意识,自觉拒绝乘坐各种不安全车辆;要教育家长一切以孩子安全为第一要务,尽好监护人的责任,要鼓励家长自己接送孩子,确需乘坐车辆的,要确保所乘车辆安全、合格、不超员,并监督驾驶员安全驾驶。扎实做好学生上下学乘车管理,坚持做好中心校人员周末到中学和中心学校督查防一车多载值班,并协同各相关部门切实加强辖区内接送学生车辆的监管,坚决杜绝非法车辆接送学生上下学及一车多载现象。镇中心学校要加强对校车的安全管理,层层签订安全责任书,督查学校定期对校车进行隐患排查,对驾驶员、跟车教师和乘车幼儿进行交通安全教育,开展安全演练,建立接送台帐,落实安全责任。

  6、要加强校内安全管理,防止拥挤踩踏、火灾等安全事故发生。加强学生上下课、上下学、活动、大型*等重点环节安全管理,切实落实教师楼梯值班制度,防止出现拥挤踩踏等安全事故;要检查楼梯照明设施、应急照明设施是否齐全,是否正常运行;楼梯扶手是否牢固可靠,楼梯、走廊内是否有不符合安全的台阶,障碍;要规范学生宿舍用电,严禁私拉乱扯电线,防止因使用不当而引发火灾。禁止宿舍内使用蜡烛,油灯,液化气灶,电炉,热得快等物品,坚决消除各种火灾隐患;要切实加强食堂,宿舍,楼梯等各种部位安全排查,杜绝各类安全事故的发生;要建立学生食堂采购,加工,消毒,存储等管理制度,加强监管。易燃易爆物品,剧毒药品存放要符合有关规定。要加强校内特殊学生排查,加强监控,严防小团伙,小帮派滋生,防止伤害事故出现。

  7、认真制定防范预案。要认真研究,分析学校安全隐患,制定处理安全事故的详细预案。事故发生后,要立即启动预案科学应对,尽力把可能造成的损失减到最低程度,并立即按有关规定上报,凡发生师生伤亡或群体性安全事故的应在第一时间报县教体局。要完善应对恶劣天气的应急预案,提高应变能力,增强师生的安全防范意识和维护学生安全的责任意识,要加强对学生的安全常识教育,提高学生的安全意识和应对突发事故的自救自护能力;要加强对教职工的安全防护技能培训,提高应对突发事件的能力。

  8、严防学生出走。要强化师德师风教育,严防歧视差生体罚和变相体罚学生现像,要把各学校规定的学生到校和放学时间,学生非正常缺席或擅自离校情况,以及学生的身体和心理的异常状况等关系学生的安全的信息,及时告知家长。要严格落实门卫值班,考勤请销假,学生返校和回家接送,幼儿园和小学低年级学生家长接送等制度,强化寝室管理,加强特殊群体学生的排查,疏导与监管,严防学生离校出走。

  9、要建立完善学校安全工作长效机制。要落实安全责任长效机制,做到经常开展拉网式安全排查,对检查出的安全隐患,能立即解决的,当场解决;不能立即解决的,要采取防范措施,及时上报有关部门,落实整改责任人、整改时限、整改资金,实行挂账销号,跟踪督查进行整改。

  10、学校安全事故的报告,按照国家有关法规执行,对弄虚作假、迟报、瞒报、漏报安全事故的,给予通报批评,并依据有关法规严肃处理。

  三、责任追究

  学校对各责任人安全工作实行年度考核“一票否决”和“责任追究”制。对违反安全规定或学校安全制度,管理措施不到位,导致发生师生伤亡等责任事故的出现安全事故的,按照有关规定对责任人进行责任追究,触犯刑律的,由司法机关依法处理。本责任书一式两份,签订双方各执一份。本责任书签订双方自签订之日起生效。 责任下达者:阳城初中校长:

  20xx年12月

安全目标管理责任书6

  为了加强学校安全保卫工作,明确有关责任部门的安全工作职责,进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,消除各种影响学校安全和稳定的隐患,维护学校正常教育教学秩序,保障学校和全体师生员工的生命财产安全。根据安全生产责任制规定和上级主管部门的要求,结合学校安全工作的实际,特与签订安全工作目标管理责任书。

  一、办公室主任安全工作职责:

  1、具有实事求是、高效、民主的作风和诚实、正直、务实、灵活的品质。

  2、承办同级领导层的集体决策和校长交办的事项;承办上级办公部门交办的事项;承办同级各职能部门转办的有关事项并健全档案。

  3、协调内外关系,与上下左右建立“外交”关系,热情接待宾客和职工来访,热情准确解答询问,注意保密,避免越权妄断。召*议,做好记录。

  4、做好文书、文件、档案工作:搞好文件的收发登记、初拟落实意见、传递、收回、整理移交存档工作。

  5、做好政务服务工作:拟定学校工作计划、总结;搞好公文制发;起草领导讲话稿;做好信息的筛选、传达工作,为领导决策提供信息咨询;为领导出谋献策,发挥参谋智囊作用。

  6、做好事务服务工作:为学校领导的事务服务;为本单位教职工群众的事务服务。

  7、处理办公室日常工作,管好用好校印,管理教职工缺勤,做好学校工作“大事记”,做好学校信息报送。

  8、协助组织年度考核,负责新教师转正与认定职级,评职增资、干部年报、教职工退休、丧亡抚恤材料的报送。

  9、节假期间组织安排好教职工的值班、落实好责任。

  10、督促任课教师在教学中、渗透安全教育、法制教育等。

  11、指导教师在履行职责过程中严格遵守工作要求、操作规程、职业道德或其他规定。

  12、指导、教育教师或者其他工作人员在负有组织、管理学生的职责期间,随时掌握学生状况,发现学生行为具有危险性,应及时进行必要的管理、告诫或者制止。

  13、经常了解、关心教师或者其他工作人员的身体状况。

  14、确保办公室内的财产及所领财产的安全。

  二、上述工作职责的履行情况,由校长室考核。如因管理不善而造成安全事故的、因管理不善而发生财产遗失等情况,按有关规定处理。

  三、本责任书自签订之日起生效。

  校长签章:

  办公室主任签字:

  叙永县xx初级中学校

安全目标管理责任书7

  为了认真落实消防安全目标管理责任制,确保我校消防安全,根据《消防法》和《高等院校消防安全管理规定》,制定XX我校《消防安全工作目标管理责任书》,由学校与校属各部门、各单位(以下简称各单位)签订,再由各单位按照责任书的要求,结合本单位实际,制定并逐级签订责任书,认真组织落实责任书的各项条款。

  一、组织领导

  1、学校消防工作由学校消防安全工作领导小组统一组织领导,各二级单位由行政一把手负责,并且明确分管消防安全工作的领导,成立消防安全工作领导小组,负责本单位的消防工作,层层落实责任,要做到组织、人员、责任和制度四落实。

  2、保卫处是学校消防工作管理、监督、检查的职能部门,负责组织、指导和协调消防工作在各责任单位的实施及督促责任书在各责任单位的具体落实。

  3、各单位即为消防责任单位,其行政一把手为责任单位第一责任人,分管消防工作的党政领导为第二责任人。责任人对本责任范围内的消防工作负总责,各单位还须确定一名消防安全员。包括学工处和后勤集团在内的所有在第一线岗位的管理和生产人员,必须是义务消防员。本单位属地和本单位职工的校内住所都在各责任单位的管理责任范围内。

  4、各责任单位应把消防安全工作纳入重要工作内容,实行目标管理,统筹安排布置,定期检查,解决问题。第一责任人应亲自过问,亲自抓,切实落实“谁主管、谁负责”的"原则。

  5、消防责任主要内容:消防安全宣传教育与演练,消防安全设施配备、管理与维护,消防安全工作制度建立与健全,消防安全检查、监督和整改,易燃易爆物品的存放、管理和处置,重要场所和活动的消防保卫,火警火灾的紧急快速处置,火灾的协助查处,责任事故的追究和处理,消防安全检查制度和示意图上墙,消防安全记录详实,台账齐全装订成册。

  二、责任目标

  1、各消防责任单位应结合实际,本着“隐患自查、隐患自改、责任自负”三原则,按照消防责任内容要求制定出切实可行的岗位职责,根据职责要求认真做好教育、演练、检查和整改等工作。

  2、单位第一责任人组织每月检查一次消防安全,第二责任人每周检查一次,消防安全员每天检查一次,做到底数清、情况明,发现安全隐患及时汇报给相关责任人,对于隐患问题较大,且不能及时自行解决的,必须立即报告给学校消防主管部门,并积极配合协调解决。

  3、认真做好集体活动和重要场所的消防安全预案,并到保卫处报备,一旦发生火情,能正确、果断、快速、有效处置并及时报告。积极配合保卫处开展消防演练活动。

  4、各责任单位要将“校园消防安全责任书”签订到班级、科室、工程队和承包商户及租赁人员;并明确消防安全责任,落实相应培训、整改资金。

  5、各责任单位要加强对所属人员进行消防安全知识教育、培训和演练,做到每次活动有方案、记录、图片、资料和总结,全年要认真组织全体职工和学生全面学习1-2次《中华人民共和国消防法》和《高等院校消防安全管理规定》、《湖北省消防条例》。所有义务消防员要做到一年一训,一换一训。

  6、建立和健全消防安全管理制度,制定消防安全疏散、扑救、逃生示意图,并将制度和示意图张贴上墙。

  7、教育本单位师生员工及其家属自觉树立消防安全责任意识,严格遵守消防安全制度。任何单位和个人未经学校主管部门批准,不得以任何理由损坏、挪用和遮蔽学校消防安全设施、妨碍消防管理,不得以任何理由堵塞消防安全通道。凡违反上述规定造成火灾损失的,除承担全部经济责任外,还要依法追究当事人的法律责任。

  8、对易燃、易爆及毒、化物品要确定专人严格按制度管理,做到安全可靠,不出任何差错。车辆(包括私有车辆)、燃气和供电设备等要勤检查,确保运行良好,做到不出火情。

  9、积极协助保卫处查处火警火灾隐患和落实消防安全措施,及时完成消防管理任务。

  10、各责任单位必须每月召开一次消防安全工作会议,研究部署落实消防安全工作,作好会议记录并将本单位的消防检查整改情况向综治办公室通报(一月一报,每月25日之前,综治办公室设在保卫处)。

  11、对学校出资配备在各单位的灭火器、应急灯、疏散指示牌、消防水带、水枪、防火栓等器材设施要实行专人管理,认真做好日常检查与维护,且不能挪作它用,除正常运行损坏外,其它原因造成损坏或丢失的要照价赔偿。

  12、新建、改建、扩建与装修项目在立项、招标及施工前必须报保卫处进行审核备案,以便消防检查和监督,同时根据项目规模或重要性决定是否由*消防机构审核验收,否则学校不予审计和结算。

  13、落实可燃物和明火源管理,加强用火、用电、用气管理,及时纠正消防违法行为和消除火灾隐患;落实动火审批,未经审批或落实消防安全措施的,不得进行明火作业。

  14、落实岗前培训,新上岗或进入新岗位的从业人员,未经消防安全合格培训的不得上岗。

  三、考核及奖惩

  学校组织相关人员按照消防安全考核标准对二级单位(院、处、部、中心等)进行半年和全年综合考核,并将考核情况予以网上公布。

  对消防安全基础工作扎实、档案规范、宣传到位、措施得力、认真落实责任书的各项条款、责任范围全年未发生火警火灾、消防安全工作突出的单位和个人,报请学校批准予以通报表彰和奖励。

  对有以下情形之一的责任单位的第一、第二责任人和负责人及当事人,实行一票否决,取消其当年评先授奖、晋职、晋级资格,且对其申报文明单位实行一票否决。

  (1)、因消防工作组织、人员、责任和制度不落实,领导不力、工作马虎,造成本责任范围内发生火警火灾的;

  (2)、因管理防范和宣传不力,发生火灾事故,使国家和个人财产遭受较大损失的;

  (3)、对消防安全隐患整改不及时,处置不当的,以致引发火情、火灾等问题的;

  (4)存在消防安全重大隐患,经保卫处提出整改建议而拒不认真进行整改的;

  对情节特别严重者,还要根据其承担的责任,给予相应的党纪、政纪处分,构成犯罪的报司法部门依法追究刑事责任。

  四、附则

  本责任书一式二份,由学校与校属各单位各持一份。

  本责任书适用于本年度,无新的精神不作更改,若部门领导人变动,由接任者继续履行。

责任人:XXX

XXXX年XX月XX日

安全目标管理责任书8

  为进一步加强学校安全工作,保持我校校园的安定稳定,保障教育改革和发展的顺利进行创造良好的育人环境和治安秩序,特制定本责任书。

  一、班主任是班级安全工作的第一责任人,要切实把班级安全工作摆上重要议事日程,应做到安全机构健全,办事人员落实,分工明确,职责具体,责任到人。杜绝重特大事故发生,确保校园一方*安。

  二、进一步建立健全班级安全工作规章制度。

  三、要切实加强对学生的安全教育,组织学习《中小学生自我防范安全常识》等安全读本,不断提高小学生的安全防范意识和自我保护的能力。

  四、做好学生交通安全工作。对学生参加集体乘车船外出的活动,要预先对学生做好车船使用的安全教育,精心组织,确保学生安全万无一失。

  五、做好学生消防安全工作。禁止学生携带烟花、爆竹、砸炮、火种等易燃昴爆物品进校。

  六、做好饮食中毒、传染病、多发病的预防工作。通过各种形式的宣传和措施,保证学生集体饮食安全。

  七、做好生产劳动、集体活动和校外集体活动安全工作。

  八、严禁学生擅自到江河、池塘、水库等水域游泳或游玩,并制定强有力的措施,防止溺水死亡事故的发生。

  九、班级组织学生参加勤工俭学和社会公益劳动,必须坚持安全、无毒、无害和力所能及的原则。组织学生参加有关单位举办的集体活动,必须有安全保障措施。

  十、做好校园治安管理和维护学校财产安全工作。

  十一、制定防范预案,严肃查处重大事故。要认真研究、分析安全隐患,制定处理安全事故的详细预案。

  十二、要把学生安全工作与其他工作同部署、同检查、同评比、同总结、同奖惩。

  十三、对违反安全规定或班级安全制度、管理措施不到位,导致发生责任事故的,按《责任事故处罚规定》进行处罚。

  责任书的职责不因责任人的更换而改变。责任人如有更换,接任者继续履行。本责任书签订双方签定之日起生效。

  小学(章)责任人:

  年级:责任人:

安全目标管理责任书9

  为切实做好学校安全防范工作,进一步落实"安全第一、预防为主"的方针,形*人、事事、处处想安全、抓安全的良好氛围,全面排除安全隐患,杜绝安全事故的发生,保护广大师生的人身安全和学校财产安全, 维护学校正常的教育教学秩序和社会稳定。按教育局要求,特签订本责任书。

  一、基本情况:

  姓名: 任教科目: 任课班级:

  二、岗位目标:

  (一)师德表现

  1、遵纪守法,依法执教,加强理论学习,提高理论水*。

  2、遵守规章制度,爱护公物。关心学生、团结同志。

  3、为人师表,遵守公德,穿着得体,谈吐文明,严禁侮辱学生,严禁体罚和变相体罚。

  4、以人为本,管、导结合,做好思想沟通,全面育人,耐心疏导。

  5、服从安排,实事求是,弘扬"严谨、务实、高效"的工作作风。

  6、廉洁从教,洁身自爱,乐于奉献。

  7、尊重家长,主动与学生家长联系,协助学校构建学校、家庭、社会三位一体的立体育人网络。

  (二)教育教学

  1、执行课程标准,坚持写教学随笔和教育教学论文(随笔每月一篇,案例论文每学期至少一篇,学习笔记每月两篇以上)。

  2、落实教学常规,执行"六认真"要求,积极备课,严禁备课和上课脱节,做到有计划、有反思、有总结。

  3、提前候课,无特殊情况不准离开教室和坐着讲课。利用现有电化教学,认真研究每个教学环节,突出学生为主体、训练为主线的原则,培养学生创新思维。

  4、作业量符合要求,禁止拖批、漏批、代批。严格控制学生作业量。

  5、认真辅导,承认个别差异,帮助困难学生有所提高,确保学生受教育权,让学生体验进步的快乐。

  6、认真组织考查。反思不足,有切实可行的改进措施。

  7、主动开展或参与他人课题研究,吸取先进思想和理念,引领和改进自身教学,提高教学艺术和课堂效益。

  (三)安全、卫生管理

  1、对学生的安全、卫生工作做到天天讲,天天提醒和指导。

  2、主动或协助加强学生课间活动的监护和指导。

  3、确保班级没有重大安全事故发生。

  4、坚持放学护送学生走出学校,目送学生离去。

安全目标管理责任书10

  为了保证给公司营造一个安逸,宽松愉悦的工作环境,并且保证公司有一套完整的规章制度,

  一、责任期限

  本责任书自20xx年xx月xx日起20xx年xx月xx日止。

  二、责任内容

  贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,加强与有关部门协作配合,负责监督公司行政人事经费使用情况,建立人力资源管理体系、机制、并组织开展人力资源管理的各项工作

  三、履职考核

  1、

  2、考核按公司正常考核的方式进行。

  四、考核时间

  考核期限:20xx年xx月xx日起20xx年xx月xx日止

  五、奖惩

  按公司有关规定,若工作中因个人原因对公司公共财产有所损坏,根据情节给予相应的惩罚,情节严重者予以辞退或保留追诉权利。对工作积极认真负责,在工作中无任何差错,公司给予一定的经济奖励。

  六、附则

  1、若签订责任书的责任人发生变动,则责任由续任者重新签订本责任书;

  2、本责任书一试两份,签约双方各持一份。

  责任岗位:

  经理(签名):责任人(签名):

  签订日期:20xx年xx月xx日签订日期:20xx年xx月xx日


安全目标管理责任书10篇(扩展3)

——安全生产目标管理责任书10篇

安全生产目标管理责任书1

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、检查指导施工时,同时检查指导现场安全生产,对安全生产设施不符合规定、违反安全技术规程、施工设备工具状况不良或使用不当要及时制止并向施工负责人反映,落实整改;

  5、根据工程项目、施工现场的实际情况,制定有针对性的施工方法;对危险性大的分部、分项工程,制定专项施工方案,供领导决策。

  6、认真开展自查自纠工作,发现隐患及时消除,坚决将隐患消灭在萌芽状态,对一些较大隐患要及时报告上级部门,采取措施予以控制。

  7、参与制定本单位安全教育培训计划及内容,定期对作业人员进行安全培训。

  8、加强对原材料和工程质量的检测和管理,为安全生产提供必要的技术支持和信息保证。

  9、加强对监视和测量设备的管理,定期校验、维护、保养,确保安全有效。

  二、目标:

  1、安全事故发生率为零。

  2、不发生工程技术安全责任事故。

  3、隐患整改率100%。

  4、设施设备完好运转率100%。

  5、重大危险源按要求辨识率100%。

  6、实验废弃物及垃圾收集及时率100%。

  7、监视和测量设备送检及时率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的"部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照*《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字: 日期:

安全生产目标管理责任书2

  为贯彻执行“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产责任,切实防止重特大恶性事故,避免和减少各类事故的发生,根据《中华人民共和国安全生产法》以及*、省、市人民*有关加强安全生产工作、落实安全生产责任制的要求,确保经贸局所属国有企业、事业单位安全生产工作稳定健康发展,决定与各直属企事业单位签订20xx年度安全生产目标管理责任书:

  一、目标

  1、所属的国有企业、事业单位不发生死亡、伤亡事故(含急性中毒死亡事故);

  2、划定的考核范围内发生的事故死亡人数及财产损失数不超过控制指标;

  3、考核范围内安全生产管理工作考核在合格分以上。

  二、责任

  为实现上述目标,市经贸局及所属国有企业、事业单位必须认真履行下列职责:

  市经贸局职责:

  1、认真贯彻国家、省、温州市和乐清市有关安全生产工作方针、政策和法律、法规,及时部署安全生产工作。

  2、组织开展安全生产大检查,责成各直属国有企业、事业单位整改事故隐患,协调解决安全生产中的一些重大问题,制定本局系统有关实施方案。

  3、责成各直属国有企业、事业单位对安全生产工作及时进行指导、服务、督促、检查。

  4、总结推广直属国有企业、事业单位安全生产管理工作经验。

  5、及时通报各直属国有企业、事业单位安全生产工作情况。

  各直属国有企业、事业单位职责:

  1、健全安全生产工作机构和管理网络,认真履行安全生产管理职责,帮助和督促所属单位、车间、班组建立和完善各项安全生产规章制度,落实安全生产责任制,逐级签订安全生产责任书,有完成责任书规定指标的有效措施。

  2、认真贯彻执行上级*和部门有关安全生产工作,并制定和贯彻落实措施。按时报送安全生产总结等有关材料。

  3、开展行之有效的安全生产宣传教育活动和职业技能培训。积极组织干部参加有关安全知识培训,提高干部职工的安全素质,增强全民安全意识。

  4、做好安全防范工作,健全安全生产保障体系,加强现场管理和监督检查,及时消除各种事故隐患。全年至少定期组织4次以上的`安全生产大检查,并根据具体情况适时组织专项检查,对事故隐患及时采取措施,督促整改。

  5、加强事故查处。对发生的事故要及时上报市经贸局及有关部门,积极配合进行调查、处理。

  6、加强对易燃、易爆、易毒等化学危险品的企业安全管理,做好预警预案措施。

  7、国有企业要根据本企业生产经营现状,制订相应的责任制,予以落实。

  三、考核

  1、考核期为20xx年一月一日至20xx年十二月三十一日。

  2、各直属国有企业、事业单位须分别在20xx年七月底和十二月底前,书面向经贸局办公室汇报安全生产管理目标责任书各项指标的落实完成情况及上半年度自查报告和年度总结。

  3、年终考核在各直属国有企业、事业单位自查的基础上,由市经贸局对指标执行情况和开展工作情况进行检查、考评。

  4、本着“谁主管谁负责”的原则,责任书签字人如工作变动,接任人为自然签字人。

  四、奖罚办法

  考核分事故指标和安全生产管理两部分内容,每一部分的考核分为100分,总分200分。

  考核分在140分以上(含本数),且每一部分考核分均在60分以上为合格;总分低于140分,或有一部分内容考核低于60分的为不合格,发生重大事故及以上事故即认定为考核不合格。

  考核合格的,由责任书签订的单位安排一定的资金作为安全生产奖励金,主要用于奖励分管安全生产的领导和有关工作人员;考核不合格的,取消全部安全生产奖励;发生重大事故或隐瞒事故不报及弄虚作假的,对其主要负责人和分管负责人作相应经济处罚,并予以通报批评。

  责任人:

  日期:

安全生产目标管理责任书3

  一、工作职责

  (一)综合治理

  1.加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督治理职责。主要领导或分管领导要亲自审定年度安全生产工作计划,主要领导要按要求参加市交通局召开的年度安全生产工作会议和季度防范重特大安全事故工作会议,研究防范重特大安全事故,协调、解决重大安全问题。

  2.负责下属企业单位(以下简称企业单位)的安全生产工作,严格落实安全生产控制指标,层层签订安全生产目标治理责任状,并严格考核,奖惩兑现。

  3.每季度至少组织1次安全生产专项大检查,及时排查处理事故隐患。

  4.把安全生产中亟待解决的要害性技术列入科技开发计划,年度科技开发项目要安排有安全科技开发项目。鼓励和支持安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用,促进企业的安全技术改造。

  5.建立完善高危企业风险抵押金制度,确保事故抢险和善后处理所需资金。

  6.贯彻落实《安全生产约见警示、黄牌警诫暂行办法》,对事故隐患不整改、年内重复发生同类型一般事故、发生险肇事故、发生死亡事故和违法违规情节严重的生产经营单位予以约见警示和给予黄牌警诫。

  7.落实安全生产“一票否决”制度。

  8.按时向安全生产工作领导小组报送季度安全生产大检查总结、半年和全年履职报告、自检自评考核情况以及有关安全生产专题会议贯彻落实情况等材料。

  (二)加强重特大事故隐患排查整改和重大危险源治理

  1.按照《重大安全生产事故隐患整治监督治理办法(试行)》规定和市确定的市、县(市、区)、乡、村级20xx年度重点监督整治的重大事故隐患整改项目,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患,要落实监控责任,实施有效监控,监控率达100%。

  2.年内完成重大危险源的申报登记建档、安全评估、安全规章制度制定、应急技术培训、警示标志设置、安全检查、监控制度建设,进一步规范重大危险源的监督治理。

  (三)加强安全生产专项整治工作

  深入开展安全生产专项整治。专项整治做到有组织、有计划进行,各项整治做到工作内容和目标明确,下达各项整治有具体实施方案,经费保证,完成任务的情况有总结。经过专项整治,生产经营场所重大隐患得到有效治理。

  (四)加强基础工作和强化源头治理

  1.负责好企业单位的安全监督检查工作,指导企业单位严格执行建设项目安全设施与主体工程“三同时”制度;认真组织开展企业安全隐患排查,并负责组织有关单位进行及时有效的整改。

  2.组织企业单位开展安全生产质量标准化活动。

  (五)加强安监机构和队伍建设

  负责督促企业单位进一步健全安全生产治理机构,配足安全生产治理人员。依法应当设置安全治理机构或配备专安全治理人员的企业要达到100%。

  (六)进一步加强安全生产行政执法工作

  1.依照《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产条例》等法律法规的规定,进一步严格安全生产执法工作,要与安监部门周密部署开展联合执法,重点解决好本系统内的违法生产经营行为。

  2.加大执法力度,依法打击和取缔非法生产经营行为。

  3.辖区内安全生产执法落实到位,执法中要做到公正执法、严格执法行政,执法环境良好。

  (七)加强安全生产宣传教育和培训工作

  1.组织企业单位进一步认真学习安全生产的法律法规和方针政策。

  2.按照国家、自治区、市以及市交通局的统一部署,深入扎实有效地开展“安全生产月”宣传教育活动,各项活动的组织工作有序进行,上级布置的工作任务能按时完成,职工群众的安全生产意识有所增强。

  3.企业单位的主要负责人和分管生产、安全治理的负责人100%经过安全专业培训,考核合格,并取得相关证照。

  4.企业单位的安全生产治理人员100%经培训考试合格,做到持证上岗。

  5.企业单位特种作业人员100%经培训考试合格,取得证书,持证上岗。同时督促企业要严格执行全员安全生产培训考核和持证上岗制度。

  (八)加强应急救援和事故治理工作

  1.加强企业单位应急救援体系建设,进一步完善各类重特大安全事故应急救援预案,年内至少组织一次演练,并根据演练情况不断完善

  应急救援预案。

  2.督促企业单位依法建立应急救援组织,落实应急救援人员,配置应急救援器材和装备,并落实救援预案涉及的救援责任单位和责任人,保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。

  3.企业单位发生重特大安全生产事故后,按国家和自治区、市事故治理的有关规定及时、准确上报市安全生产工作领导小组及上级有关部门,杜绝瞒报和迟报现象,并迅速组织、调查及善后处理工作。

  4.按照“四不放过”的原则,依法对安全生产事故进行调查处理,按时限结案率达到100%。

  二、控制目标

  有效预防伤亡事故,死亡人数控制在年度总控制指标以内,力争20xx年的安全生产比上年稳定好转。

  三、履职考核

  (一)你单位履行安全生产工作职责的情况,作为你单位安全生产工作实绩的考核内容。

  (二)市组织督查和考核以本责任书规定的工作职责和控制目标为依据。《考核细则》另行下发。

  (三)安全生产履职考核评定办法分为优良、合格、不合格3个档次。考评分90分及90分以上为优良,90分以下至70分(含70分)为合格,低于70分为不合格。

  (四)考核以“季度自查、阶段督查,年终考核”的方式进行。市每季度组织督查组对你单位进行督查,次年1月中旬对你单位进行全面考评。

  (五)你单位要进一步完善企业单位安全生产考评办法,严格检查考核制度,做到奖惩兑现。

安全生产目标管理责任书4

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、了解、熟悉国家有关安全产品的技术规范、标准,从质量管理上对项目部的安全负责。

  5、按要求开展各项安全检查和活动,对项目部的"工程质量进行监督。

  6、负责对项目监视、检测、分析项目及使用设备、仪器、仪表进行管理,制定安全操作规程和规章制度。

  7、对作业过程中监视和测量设备、作业场所的各类仪器、仪表定期检维修,确保精度和灵敏度。

  8、对关键生产装置和重点生产部位的易燃、易爆物料和有毒有害物料分析,必须准确及时。

  9、负责对本部门新工人进行三级、员工换岗的安全教育考核,并做好相关记录。

  10、要经常对所属各岗位进行安全检查,及时查处事故隐患和违反安全规程的行为,保证安全生产。

  二、目标:

  1、安全事故发生率为零。

  2、不发生严重分析质量事故,将分析差错率控制在最低水*。

  3、不发生工程质量安全事故。

  4、设施设备完好运转率100%。

  5、重大危险源按要求辨识率100%。

  6、监视和测量设备送检及时率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照*《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字: 日期:

安全生产目标管理责任书5

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  5、严格执行已制定的《安全生产费用保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  八篇安全生产责任书范本八篇安全生产责任书范本

  6、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  7、做好应急材料的供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  二、目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、不发生区域事故。

  3、危险废弃物按规定处置率100%。

  4、安全投入资金到位率100%

  三、奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照*《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

安全生产目标管理责任书6

  根据安全生产、环境保护有关规定,结合车间的生产实际情况,车间与员工签订《安全生产责任书》和《环境保护责任书》,把安全、环保责任落实到每位员工,与其签订安全、环保责任书。

  一。必须做到安全生产,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,努力学习业务、安全知识,提高自己的操作技能。

  二、安全生产要求

  1。 员工自觉对本单位安全工作进行检查,判断和处理生产过程中的异常情况,发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

  2。职工发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

  3。职工在作业过程中,应当严格遵守车间的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

  4。职工应当接受安全生产教育和培训和安全应急演练,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  5。 职工对车间安全生产工作中存在的`问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

  6。认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

  三、奖惩

  1。杜绝轻伤事故发生,确保全年无重伤事故,发生重伤事故车间研究处理。

  2。因违章作业(操作)造成事故的,一次罚款50元,情节较重的另行研究处理。

  3。因工作责任心不强造成环保污染事故的,一次罚款100元,情节较重的另行研究处理。

  4。职工对安全生产安全隐患和“三违”行为进行举报的,车间将给予特殊奖励。

  车间主任(签字): 职 工(签字):

安全生产目标管理责任书7

  为加强综合安全管理,落实安全管理责任,强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念,有效控制较大及以上安全事故,预防和减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定,与各单位负责人签订XXXX年度安全生产目标管理责任书,具体内容如下:

  一、安全控制目标:

  1、较大及以上安全事故为零;

  2、一般安全生产事故不超过2起;

  3、无刑事案件,一般治安案件不超过2起;

  4、员工安全生产责任书签订率100%;

  5、特种作业人员持证上岗率100%;

  6、外租、外包安全管理协议签订率100%;

  7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%;

  8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%;

  9、安全事故隐患整改率100%;

  二、安全工作职责:

  1.要加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督管理职责。要健全工厂安全生产管理机构,审定年度全生产工作计划,明确安全防范重点区域和重点岗位。

  2.严格落实安全生产主体责任,层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。

  3.对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组,严格落实责任追究制度。

  4.要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。

  5.要加强事故隐患排查和整改,按照安全生产事故隐患整治管理规定,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患,要落实责任和措施,实施有效监控。

  6.实行安全问题“一票否决”制,对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组,年终取消评先资格,并根据责任追究制度对其直接主管给予严肃处理。

  7.对重大危险源要做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善,同时要健全各级安全管理台账。

  8.加强安全生产宣传教育和培训工作;

  ⑴、组织各车间、部门认真学习并贯彻执行安全生产的"法律、法规和方针、政策。

  ⑵、按照国家、省市及集团公司的统一部署和要求,扎实有效的开展“安全生产月”宣传教育活动,有序组织各项安全活动,按时完成上级布置的工作任务,有效增强干部员工的安全生产意识。

  ⑶、要严格执行全员安全生产培训考核和持证上岗制度,确保各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格,持证上岗。

  10、加强应急救援和事故处理工作:

  ⑴、要加强车间、部门应急救援体系建设,进一步完善各类生产安全事故的应急救援预案,应急救援预案要分工明确、针对性强,每个预案年内至少组织一次演练,并根据演练情况不断完善。

  ⑵、依法建立应急救援组织,落实应急救援人员,配备救援器材和装备,并落实救援预案涉及的救援责任部门和责任人,保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。

  ⑶、若单位发生安全生产事故,杜绝瞒报和迟报现象,按照安全生产事故“四不放过”的原则,依法对安全事故迅速组织调查并做好善后处理工作。

  三、安全奖惩考核:

  奖惩原则:依据谁主管、谁负责的原则,层层落实。

  1、年内无较大及以上安全事故发生,且一般安全事故不超过2起的,按下列标准奖

  励工厂:大型工厂(员工人数≥500人),奖金2.6万元。

  2、年内发生重、特大安全事故或累计发生2次(含2次)以上较大安全事故或3次

  (含3次)以上一般安全事故,取消事故单位及责任及责任部门年终先进评比资格及年终安全生产奖金。

  3、年内工厂区域无刑事案件且一般治安案件不超过2起的,按下列标准奖励工厂:

  大型工厂(员工人数≥500人),奖金5000元;

  4、工厂区域发生刑事案件的,取消责任单位年终先进评比资格,同时对责任单位按

  照5000元/起的标准罚款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事责任;一般治安案件超过2起的,每超一起罚款1000元。

  5、员工未签订安全生产责任书,-1分/人;特种作业人员无证上岗,-2分/人。

  6、工厂未与厂区内外租、外包单位签订安全管理协议的,-5分。

  7、新进员工岗前未经三级安全教育培训上岗的,-2分/人。

  8、特种设备、压力容器未按规定年检、定检的-1/台。

  9、安全事故隐患整改不及时的、不到位的,-1分/台。

  本责任书一式两份,XXX公司和单位(部门)主要责任人各执一份。本责任书自签订之日起生效。

  公司总经理:

  日期:

  公司厂长(部门):

  日期:

安全生产目标管理责任书8

  甲方(公司):

  乙方(项目经理):

  为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到施工安全管理工作的标准化与规范化,确保建设工程项目安全、优质、按期完成,同时为进一步明确有关各方面的安全职责,进一步提高公司建设工程施工安全管理的整体水*,杜绝重大伤亡事故的发生,保障人身安全、保障公司信誉。根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关国家、省市法令法规,特制订本建设工程安全生产责任书。公司所有项目部必须与公司签订建设工程安全生产责任书作为安全生产管理的指导与检查执行依据。

  一、 责任

  1、认真贯彻执行国家、省和市的安全生产方针、政策及法规;

  2、项目经理依法对所施工的工程安全生产工作全面负责,是安全生产的第一负责人。项目部应建立健全安全生产责任制度和安全教育培训制度,制定安全生产规章制度和操作规程,保证安全生产条件所需资金的投入,对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查。

  3、项目部队列入建设工程概算的安全作业环境及安全措施所需费用,应用于施工安全中,不得挪作他用。

  4、项目部必须设立安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员不少于1人。

  5、项目部必须在施工现场建立消防安全责任制度,确定消防安全负责人,确定消防安全负责人,制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程,设置消防水源、配备消防设施和灭火器材,并在施工现场入口设置明显标志。

  6、实现目标管理,加大施工现场事故隐患力度,坚决遏制重特大安全施工发生,杜绝死亡事故发生。如发生安全事故了立即上报集团公司。

  7、工程开工前15日办理安全开工备案手续,将单位工程人员组织、安全文明施工投入、施工现场总*面图等信息准确填写,经总工程师批准后方可开工。

  8、工程开工前15日内办理安全报监手续,同时与建设单位、监理单位做好安全评估,签订防护用品费用预约。为办理安全报监的,不得开工。

  9、塔吊在使用之前必须向相关部门报检,检测合格后方可使用。

  10、公司工程部是集团公司建设工程安全的主管部门。负责集团公司建设工程安全管理工作。对分公司和项目部的安全生产和管理具有监督、检查的权利。

  11、其他未注明的责任详见国家、省和市法令法规。

  二、安全管理目标承诺

  1、事故管理

  特大事故、重特大事故为零;一般事故死亡率、重伤率为零;重大事故隐患整改率95%以上,一般事故隐患整改率90%以上;事故及时结案率100%。

  2、安全管理

  (1)按照施工组织设计中采取的安全措施和项目执行率达到90%。

  (2)施工现场每月组织2次由分公司主管经理或项目经理组织的安全大检查。

  (3)施工现场各级职能人员岗位责任制、目标责任书执行率达到100%。

  (4)施工现场设专职安全员不少于1人。

  (5)施工现场塔吊报检率达到100%,脚手架及高空防护作业工程、施工用电、施工机械及物料运输提升设施验收合格率达到100%。

  (6)施工现场各类机械、机电设备完好率达到100%。

  3、安全教育 工人前三级教育率达到95%,特种工人持证上岗率达到100%;施工管理人员安全培训率达到100%。

  三、奖惩

  1、按照公司安全生产管理考核办法评分标准进行考核。奖罚执行安全生产考核办法。

  2、发生特大、重大伤亡事故,有分公司或项目部对伤害人进行经济补偿,并给予项目经理100000元罚款,情节严重的叫有关部门追究其刑事责任。

  3、发生经济损失事故,造成直接经济损失大于10万元小于50万元者,罚项目经理10000元;直接经济损失在50~100万元之间者,罚项目经理50000元。

  4、发生伤亡事故不及时报告的,对项目经理罚款5000元,隐瞒事故不报或者阻碍调查的,罚款XX0元。

  5、全年无事故,事故隐患整改率达到100%的单位,对取得省、市安全文明工程的项目,按照公司奖励办法进行奖励。

  四、责任期限:

  项目部负责人签字:

  项目经理证号:

  代表签字:

  项目经理身份证号:

  日期: 年 月 日

  日期: 年 月 日

安全生产目标管理责任书9

  一、安全职责

  1、强化安全管理工作。公司实行安全生产分级负责责任体系,下级对上级负责,公司和各部门、车间的副职对正职负责。

  2、建立安全组织网络。各部门、车间选配素质高,业务精的安全生产专(兼)职管理人员。

  3、实行安全生产目标管理。认真执行国家及上级管理部门有关安全生产工作的法律、政策及有关规定等。

  4、对所管辖和负责的安全工作负领导责任。要采取有效措施,确保公司生产经营正常运行,确保一方*安。

  5、每季定期召开会议,研究本部门的安全工作,检查、督促和落实安全生产规章制度执行、安全生产责任制执行等情况,并有专门书面记录。

  6、安全工作纳入经济责任制考核。

  7、贯彻抓生产必须先抓安全的原则,经常进行安全工作现场检查,巡视并处置“三违”现象。切实解决现场事故隐患和突出问题。要加强设备使用的安全性和可靠性。

  8、积极改善劳动条件,防止职业病发生。组织好从事有毒有害、高温作业职工的健康检查。对有毒有害因素的作业,均须有劳动保护设施。

  9、坚持安全第一的方针。当生产、设备、效益与安全发生矛盾时,坚持安全为主。

  10、安排好职工的劳动防护用品,保健食品及防暑降温用品等所需资金。

  11、加强特种作业人培(复)训工作和特种设备检查、检验。在实施工程项目时,必须严格执行安全生产与主体工程“三同时”。

  12、组织开展多种形式的安全教育培训活动。全面执行员工“三不伤害”的安全承诺。全面执行班组“班前五分钟安全警示教育”、“下班前(后)三分钟安全检查”活动,杜绝违章作业,防止事故发生。

  13、发生工伤事故、火灾、交通、设备事故应及时赶赴现场,指挥抢救工作,配合做好事故调查、分析处理和工伤鉴定工作,并按规定快速、准确向上级领导汇报。

  二、安全工作目标

  无重伤、工亡;无火灾经济损失事故;无交通主责事故;无物资重大失窃案件;千人负伤≤5‰;

  生产现场粉尘合格率达到80%以上。

  三、安全工作报告制度

  各部门每半年向公司作履行安全工作职责和事故控制情况书面报告。报告包括以下内容:

  1、现状

  (1)安全管理实施情况

  (2)因工伤亡、火灾、交通事故、新增职业病情况

  (3)重大隐患治理情况

  2、安全工作的创新与特色。

  3、体会和教训

  4、下阶段安全工作打算

  四、考核

  公司对各部门、车间安全管理有关责任人进行考核,凡发生事故的车间和部门,对安全责任人按有关规定处罚。

  五、责任书期限

  从签约之日起至下一次签约日止。

安全生产目标管理责任书10

  一、副总经理安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;

  2、严格遵守国家及各级*、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉理解监督;

  3、参与公司的安全生产管理工作;

  4、协助总经理工作,为总经理决策带给技术支持;

  5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动;

  6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查;

  7、参与各类事件、事故的调查及处理工作;

  8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和推荐;

  9、监管生产部门的一切运作;

  10、执行总经理赋予的其它临时性工作。

  二、目标:

  1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

  2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

  3、按计划参加培训率达90%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,到达目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的`,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

  3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负职责造成必须后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事职责。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关职责人员按照*《关于特大安全事故行政职责追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事职责。


安全目标管理责任书10篇(扩展4)

——目标管理承包责任书5篇

目标管理承包责任书1

  甲方:泰州长运汽车运输有限公司

  乙方:

  为认真贯彻落实党的*和十六三中全会精神及市局经济工作会议精神,促进我公司社会、经济效益的同步发展,实现企业利润化,确保200X年经济目标的完成,经甲、乙双方共同商讨,特订立承包责任书,以资共同遵守。

  一、承包期限:20xx年一月一日至200X年十二月三十一日止。

  二、乙方主要经济指标:(见附表)

  三、乙方的工作目标:

  1.争创“四个一流”:一流的企业、一流的管理、一流的服务,一流的业绩。

  2.加强安全管理,做到安全行车、优质文明服务,及时上缴各项费用、标的,确保全年经济指标的完成。

  3.抓好分公司内部的管理工作,强化基础管理,限度地降低可控成本,建立、健全分公司各种管理台帐。

  4.抓好办公场所及停车场地的"管理工作,进一步加强现场管理,争创文明单位。

  四、乙方的内部管理:

  1.乙方在确定200X年承包指标后,要做好生产任务的组织和经济指标分解、落实工作,确保经济指标的完成和超额完成。

  2.加强普法教育工作,遵守国家政策、法令、财经纪律和公司的各项规章制度,严格各项开支标准,保证完成公司下达的各项工作任务,综合治理目标达100%。

  3.计划生育率应达100%,晚婚率100%(包括男职工),晚育率100%,无计划外生育。

  4.加强安全教育、安全生产管理,减少一般事故,确保无责任上报事故,杜绝重特大事故的发生,文明礼貌服务,避免与乘客发生纠纷。

  5. 强化完善用工制度和分配制度,管理科学,并按照按劳分配的原则做好企业内部的二次分配,以充分调动职工的工作积极性。

  五、甲方的义务

  1.公司相关职能部门要对乙方的安全、生产等各项工作进行监督、指导,着重做好服务工作,真正做到服务一线。

  2.对乙方的经济技术指标和管理目标的完成情况参照有关规定进行严格的定期考核,并依据承包兑现办法,按月、年度进行考核兑现。

  3.依据国家的政策许可和公司的实际情况,尽可能加大对乙方的技改投入和生产业务的拓展,确保乙方生产任务的全面和超额完成。

  六、考核与奖惩:(另定)

  七、其它:

  1.本承包责任书在遇国家政策变化而使责任书不能正常履行时,甲、乙双方可相互协商,另行商定。

  2.本责任书一式贰份,甲、乙双方各执壹份。

  签订责任书各方签字(盖章)

甲方:

乙方:

  20xx年12月xx日

目标管理承包责任书2

  甲方:

  乙方:

  甲方为全面完成20__年产值、工期、质量、安全文明与成本节约等各大指标,明确双方的权、责、利关系,经双方协商落实,订立合同如下:

  一乙方对工程管理目标的责任承诺:

  (一)乙方保证项目在天(开工报告签发后的天内)工期内完成。

  (二)乙方保证工程达到%优良(符合业主在工程总承包合同中对质量的要求),

  贯彻质量体系认证获得年检外审合格。

  (三)乙方保证全年所有承建项目的重大安全事故率为零;轻伤事故的医护费用控制在工程总

  价的万分之以内。

  (四)乙方保证施工现场达到标准化的管理要求,各类治安事件的发生率控制在施工总人数的

  千分之以内;

  (五)乙方保证全年各项目的施工成本(包括人工费、材料费、机械费及其他间接费用)控制

  在目标成本的限额内。

  (六)乙方根据*主管部门要求设置项目部主要岗位职能人员,并根据公司整体工作需要,服从甲方对乙方在岗的技术负责人、预算员、翻样员等岗位人员可随时调动。

  二甲方在本项目竣工后对乙方上述承包指标按《实施细则》进行考核与奖罚。

  三甲方对乙方的服务管理和检查监督职责。

  (一)根据甲方对乙方批准资金、材料、机械、工具、器具的需求量计划,甲方确保对乙方所需各类资源的及时供应。

  (二)积极开拓工程业务,确保乙方施工任务来源,保障乙方的施工活动有节奏地持续进行。

  (三)指导和协助乙方优化施工方案、改革施工工艺、完善质保体系、落实岗位职责、贯彻安全生产责任制和项目部各类管理制度,促进项目管理的正常运作。

  (四)定期对乙方的项目成本、施工进度、工程质量、安全生产、文明施工及综合治理等管理目标进行过程检查、监督和调控,协助乙方确保各大管理目标的圆满完成。

  (五)定期对乙方所属各管理人员的岗位职责和工作业绩进行检查、考核和评定,并对考评结果及时反馈。

  (六)及时在年终或项目竣工后对乙方各项管理目标的完成情况进行考核,并按《程目标管理经济责任制实施细则》的有关规定对乙方的考核结果进行奖、罚兑现。

  四其他条款。

  (一)甲方根据整体发展计划需要,在必要时需对乙方有关管理人员、机械、设备和材料进行抽调,乙方应予以理解与配合。

  (二)为保障乙方管理人员的休息权利和工程施工的实际情况,甲方决定乙方各管理人员可每月休息二天,由乙方项目经理视本项目施工进度的缓急情况灵活安排,管理人员假期的工薪待遇仍按原规定执行。

  (三)乙方现场所有使用的模具、脚手等周转材料如按《实施细则》仍无法确定费用的,由甲方另行编制租用、调拨、折价、回收、报废等计算方式。

  (四)乙方在目标管理过程中应按相应时段向甲方提交如下资料:

  (1)项目开工阶段:项目施工需用资金、劳力、机械、材料、工具、器具初始限额计划申报表;项目部管理人员概况表,项目开工报告、整套施工图、分部分项工程劳务承包合同等。

  (2)施工阶段:每周资金需用计划表、下周机械、材料、设备进场计划表、每月普工工价申报表、承包班组预结工费申报表,钢筋施工配料单、模板翻样排版图、砌块砌筑或块料铺贴排列图、设计修改变更单、成本限额调节表、每月成本控制对照表、每月工费预付方案、施工劳力余缺调节表及每月已完施工产值报表等。

  (3)竣工验收阶段:项目竣工验收备案表、监理公司出具的质量评估报告、工程造价审价报告或定案书、竣工项目成本表、竣工项目剩余物资一览表等。

  凡原规定向材料和财务部门送报的上述资料,仍按原规定送报,其余资料均送

  报甲方工程承包部。

  五本责任书一式叁份,双方各执一份,一份送公司投资审计中心备案。

  六本责任书经双方签字后,于年月份起生效,至项目竣工、考核完毕、奖罚兑现结束

  后终止。

  甲方:乙方:公司项目部

  委托代理人:代表:

  订立日期:二OO年 月 日

目标管理承包责任书3

  甲方:泰州长运汽车运输有限公司

  乙方:

  为认真贯彻落实党的*和十六三中全会精神及市局经济工作会议精神,促进我公司社会、经济效益的同步发展,实现企业利润化,确保200X年经济目标的完成,经甲、乙双方共同商讨,特订立承包责任书,以资共同遵守。

  一、承包期限:20xx年一月一日至200X年十二月三十一日止。

  二、乙方主要经济指标:(见附表)

  三、乙方的工作目标:

  1.争创“四个一流”:一流的企业、一流的管理、一流的服务,一流的业绩。

  2.加强安全管理,做到安全行车、优质文明服务,及时上缴各项费用、标的,确保全年经济指标的完成。

  3.抓好分公司内部的管理工作,强化基础管理,限度地降低可控成本,建立、健全分公司各种管理台帐。

  4.抓好办公场所及停车场地的管理工作,进一步加强现场管理,争创文明单位。

  四、乙方的内部管理:

  1.乙方在确定200X年承包指标后,要做好生产任务的组织和经济指标分解、落实工作,确保经济指标的完成和超额完成。

  2.加强普法教育工作,遵守国家政策、法令、财经纪律和公司的各项规章制度,严格各项开支标准,保证完成公司下达的各项工作任务,综合治理目标达100%。

  3.计划生育率应达100%,晚婚率100%(包括男职工),晚育率100%,无计划外生育。

  4.加强安全教育、安全生产管理,减少一般事故,确保无责任上报事故,杜绝重特大事故的发生,文明礼貌服务,避免与乘客发生纠纷。

  5. 强化完善用工制度和分配制度,管理科学,并按照按劳分配的原则做好企业内部的二次分配,以充分调动职工的工作积极性。

  五、甲方的义务

  1.公司相关职能部门要对乙方的安全、生产等各项工作进行监督、指导,着重做好服务工作,真正做到服务一线。

  2.对乙方的经济技术指标和管理目标的完成情况参照有关规定进行严格的定期考核,并依据承包兑现办法,按月、年度进行考核兑现。

  3.依据国家的政策许可和公司的实际情况,尽可能加大对乙方的技改投入和生产业务的拓展,确保乙方生产任务的全面和超额完成。

  六、考核与奖惩:(另定)

  七、其它:

  1.本承包责任书在遇国家政策变化而使责任书不能正常履行时,甲、乙双方可相互协商,另行商定。

  2.本责任书一式贰份,甲、乙双方各执壹份。

  签订责任书各方签字(盖章)

甲方:

乙方:

  20xx年12月xx日

目标管理承包责任书4

  甲方:长运汽车运输有限公司

  乙方:

  为认真贯彻落实党的*和十六三中全会精神及市局经济工作会议精神,促进我公司社会、经济效益的同步发展,实现企业利润最大化,确保xx年经济目标的完成,经甲、乙双方共同商讨,特订立承包责任书,以资共同遵守。

  一、承包期限:二○xx年一月一日至二○xx年十二月三十一日止。

  二、乙方主要经济指标:

  三、乙方的工作目标:

  1.争创“四个一流”:一流的企业、一流的管理、一流的服务,一流的业绩。

  2.加强安全管理,做到安全行车、优质文明服务,及时上缴各项费用、标的,确保全年经济指标的完成。

  3.抓好分公司内部的管理工作,强化基础管理,最大限度地降低可控成本,建立、健全分公司各种管理台帐。

  4.抓好办公场所及停车场地的管理工作,进一步加强现场管理,争创文明单位。

  四、乙方的内部管理:

  1.乙方在确定xx年承包指标后,要做好生产任务的组织和经济指标分解、落实工作,确保经济指标的完成和超额完成。

  2。加强普法教育工作,遵守国家政策、法令、财经纪律和公司的各项规章制度,严格各项开支标准,保证完成公司下达的各项工作任务,综合治理目标达100%。

  3.计划生育率应达100%,晚婚率100%(包括男职工),晚育率100%,无计划外生育。

  4.加强安全教育、安全生产管理,减少一般事故,确保无责任上报事故,杜绝重特大事故的发生,文明礼貌服务,避免与乘客发生纠纷。

  5.强化完善用工制度和分配制度,管理科学,并按照按劳分配的原则做好企业内部的二次分配,以充分调动职工的工作积极性。

  五、甲方的义务

  1.公司相关职能部门要对乙方的安全、生产等各项工作进行监督、指导,着重做好服务工作,真正做到服务一线。

  2.对乙方的经济技术指标和管理目标的完成情况参照有关规定进行严格的定期考核,并依据承包兑现办法,按月、年度进行考核兑现。

  3.依据国家的政策许可和公司的实际情况,尽可能加大对乙方的技改投入和生产业务的拓展,确保乙方生产任务的全面和超额完成。

  六、考核与奖惩:(另定)

  七、其它:

  1.本承包责任书在遇国家政策变化而使责任书不能正常履行时,甲、乙双方可相互协商,另行商定。

  2.本责任书一式贰份,甲、乙双方各执壹份。

  签订责任书各方签字(盖章)

  甲方: 乙方:

  签订日期: 年 月 日

目标管理承包责任书5

  甲方:

  乙方:

  为认真贯彻落实党的*和十六三中全会精神及市局经济工作会议精神,促进我公司社会、经济效益的同步发展,实现企业利润最大化,确保 20xx 年经济目标的完成,经甲、乙双方共同商讨,特订立承包责任书,以资共同遵守。

  一、承包期限:二○○五年一月一日至二○○五年十二月三十一日止。

  二、乙方主要经济指标:(见附表)

  三、乙方的工作目标:

  1.争创“四个一流”:一流的企业、一流的管理、一流的服务,一流的业绩。

  2.加强安全管理,做到安全行车、优质文明服务,及时上缴各项费用、标的,确保全年经济指标的完成。

  3.抓好分公司内部的管理工作,强化基础管理,最大限度地降低可控成本,建立、健全分公司各种管理台帐。

  4.抓好办公场所及停车场地的管理工作,进一步加强现场管理,争创文明单位。

  四、乙方的内部管理:

  1 .乙方在确定 20xx 年承包指标后,要做好生产任务的组织和经济指标分解、落实工作,确保经济指标的完成和超额完成。

  2 .加强普法教育工作,遵守国家政策、法令、财经纪律和公司的各项规章制度,严格各项开支标准,保证完成公司下达的各项工作任务,综合治理目标达 100% 。

  3 .计划生育率应达 100% ,晚婚率 100% (包括男职工),晚育率 100% ,无计划外生育。

  4 .加强安全教育、安全生产管理,减少一般事故,确保无责任上报事故,杜绝重特大事故的发生,文明礼貌服务,避免与乘客发生纠纷。

  签订责任书各方签字(盖章)

  甲方: 乙方:

  签订日期: 年 月 日


安全目标管理责任书10篇(扩展5)

——医院综合目标管理责任书3篇

医院综合目标管理责任书1

  为了强化目标管理,进一步落实谁分管、谁负责的原则,明确条线分管对各村卫生室人员的责任,根据船山区卫生局的有关目标要求,结合实际特制定我院公共卫生分管领导工作目标责任书如下:

  一、工作要求:

  1、在院长的领导下,分管全院的居民健康档案、健康教育、老年人保健、高血压管理、糖尿病管理、免疫规划、儿童保健、孕产妇保健、传染病管理、精神病管理、卫生监督共11项工作。

  2、制定本年度公共卫生的工作计划,经院长批准后组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报。

  3、院长卢智标负责公共卫生工作的监督、指导;公共卫生科科长魏娜负责业务指导、落实项目考核和情况汇总,传染病管理、卫生监督管理;向鸿英负责居民健康档案管理、孕产妇管理、儿童管理;龚桃梅负责免疫规划、精神病管理;杨贵琴负责老年人保健、健康教育、高血压管理、糖尿病管理。

  4、各相关负责人挂片区包干:魏娜负责11村、12村、13村、14村;向鸿英负责15村、16村、17村、18村;龚桃梅负责1村、2村、3村、4村、5村;杨贵琴负责6村、7村、8村、9村、10村。

  5、掌握辖区内各村卫生室人口数、建档数、患病数、死亡数等指标,督促村卫生室人员建立、健全居民健康档案,并及时更新网上信息。

  6、搞好健康教育宣传,利用广播、宣传栏、影视等多种形式的宣传活动和健康教育工作,确保每两月更换一次宣传栏。及时上报公共卫生报表。

  7、与村卫生室人员协作做好60岁以上老年人体检工作,按要求在电脑上录入体检信息,及时通知患病人员到医院进一步检查治疗。

  8、督促村卫生室人员对辖区的高血压、糖尿病患者进行每年1次免费体检,每年4次以上随访工作,并做好相关资料整理。

  9、掌握辖区0-7岁儿童数,做好疫苗出入库登记;冰箱温度记录;一次性医疗用品使用、销毁记录。严格按照程序接种,避免免疫空白。按时上报I类、II类疫苗报表和AFP、新生儿破伤风、麻疹报表。

  10、掌握辖区内孕产妇数、儿童数,做好建档、随访、体检工作,督促村卫生人员做好叶酸发放,孕期保健,产后访视等工作,按时上报各种报表。

  11、及时掌握本地传染病的发病情况,按照《中华人民共和国传染病防治法》规定,制订出预防措施并做好疫情上报工作,完成上级下达的各项指标。作好传染病的预防、隔离和消毒工作。定期为院内医务人员、村卫生人员开展常见病、多发病、季节性疾病的防治宣传培训工作。

  12、掌握辖区内精神病人数,督促村卫生室人员做好随访工作,进一步完善重症精神病人管理系统的录入工作。

  13、协助上级机构开展年检工作,做好食品卫生、职业病防治的检查督促工作。

  二、考核:

  1、办法:按照上级文件精神,以上级半年、年终检查结果为准,参考*时工作成绩。

  2、时间:每半年一次。

  三、奖金与惩罚:

  1、从事公共卫生人员按照每项200元计算。(防接种人员另加II类疫苗月总额5%计算)。

  2、上级考核单项获得年终第一名奖励3000元;第二名1000元;第三名500元。

  3、若未按要求完成,最后三名扣发200元/项。

  责任书一式二份,医院和相关责任人各执一份,从20xx年1月1日起执行。

  老池乡卫生院(签章)

  院长:

  责任人:

  xxxx年x月x日

医院综合目标管理责任书2

  为认真做好财务管理工作,根据医院20xx管理方案,签定本年度财务科目标工作责任书。

  一、目标任务

  1、认真学习各项法律法规,组织科室人员进行相关业务知识学习,全年召开科室会议不少于四次。

  2、认真执行医院会计及统计方面的法律法规。

  3、按时核算工资奖金并及时发放。

  4、积极宣传医疗保险及新型农村合作医疗的相关知识,认真做好医疗保险及新型农村合作医疗报帐工作。

  5、加强对医保农合的财务检查,加强对收费室人员的业务知识培训。

  6、督促收费人员按时存行,收费人员的各种报表应及时准确填报。

  7、加强收费人员的现金管理,发生贪污、挪用收费款的按相关法律法规处理。

  8、认真做好重点部门的管理工作,防止安全事故发生。

  9、协助院长搞好医院财经管理。

  10、其他未尽事宜按上级相关规定执行。

  二、其他工作及考核办法

  按医院20xx年管理方案和相关文件规定执行。

  三、此责任书一式两份,医院与科室各执一份。

  四、此责任书从签字之日起生效。

  医院(盖章)

  医院负责人(签章):

  科室负责人(签章):

  二Oxx年二月三日

医院综合目标管理责任书3

  为了确保该年度护理管理目标的顺利完成,现将该年度我科护理管理目标分解给你,请你认真理解,全面完成,目标完成情况将按个人工作考核内容进行奖惩。

  1、在护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

  2、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题及时解决。

  3、参与病房危重,疑难病人的护理工作,以及难度较大的护理技术操作,带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

  4、参加临床教学,带教护生临床实习。

  5、协助护士长制订病房的科研新业务、新技术、计划并组织实施。

  6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训,制订学习计划,并担任讲课,对护士进行考核,主持本病房的护理查房。

  7、协助护士长拟订病房护理工作计划,参与病房管理工作。负责架上病历护理书写质量的检查,定期提出改进意见。

  8、负责本病房护理人员三基三严培训,进行三基考核,要求三基考核合格率≥90%,对考试不合格者,必须反复培训,直至考核合格为止。

  9、每年撰写一篇护理工作经验总结文章。

  10、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

  责任人:

  年 月 日


安全目标管理责任书10篇(扩展6)

——医院目标管理责任书3篇

医院目标管理责任书1

  为了确保该年度护理管理目标的顺利完成,现将该年度我科护理管理目标分解给你,请你认真理解,全面完成,目标完成情况将按个人工作考核内容进行奖惩。

  1、在护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

  2、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题及时解决。

  3、参与病房危重,疑难病人的护理工作,以及难度较大的护理技术操作,带领护士完成新业务、新技术的.临床实践。

  4、参加临床教学,带教护生临床实习。

  5、协助护士长制订病房的科研新业务、新技术、计划并组织实施。

  6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训,制订学习计划,并担任讲课,对护士进行考核,主持本病房的护理查房。

  7、协助护士长拟订病房护理工作计划,参与病房管理工作。负责架上病历护理书写质量的检查,定期提出改进意见。

  8、负责本病房护理人员三基三严培训,进行三基考核,要求三基考核合格率≥90%,对考试不合格者,必须反复培训,直至考核合格为止。

  9、每年撰写一篇护理工作经验总结文章。

  10、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

  责任人:

  年月日

医院目标管理责任书2

  为了进一步加强护理管理,提高护理质量,保障护理安全,树立良好的护理行业形象,特签定护理服务目标管理责任书。

  1.遵守国家法律法规,依法执业,遵守医院各项规章制度,认真履行护理工作职责。按照医院和护理部的工作计划,结合本科室情况制定护理工作计划,并付诸实施,定期进行总结。

  2.加强科室护理人员职业道德建设,以病人为中心,改善就医环境,主动热情服务,改进服务流程,增进护患沟通,不断提高护理质量。

  3.加强护理质量管理,建立健全科室护理质控小组,按照护理考核标准每月自查,对存在问题认真分析原因,制定整改措施,持续改进护理质量。

  4.要求护理人员严格执行各项规章制度、护理常规和护理规程,指导并参与危重及大手术病人的救护,不断提高护理业务水*。

  5.加强护理安全管理,严格执行护理核心制度,发现护理隐患或差错,应及时进行分析反馈,制定整改措施,减少护理差错的发生,杜绝护理事故,保障护理工作的正常进行。

  6.计划、组织本科室的护理业务培训和考核,加强“三基”训练,不断提高护理技术水*。积极开展新业务新技术和护理科研工作,积极撰写护理学术论文。

  7.按照二级医院的要求,完成全年护理管理综合目标:

  1)年计划达标率≥80%

  2)护理工作满意率≥90%

  3)护理人员考试考核参考率≥95%

  4)护理技术操作合格率100%(合格分90分)

  5)护理“三基”考核合格率100%(合格分80分)

  6)掌握徒手心肺复苏技术合格率100%

  7)护师以上职称人员继续教育学分达标率≥90%

  8)分级护理合格率≥90%9)护理文书合格率≥95%

  10)护理病历甲级率>90%11)急救物品完好率100%

  12)常规器械消毒灭菌合格率100%

  13)院内非难免性压疮发生率为“0”

  14)年重大护理差错事故发生率为“0”

  上述各项内容应认真遵照执行,抓好落实,圆满完成。年终考核不达标科室,按照相关规定给予处理

  护理部主任:

  护士长:

  20XX年月日

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