公安百日会战先进事迹8篇公安百日会战先进事迹 百日安全无事故活动总结_公安百日会战工作总结 模板一:百日安全无事故活动总结一、加强领导,确保活动顺利开展。成立领导机构,切实加强下面是小编为大家整理的公安百日会战先进事迹8篇,供大家参考。
篇一:公安百日会战先进事迹
百日安全无事故活动总结_公安百日会战工作总结模板一:百日安全无事故活动总结一、加强领导,确保活动顺利开展。成立领导机构,切实加强对“百日安全生产无事故”竞赛活动的组织领导,并对“百日安全生产无事故”活动进行了安排,抓好活动的发动、组织、检查,做到有布置、有活动、有总结,确保活动广泛深入开展。同时,学校定期召开例会,总结前期安全工作,并安排部署下一步安全工作。二、建立制度,明确责任,奖惩分明。活动期间我们根据学校不同地方的不同特点,深入到班级按照安全等级对每一个班级,建立各类清单和分析记录,逐步学校的安全管理体系,使得我们的安全工作更加规范和完善,同时,重点建立和完善各项安全责任制度:即安全生产责任制、重大安全事故行政责任追究制、重点地点安全责任制、基层负责人安全责任制、安全生产一票否决制等五项制度,做到责任明确到人、考核落实到人。进一步加强活动的日常管理。做到“五到位”,即:组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。三、加大力度,注重安全教育培训。强化“三个教育”(即:安全意识教育、安全法制教育、安全质量教育),提高认识,增强抓好百日安全生产竞赛活动的责任感和自觉性。当前,学校的各项工作正处于年底收关阶段,同时也是全年总体工作承前启后的关键时期,抓好安全生产工作尤为重要。今年以来,我们学校安全管理教育方面一直常抓不懈,安全生产形势稳定,但是我们必须清醒地看到安全管理和群众安全监督方面还存在问题和薄弱环节。因此,我们向教职工大力宣传开展“百日安全生产无事故”竞赛活动的目的意义、主要内容和方法步骤,层层动员,广泛发动,激发广大职工参加百日安全竞赛活动的积极性,营造竞赛活动的热潮,同时也是增强职工安全防范意识,然大家意识到安全问题应时刻小心注意,不仅行课期间注重安全,课后及放假期间也不能掉以轻心,认真做到安全工作万无一失。四、开展了经常性的安全生产检查活动。百日安全活动期间,我们认真开展“落实安全规章制度、强化安全防范措施”的
安全生产大检查活动,对学校的各个班级进行安全普查,共检查了6项24次,检查覆盖面达到了100%,对查出的问题现场提出整改意见,能执行整改的当场进行整改,不能整改的及时向有关部门进行汇报。五、开展安全生产大讨论活动。在百日安全竞赛活动期间,我们积极开展了安全大讨论活动,针对教室、运动场以及学校处于林区等几方面,存在的安全隐患和在实际操作过程中存在的习惯性不良行为进行了深入的讨论,让每一名教职工都参与到讨论当中发表自己的意见,指出大家在工作中容易出现的安全隐患,让大家在以后的工作中改正不良行为,用正确的行为来保证工作的平稳顺利运行。模板二:百日安全无事故活动总结安全生产工作在县委、县政府的正确领导下,在县安监局部门的大力支持和密切配合下,以“三个代表”重要思想和党的十六届六中全会精神为指导,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化安全生产责任意识,狠抓安全管理制度、措施的落实,加大安全宣传教育力度,在全乡范围内开展安全生产大检查,积极实施安全生产专项治理,层层落实安全生产责任制,稳定了我乡安全生产形势,现将我乡开展百日安全生产活动的工作总结如下:一、加强组织领导,明确责任目标乡党委、政府高度重视“百日安全”生产活动工作,站在“安全生产、国泰民安”的高度,将百日安全生产活动纳入我乡2021年年初的一件重要大事来抓。按照全县“百日安全”活动的主题,为了确保全乡“百日安全”活动的顺利进行,成立以乡长李红兴为组长的全乡“百日安全”活动领导小组,领导小组下设办公室,负责“百日安全”活动的组织、检查和考评等工作,办公室设在乡安全办,余元江同志任办公室主任。其次,建立健全“百日安全”活动工作责任制度,信息通报制度,事故隐患举报制度,安全检查制度,认真贯彻县安全生产工作会议精神,及时召开党政联席办公会,分析我乡安全生产形势,安排部署“百日安全”活动工作,定期召开“百日安全”活动会,从而使广大干群及企业员工关心安全,重视安全。与各村、各电站签订了安全目标责任书,确定包点人员名单,明确了各自承担的责任,进一步增强了安全责任感和使命感。
二、搞好宣传发动,营造出良好的舆论氛围以“百日安全”活动为契机,充分发挥舆论宣传作用,采取标语、板报、讲座等形式,广泛宣传《中华人民共和国安全法》、《国务院关于预防电力企业生产安全事故的特别规定》、《四川省安全生产实施条例》等法律法规,牢固树立“安全第一”的思想,提高依法治安意识、充分认识开展“百日安全”活动的重大意义,丰富活动内涵,提高活动质量,在全乡形成“关注安全、关爱生命”的良好氛围。在宣传阶段,我乡发放宣传资料500余份,共组织各村、各电站张贴安全标语300余条(幅),营造出了“安全发展、国泰民安”的良好氛围,强化安全管理,为使我乡安全管理逐步走向科学化、规范化、制度化。三、加大安全检查,深入开展安全生产专项整治每半个月对全乡安全进行检查一次,对查出的事故隐患,及时消除在萌芽状态。1、开展了形式多样的自查自纠活动。开展了以电站和村组自查、乡安全办抽查相结合的多层次安全检查。对查出的各类重大隐患,坚决实施停产整顿,按照“五定”原则进行整改。同时我乡注调动群监组织和广大职工的安全生产积极性,开展全方位、全过程的安全自查自纠,及时发现、消除事故隐患,做到防患于未然。2、加强电站施工现场管理,狠反“三违”。针对我乡安全生产工作特点,严格落实领导干部的值班跟班制度。进一步转变作风,深入基层,深入一线,靠前指挥。严格现场管理,认真解决在安全管理中“严格不起来,落实不下去”的问题。要把强化现场管理与查处“三违”现象有机结合起来,坚持标本兼治,从严治安,着力治本。坚决杜绝违章指挥、违章作业、冒险突击生产酿成事故。3、从严查处各类生产安全事故,严格责任追究。要坚持一手抓防范,一手抓查处。对分包矿人员责任到人,领导小组成员不定期进行督查,如有不在岗或监管不力造成事故发生的,严格责任追究,按规定给予处分。总之,我乡“百日安全”活动工作在乡党委政府的直接领导下,通过全乡上下各方面的共同努力,取得了一定的成绩,但是还存在一些不足,与上级领导的要求和人民的愿望还有一定的差距,我们将以“三个代表”重要思想为指导,求真务实,扎实工作,以更大的决心,更有力的措施抓好安全生产工作,为我乡经济发展,构建和谐蓼坪创造一个安全和谐的环境。
篇二:公安百日会战先进事迹
派出所所长个人事迹申报材料××,男,辽宁省%%%市人,1970年11月出生,汉族,大学文化,中共党员。1992年参加公安工作,历任%%%市公安局××公安分局红旗派出所民警、××公安分局刑警大队中队长、经侦大队副大队长、刑警大队副大队长,202X年6月任××公安分局红旗派出所所长,三级警督。
从警十余年来,××同志怀着一颗对党、对人民、对公安工作的赤诚之心,在公安基层一线岗位上,呕心沥血、披肝沥胆、辛勤奉献、无怨无悔地履行着人民警察的神圣职责。他先后被市委、市政府授予综合治理先进工作者光荣称号,被市委政法委评为严打整治斗争先进个人、综合治理先进工作者;被市公安局评为严打整治斗争先进个人,并荣立三等功两次,二次受到市公安局嘉奖;被××区政府评为见义勇为先进个人,连续三年被××区政府评为优秀国家公务员;多次被××分局评为破案能手、业务能手、优秀党员、优秀民警、文明干警,两次受到分局嘉奖。
“做一名合格的人民警察,不仅要有冲锋陷阵的勇士气概,更要有明察秋毫的慧眼,落实在侦查破案上就是要有沉稳干练的工作作风,对待百姓上要有亲民爱民文秘杂烩网的侠骨柔肠。”这是××经常对同志们说的一句话。他是这样说的,也是这样做的,从入警的第一天起,他就始终如一踏踏实实地践行着自己的诺言。
利剑斩恶魔正气撑睛空在××同志担任刑警大队中队长和副大队长期间,以敢打硬仗、攻坚克难而着称。他亲自参与破获各类刑事案件320余起,其中重特大案件40余起,抓获各类犯罪嫌疑人180余人,其中杀人嫌疑犯7人,打掉团伙15个,挽回经济损失200余万元。为扼制严重刑事犯罪势头、确保一方社会稳定做出了特殊的贡献。1999年3月31日九时许,聂家乡罗堡村妇女李晓霞被杀死在家中。案情就是命令,时任中队长的××顶着40度高烧,二话不说就随战友上了前线。通过现场勘查和调查访问,确定被害人的丈夫罗艳辉有重大作案嫌疑。但罗已潜逃。当晚参战民警立即会同当地群众对罗堡村各路口进行堵截,并沿途进行追踪。早春三月,夜晚天寒地冻,寒风瑟瑟,为了追捕逃犯他克服了重重困难,询问村民
40余人次,工作一直坚持到4月2日下午3时许,终于摸清了罗艳辉的藏身之地--本村的一处看山房。××在踹开门后第一个冲进屋内,直扑站在炕上手持尖刀的罗艳辉,由于用力过猛,巨大的惯性将他与罗同时掀出窗外,与战友一起将罗艳辉压在身下。刑侦工作是刑侦工作人员与犯罪分子一种面对面的较量,善与恶的比拼,灵与肉的挑战,随时面临着危险和牺牲。面对凶犯的亡命抵抗,××不畏不惧,以自己大无畏的勇猛摧跨了犯罪子的疯狂。
1997年3月,浙江省宁波市云河工贸发展有限公司经理费竹云利用虚假合同,诈骗××区特钢厂轴承钢300余吨,价值140余万元。作为××区的利税大户遭此重大损失,引起了区委、区政府领导的高度重视,区委王淑荣副书记亲自批示,限期破案。此案被列为攻坚大案。××亲自带队破案,九下江南,辗转十余个省市,历经三个月时间,在规定期限内成功破获此案,不仅挽回了全部经济损失,更为企业消除了在南方的市场影响。
2000年6月10日晚,暂住本溪市的一个以丁孝旺(籍贯山东)、白力红(籍贯山东)为首的三人盗窃团伙窜至××区货郎屯村一工厂内盗窃,被巡逻民警当场抓获,移交刑警大队。时任副大队长的××带领侦查人员连夜突审,审讯中他利用三人心理,制造矛盾,各个击破,使其交代出同伙另外六人。为了抓住战机,××向领导汇报后,又不辞辛劳带领侦查员昼夜兼程赶奔沈阳、本溪等地,将正欲潜逃的另外六名主犯抓获归案,一举打掉了这一地跨省内五市的特大盗窃团伙,共破获案件40余起,涉案金额30余万元。
202X年4月7日中午,张相镇张相屯村村民报案称:二台子村村民曹丽娜被人砍死在其前夫韩希畅家中。接警后,××带领侦技人员率先赶到现场,及时走访布控,仅用6个小时,就将犯罪嫌疑人韩希畅擒获。经过十多小时的艰苦审讯,最后锁定韩希畅。韩因劝前妻回心转意不成,逐起杀心。破案后,××带领侦查人员连续两天两夜调查取证,仅用了三天时间就将其报捕。现韩希畅已伏法。
真心创满意为民情不移202X年6月,××通过“双聘”走上了红旗派出所所长的岗位。该派出所辖四个社区两个村,人口万,是全区社会治安较为复杂地区。作为维护一方平安的派出所的带班人,他决心以“发案少、秩序好、群众满意“为出发点和落脚点,严格执法,热情服务,尽最大努力向人民交上一份合格答卷。
“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”××深深懂得这个道理。到任后,他从从严治警入手,结合全所民警年龄年轻的实际,不断加强政治和法律知识的学习,以求提高自身素质。在民警思想政治教育中,坚持开好支部生活会、民主生活会,坚持每周四学习日制度,学“三个代表”,学时事政治,学公安工作的法律法规,由此确保了民警队伍政治合格、思想合格。
为提高民警业务素质和办案质量,××除大小案件亲自审查把关或参与外,还不断组织全所民警开展办案评比活动,从所长到民警,对每人负责办理的治安案件,从受理案件到调查处理,从执法程序到执法效果,评差找错,查缺补漏。此项活动的开展,使全所案件办理质量大大提高,执法质量考评在全局位居前列,自他到任以来,无一起行政败诉案件发生。
为树立公安机关和人民警察的良好形象,××采取内管外治的方式,促使民警依法办案,依法办事。发出9200余份《致广大社区居民的一封信》,就接警处警、办事实效、收费标准等六个方面做出公开承诺。为接受社会监督,聘请人大、政协和社会各界代表20名作为特邀执法监督员,定时召开联席会,让他们“揭短”,评警议事。派出所还在国际互联网上设立电子信箱(hpga110@163),公开承诺,多方纳谏,此举被省公安厅简报报道。
同时,他还注重加强所内的软硬件建设。投资2万余元配备四台电脑24小时上网,加强了追逃和重点人口的网上对比。所内设置了洗浴室、小食堂。202X年6月,××同志针对派出年部分民警体能差、警务技能不过硬的问题,带领全所同志在派出所后面的一片杂草丛生的荒地上开垦出一块场地,制做了简易的训练器材,建起了警体训练场,专门聘请武警教练,指导全所民警开展了体能、技能和战术训练,大大提高了民警的身体素质和技战术水平,做到了平时多流汗,战时少流血。
为密切警民关系,××出任所长伊始就推出了“红旗派出所民警时刻呵护您”的警民联系卡,将责任区民警的照片、姓名及联系方式公之于众,下发到各社区居民中,共发放7000余份。202X年10月初,在辖区“龙泉山庄浴桑拿”发生一起殴斗事件,吧台服务员按“呵护卡”上的电话及时报警,民警迅速赶到,有效控制了事态。事后,服务员指着“呵护卡”,欣慰地说“多亏了它的提醒!不然的话,指不定打啥样呢。”
为了延伸服务,派出所还在全市率先成立了警务流动站,实现了警务平台前移。警务流动站采取在社区和农村集市现场办公的形式,为群众办理户口,提供法律咨询,发放警民联系卡、户口便民卡。202X年9月中旬,户籍警发现辖区后马村40位村民半年前办理完的身份证还没有取回,便及时打电话与村委会联系,次日40位村民在集市上如愿领到了身份证,他们兴奋地说:“连赶集带领身份证两不耽误,派出所真为我们想到心里去了!”为解决群众的现实问题,××在切实落实各种便民利民举措的同时,又结合实际推出了便民利民新举措十条,其中包括提供预约服务、延时服务、上门服务等,方便办事群众,不让老百姓跑空路。
××一直带着深厚的感情去做群众工作,视百姓如衣食父母,在他眼里,百姓之事无小事。据统计,仅202X年一年共为群众办好事实事40余件。去年秋天,他在后马村集市上听说村里14岁女孩小王阳被未婚先孕的母亲寄养姨妈家,都快上初中了可还是个“黑户”,在核准情况后,当天就为孩子免费办理了户口。事后,小王阳在感谢信中写道:“叔叔,是你们让我在同学面前抬起了头,使我不再是‘黑孩子‘了!”
202X年8月间,西丰县残疾人刘思普夫妇在××买了房,急于落户,可是相关手续还没有办妥,××知道后,特事特办,使夫妇俩及时享受到了低保待遇。金澜社区盲人李淑勤夫妇在接到派出所送来的办好的户口后,特地写来了感谢信,信中深情地写道:你们热情的接待,真诚的服务,让我们感到了警民一家的温暖!
人们说,人是应该有点精神的,这或许是指大的方面;作为一名基层派出所长来说,能在他的岗位上圆满地做他该做的事儿,也是一种精神,并且可以说是一种可贵的精神。今年4月份,××在走访中了解到本辖区东兴社区居民75岁的回忠全老人长期瘫痪在床,儿子早丧,儿媳已改嫁,现留下一个13岁的孙女,老人有意在去世后将住房留给孙女继承,但孙女是%%%户口,一直无法落户××。得知情况后,他深感内疚,认为是自己工作漏洞才没有体察到民情,于是他通过私人关系找到%%%市某派出所所长,及时为孩子办理了户口迁移手续,使长期缺少父爱的孩子顺利迁居××,重新找到了家庭的温暖。
防范打基础赤胆保平安
“驻警一方,保一方平安。”在治安复杂的红旗街,××不敢丝毫的麻痹和怠慢,把“打现行、破大案、严管理、重治乱“作为工作的重点和方针,始终绷紧着治安工作的强弓硬弦。在严打的各项指标考核中,他所带的派出所取得了去年五月份开始的“百日会战”、今年上半年的严厉打击违法犯罪活动“百日会战”、下半年的打击处理工作三个第一。
一是夯实基层基础工作,筑牢第一道治安防线。一个二三万人的辖区,仅靠派出所有限的警力来管理治安那是根本不行的,要靠地方党委和政府,靠基层群众组织。为此,××不断加强四个社区和两个村治保会、调解会的组织建设,切实做到小事不出组,大事不出村。在此基础上,他还发动老党员、老干部、老教师参与,组建起“平安志愿者”巡逻队,配合社区民警开展治安巡逻。市区多家新闻媒体十余次对此进行了专题报道。为加强治安防范力度,派出所还率先在全区开展了治安预报工作,定期公布当前治安动态,宣传防范知识,提醒居民注意防范。同时,派出所兴建犬舍,设专人驯犬,并在全省率先实现了派出所警犬随警巡逻。
二是下重手,出重拳,依法严厉打击各类刑事犯罪活动。对此,××坚持做到:有警必接,有案必查,不破不休。先之以身,后之以人,则士无不勇。在红旗派出所,××从来不说:“给我上”,而是“跟我上”。他以高度的责任感和强烈的事业心,身体力行地做好每件事。在工作中,他既当指挥员又当战斗员,与一线民警一道摸爬滚打,时时处处体现了一位基层指挥官的本文来源:优良素质。
去年10月,北京大兴警方发来通报,请求协助抓捕××籍网上杀人逃犯吴彦国。××立即组织民警开展大面积的调查走访,但一直没有发现线索。今年2月27日上午9时,刚下夜班的××到%%%市骨科医院探视病人,在经过门诊部的瞬间,他敏锐地发现一位求诊病人与吴彦国体貌特征十分相似,遂上前确认其身份。见是老乡,无路可逃的吴彦国表示欲拿出五万元钱摆平,求××放他一马,××不为所动,断然拒绝。得知喜讯,大兴警方专程送来在北京制作好的锦旗,上面绣有十四个大字:基础工作树典范,精诚协作立标杆。
今年7、8月间,区内频频发生抢劫案,作案人身着迷彩服,胆大妄为,趁夜深人静之际,以单身女性为袭击目标。案件持续发生,使人民群众人心惶惶。压
力面前,××多次召开案情分析会,重新摆布警力,加强巡防,在多发案地段蹲坑守候。8月12日24时许,犯罪嫌疑人再次作案,在区武装部附近抢走一部手机。巡逻民警立即展开搜索,仅用20分钟便将犯罪嫌疑人赵英国抓获,一举破案6起,涉案价值7000余元。从此,××的夜晚再次恢复了往日的宁静。
今年11月19日,在侦破特大跨市抢车杀人案中,××按照分局统一部署,迅速组织警力对犯罪嫌疑人落脚的张相镇二台子村进行围捕。10时许,雾气散尽,犯罪嫌疑人刘远践刚一露头,就被派出所民警李学东与协警人员鲍喜、张卓从一辆农用三轮车上薅下,摁倒在地。
在他的带领下,从去年六月至今,派出所共查处治安案件192起,治安拘留108人,破刑事案件38起,捕教17人。辖区刑事案件发案比往年同期下降35%,治安案件下降280%。
三是严格执法,不循私情。面对血肉亲情,××义无反顾。他经常说:自古“王子犯法与庶民同罪。”党只给了我办案的权力,没有徇私的权力。
俗话说:”案子一上手,说情八方来”。××和妻子的祖籍都在本地,自从他担任派出所长以来,家里就平添了几分热闹,不认识的攀称熟人,非亲非故的攀起“转折亲“,上至领导、下至同事和亲朋好友,说情者络绎不绝。为了杜绝说情,他立下一条铁规:“公事一律在办公室处理,父母妻子不得干扰自己的工作,不得瞒着他收礼、说情,否则他绝不留情面。”
今年6月12日下午,区法院司机蒋某在一饭店同服务生发生口角后撕打起来,此时与蒋理同来的另两人拉住了服务生,蒋趁机施暴,造成服务生头部受伤入院治疗。派出所受理案件,经调查取证后,依法对其治安拘留。期间,说情人劝他:“适可而止,见好就收,办事何必那幺认真。否则,后悔莫及。”
他的回答是:“乌纱帽可以不要,但决不能放过一个违法犯罪分子。”他硬是没给那些“好心人”的面子,没有给一个前来为违法犯罪分子说情的“开绿灯”。
××面对这样的事,不知得罪了多少亲戚朋友,然而他却没有后悔,他始终以一名共产党员的标准要求自己,坚持原则,秉公执法。
这些年来,××不仅坚持原则办案,而且办事公正。他从警以来,始终坚持“请客不到、送礼不要、给好处一律回绝”的原则,“公”与“私”分得一清二
楚。面对名利诱惑,他泰然处之。他说:我手中的权力是党和人民赋予的,不是用来图私谋利的工具。而当派出所因经费紧张影响到正常办案时,他却又苦口婆心地说服家属,从自己并不富裕的家庭收入中拿出两万余元用于派出所办案。所里有个雇用的司机,家属病了没钱看病,××听说后,背着爱人拿出2000元钱提前支付他四个月的工资让他给家属看病,司机紧紧握住××的手,激动的不知说什幺好。有人说××傻,分不清“公”与“私”,他往往一笑了之,因为他深深地懂得:在他心中的天坪上“公”与“私”的砝码从来就不该是平衡的。
关注青少年的健康成长,始终是××在工作中的一个着力点。为了加强中小学生的法制教育,他和教导员分别担任了辖区内两所小学的法制副校长,定期参与学校的法制宣传教育及校园周边治安综合治理工作。为营造全民消防意识,在“”消防日宣传来临之际,派出所联合消防科在区第三小学组建了少年消防团,举行授旗仪式,宣传消防法,首开全区成立少年消防团之先河。针对辖区内扰乱学校秩序,拦劫敲诈勒索学生多发的事态,××组织警力在校园周边进行治安巡逻,大力整顿校园及周边地区治安秩序,及时打击不法分子。去年10月份,根据家长反映部分学生痴迷网吧无心向学的实际情况,派出所主动联合区文化网吧稽查部门,适时开展了“零点行动”,对辖区内营业网吧进行突击清查。期间,查处违规营业网吧7家,发现未成年上网人员17人(最小的11岁,小学三年级学生),民警当场对未成年人予以说服教育劝诫回家,文化稽查部门查扣电脑主机22台,广大学生家长拍手叫好。
作为公安基层一线带兵人,××长期吃住在派出所,在派出所工作期间没睡过一个安稳觉,没休过一个完整的节假日,即使在他结婚的大喜之日,他也只是在家休了一天婚假,第二天又投入到繁忙的工作之中。他始终在默默无闻的工作着,哪里群众有困难,哪里就有他忙碌的身影;哪里有案情的发生,他都会在第一时间出现。在他的身上,不仅体现了一名公安民警“立警为公,执法为民”的责任意识,更展示了一个共产党员对党忠诚、廉洁自律的高尚品德。
多年来,××尝尽了从警的甜酸苦辣,可他始终只有一句话:“为了社会稳定,为了人民安全,为了维护国家法律的尊严,我无怨无悔!”他就是这样把老百姓对他的信任当作工作的莫大动力,在模范践行“三个代表”重要思想的实践中,脚踏实地的迈出人生的每一个脚步。
篇三:公安百日会战先进事迹
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篇一:派出所所长个人事迹申报材料派出所所长个人事迹申报材料××,男,辽宁省%%%市人,1970年11月出生,汉族,大学文化,中共党员。1992年参加公安工作,历任%%%市公安局××公安分局红旗派出所民警、××公安分局刑警大队中队长、经侦大队副大队长、刑警大队副大队长,20XX年6月任××公安分局红旗派出所所长,三级警督。从警十余年来,××同志怀着一颗对党、对人民、对公安工作的赤诚之心,在公安基层一线岗位上,呕心沥血、披肝沥胆、辛勤奉献、无怨无悔地履行着人民警察的神圣职责。他先后被市委、市政府授予综合治理先进工作者光荣称号,被市委政法委评为严打整治斗争先进个人、综合治理先进工作者;被市公安局评为严打整治斗争先进个人,并荣立三等功两次,二次受到市公安局嘉奖;被××区政府评为见义勇为先进个人,连续三年被××区政府评为优秀国家公务员;多次被××分局评为破案能手、业务能手、优秀党员、优秀民警、文明干警,两次受到分局嘉奖。“做一名合格的人民警察,不仅要有冲锋陷阵的勇士气概,更要有明察秋毫的慧眼,落实在侦查破案上就是要有沉稳干练的工作作风,对待百姓上要有亲民爱民文秘杂烩网的侠骨柔肠。”这是××经常对同志
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们说的一句话。他是这样说的,也是这样做的,从入警的第一天起,他就始终如一踏踏实实地践行着自己的诺言。利剑斩恶魔正气撑睛空在××同志担任刑警大队中队长和副大队长期间,以敢打硬仗、攻坚克难而著称。他亲自参与破获各类刑事案件320余起,其中重特大案件40余起,抓获各类犯罪嫌疑人180余人,其中杀人嫌疑犯7人,打掉团伙15个,挽回经济损失200余万元。为扼制严重刑事犯罪势头、确保一方社会稳定做出了特殊的贡献。1999年3月31日九时许,聂家乡罗堡村妇女李晓霞被杀死在家中。案情就是命令,时任中队长的××顶着40度高烧,二话不说就随战友上了前线。通过现场勘查和调查访问,确定被害人的丈夫罗艳辉有重大作案嫌疑。但罗已潜逃。当晚参战民警立即会同当地群众对罗堡村各路口进行堵截,并沿途进行追踪。早春三月,夜晚天寒地冻,寒风瑟瑟,为了追捕逃犯他克服了重重困难,询问村民40余人次,工作一直坚持到4月2日下午3时许,终于摸清了罗艳辉的藏身之地--本村的一处看山房。××在踹开门后第一个冲(:警务站个人事迹)进屋内,直扑站在炕上手持尖刀的罗艳辉,由于用力过猛,巨大的惯性将他与罗同时掀出窗外,与战友一起将罗艳辉压在身下。刑侦工作是刑侦工作人员与犯罪分子一种面对面的较量,善与恶的比拼,灵与肉的挑战,随时面临着危险和牺牲。面对凶犯的亡命抵抗,××不畏不惧,以自己大无畏的勇猛摧跨了犯罪子的疯狂。1997年3月,浙江省宁波市云河工贸发展有限公司经理费竹云利用
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虚假合同,诈骗××区特钢厂轴承钢300余吨,价值140余万元。作为××区的利税大户遭此重大损失,引起了区委、区政府领导的高度重视,区委王淑荣副书记亲自批示,限期破案。此案被列为攻坚大案。××亲自带队破案,九下江南,辗转十余个省市,历经三个月时间,在规定期限内成功破获此案,不仅挽回了全部经济损失,更为企业消除了在南方的市场影响。2000年6月10日晚,暂住本溪市的一个以丁孝旺(籍贯山东)、白力红(籍贯山东)为首的三人盗窃团伙窜至××区货郎屯村一工厂内盗窃,被巡逻民警当场抓获,移交刑警大队。时任副大队长的××带领侦查人员连夜突审,审讯中他利用三人心理,制造),公开承诺,多方纳谏,此举被省公安厅简报报道。同时,他还注重加强所内的软硬件建设。投资2万余元配备四台电脑24小时上网,加强了追逃和重点人口的网上对比。所内设置了洗浴室、小食堂。20XX年6月,××同志针对派出年部分民警体能差、警务技能不过硬的问题,带领全所同志在派出所后面的一片杂草丛生的荒地上开垦出一块场地,制做了简易的训练器材,建起了警体训练场,专门聘请武警教练,指导全所民警开展了体能、技能和战术训练,大大提高了民警的身体素质和技战术水平,做到了平时多流汗,战时少流血。为密切警民关系,××出任所长伊始就推出了“红旗派出所民警时刻呵护您”的警民联系卡,将责任区民警的照片、姓名及联系方式公之于众,下发到各社区居民中,共发放7000余份。20XX年10月初,在
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辖区“龙泉山庄浴桑拿”发生一起殴斗事件,吧台服务员按“呵护卡”上的电话及时报警,民警迅速赶到,有效控制了事态。事后,服务员指着“呵护卡”,欣慰地说“多亏了它的提醒!不然的话,指不定打啥样呢。”为了延伸服务,派出所还在全市率先成立了警务流动站,实现了警务平台前移。警务流动站采取在社区和农村集市现场办公的形式,为群众办理户口,提供法律咨询,发放警民联系卡、户口便民卡。20XX年9月中旬,户籍警发现辖区后马村40位村民半年前办理完的身份证还没有取回,便及时打电话与村委会联系,次日40位村民在集市上如愿领到了身份证,他们兴奋地说:“连赶集带领身份证两不耽误,派出所真为我们想到心里去了!”为解决群众的现实问题,××在切实落实各种便民利民举措的同时,又结合实际推出了便民利民新举措十条,其中包括提供预约服务、延时服务、上门服务等,方便办事群众,不让老百姓跑空路。××一直带着深厚的感情去做群众工作,视百姓如衣食父母,在他眼里,百姓之事无小事。据统计,仅20XX年一年共为群众办好事实事40余件。去年秋天,他在后马村集市上听说村里14岁女孩小王阳被未婚先孕的母亲寄养姨妈家,都快上初中了可还是个“黑户”,在核准情况后,当天就为孩子免费办理了户口。事后,小王阳在感谢信中写道:“叔叔,是你们让我在同学面前抬起了头,使我不再是‘黑孩子‘了!”20XX年8月间,西丰县残疾人刘思普夫妇在××买了房,急于落户,可是相关手续还没有办妥,××知道后,特事特办,使夫妇俩及时享受
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到了低保待遇。金澜社区盲人李淑勤夫妇在接到派出所送来的办好的户口后,特地写来了感谢信,信中深情地写道:你们热情的接待,真诚的服务,让我们感到了警民一家的温暖!人们说,人是应该有点精神的,这或许是指大的方面;作为一名基层派出所长来说,能在他的岗位上圆满地做他该做的事儿,也是一种精神,并且可以说是一种可贵的精神。今年4月份,××在走访中了解到本辖区东兴社区居民75岁的回忠全老人长期瘫痪在床,儿子早丧,儿媳已改嫁,现留下一个13岁的孙女,老人有意在去世后将住房留给孙女继承,但孙女是%%%户口,一直无法落户××。得知情况后,他深感内疚,认为是自己工作漏洞才没有体察到民情,于是他通过私人关系找到%%%市某派出所所长,及时为孩子办理了户口迁移手续,使长期缺少父爱的孩子顺利迁居××,重新找到了家庭的温暖。防范打基础赤胆保平安“驻警一方,保一方平安。”在治安复杂的红旗街,××不敢丝毫的麻痹和怠慢,把“打现行、破大案、严管理、重治乱“作为工作的重点和方针,始终绷紧着治安工作的强弓硬弦。在严打的各项指标考核中,他所带的派出所取得了去年五月份开始的“百日会战”、今年上半年的严厉打击违法犯罪活动“百日会战”、下半年的打击处理工作三个第一。一是夯实基层基础工作,筑牢第一道治安防线。一个二三万人的辖区,仅靠派出所有限的警力来管理治安那是根本不行的,要靠地方党委和政府,靠基层群众组织。为此,××不断加强四个社区和两个村治保会、调解会的组织建设,切实做到小事不出组,大事不出村。在此基础上,
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他还发动老党员、老干部、老教师参与,组建起“平安志愿者”巡逻队,配合社区民警开展治安巡逻。市区多家新闻媒体十余次对此进行了专题报道。为加强治安防范力度,派出所还率先在全区开展了治安预报工作,定期公布当前治安动态,宣传防范知识,提醒居民注意防范。同时,派出所兴建犬舍,设专人驯犬,并在全省率先实现了派出所警犬随警巡逻。二是下重手,出重拳,依法严厉打击各类刑事犯罪活动。对此,××坚持做到:有警必接,有案必查,不破不休。先之以身,后之以人,则士无不勇。在红旗派出所,××从来不说:“给我上”,而是“跟我上”。他以高度的责任感和强烈的事业心,身体力行地做好每件事。在工作中,他既当指挥员又当战斗员,与一线民警一道摸爬滚打,时时处处体现了一位基层指挥官的本文来源:http://优良素质。去年10月,北京大兴警方发来通报,请求协助抓捕××籍网上杀人逃犯吴彦国。××立即组织民警开展大面积的调查走访,但一直没有发现线索。今年2月27日上午9时,刚下夜班的××到%%%市骨科医院探视病人,在经过门诊部的瞬间,他敏锐地发现一位求诊病人与吴彦国体貌特征十分相似,遂上前确认其身份。见是老乡,无路可逃的吴彦国表示欲拿出五万元钱摆平,求××放他一马,××不为所动,断然拒绝。得知喜讯,大兴警方专程送来在北京制作好的锦旗,上面绣有十四个大字:基础工作树典范,精诚协作立标杆。今年7、8月间,区内频频发生抢劫案,作案人身着迷彩服,胆大妄为,
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篇二:警务室社区民警先进事迹守护社区平安构建社区和谐—中兴路派出所中兴社区警务室社区民警齐晏彬先进事迹中兴路派出所中兴社区警务室是位于**市中兴路上,是全市的商业经济中心,辖区有商业繁荣,我市大型商场聚集地,有各类大小企业几百家,户籍登记人口11076人,人口954户、日流动人员高达六、七万人。警务室干警两人、配有协警员2名。在社区警务工作中,充分运用和发挥好1+n社区警务有效载体,调动全民参与警务室工作,着力构建安全、稳定、和谐的社会环境和发展环境,坚持不懈地着力打造“亲民型”、“联动型”、“服务型”、“和谐型”警务,取得了明显的成效。思爱民之举,打造亲民型警务室中兴路派出所中兴社区警务室,始终贯穿着服从服务于和谐社区构建这条主线,以构建和谐警民关系,亲民爱民为民作为工作切入点,从小处着眼,从细节入手,全心全力办理与群众利益密切相关的小事、小案,以实际行动实心实意为群众办实事、做好事、解难事,赢得群众广泛认可。一是制作警民服务栏,警民联系卡,向社区居民公布民警电话,是居民能够及时的和民警取得联系,无论白天黑夜,只要百姓有需要,就是命令。篇三:“十佳社区警务室民警”先进事迹材料“十佳社区警务室民警”先进事迹材料专项职能,已不足以定义新时期的农村警务室民警工作,新的形势和任务促使警务室民警工作向主动型、防范型、服务型转变。作为一名农村警务室民警不断转化和丰富着自己的角色,用自己朴素的警务室工作服务群众,维护治安,打击
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犯罪,使铺镇社区秩序能持续稳定和谐。五年来扎根铺镇派出所社区,执警为民,积极宣传、组织、发动群众参与社会治安社区,构建“人防、物防、技防”三防合一的防控体系,为创建平安社区做出了突出贡献。20XX年被评为**市公安局优秀共产党员;20XX年被评为**市公安局十大优秀社区民警;20XX年被评为**市公安局优秀民警;20XX年被授予**西省模范军队转业干部荣誉称号;20XX年-20XX年连续三年被评为“优秀公务员”。该同志所在的社区警务室,辖一个社区、四个行政村、四个厂矿企业,人口将近15000人。驻区机关单位12家,有中学2所,小学3所,幼儿园1所,宾馆饭店5家,网吧3家,废品收购站2家。面对偌大的居民居住群体,他深知责任重大。为了做好社区治安基础工作,他结合实际制定可自己的工作思路;就是扎根社区,把自己溶于社区居民之中,走门串户,服务群众,宣传群众,发动群众,依靠群众。
篇四:公安百日会战先进事迹
为了保证该路段车辆顺畅行人安全不发生交通拥堵和交通事故xx带领干警从早七点一直到晚上六点都要在路段进行巡逻检查特别是在师范附小逸夫小学十八中十九中等几所学校门前安排固定人员死看死守保障学生上下学安全重点清理查处各种车辆乱停乱放尤其是出租车随意等客掉头等违法行为保证送子车辆畅通无阻十佳青年民警事迹材料:平凡岗位书写大
爱忠诚
十佳青年民警事迹材料:平凡岗位书写大爱忠诚
金xx同志从警20年,始终牢记并自觉践行全心全意为人民服务的宗旨,他胸怀大局、爱岗敬业,始终以强烈的事业心和责任感,满腔热情地做好本职工作;他严于律己、一身正气,始终恪守共产党员的先进性标准,甘于吃苦、甘愿奉献。他用自己的汗水换了党和百姓的认可和赞誉,他先后荣获全省执勤执法标兵、全省优秀教官、“百日会战”先进个人等多项荣誉称号,荣立个人“三等功”一次,连续多年的优秀公务员、优秀人民警察。
护路天使风雨无阻情洒护学岗。金xx同志作为xx省xx市交警支队尖山大队的副大队长,负责东平行路的交通安全和秩序管理工作,该路段聚集了我市多所学校,早晚高峰期间车流量很大,上学和上班的行人非常密集,各种车辆都会聚集在此,是尖山地区很难管理也很复杂的路段。为了保证该路段车辆顺畅、行人安全,不发生交通拥堵和交通事故,金xx带领干警从早七点一直到晚上六点都要在路段进行巡逻检查,特别是在师范附小、逸夫小学、十八中、十九中等几所学校门前安排固定人员死看死守,保障学生上下学安全,重点清理查处各种车辆乱停乱放,尤其是出租车随意等客、
掉头等违法行为,保证送子车辆畅通无阻。不停的疏导、喊话、纠违,一天要喊话四百余次,常常嗓子干疼,但也要坚持工作。经常有家长看到会送一瓶矿泉水,他说那一刻他非常满足,浑身涌上一股暖流,他认为他只是做了应该做的。夏天烈日晒,冬天寒风吹,晴天一身灰,雨天一身泥,数年如一日。交警有个死命令“以雪为令”,每逢下雪天,他必须要找车装防滑沙,和队员6点前一起沿重点路口、路段倾洒防滑沙,力争在早高峰前完成防滑工作,为群众铺洒出一条安全出行的道路。
热情服务情系群众践行群众路线。金xx同志始终将“严格执法、热情服务”的要求贯彻于工作实践中,服务社会、服务百姓,不求名利,一心为民。在辖区的双合村,有几家特困户,那是他常年的帮扶对象,只要工作抽出时间,他就会到他们家中,带点生活必需品,帮着劈劈柴,与老人聊聊天,嘘寒问暖。他总说“我做的也只是让他们感觉到一点温暖,感受到还有人关心他们”。金xx同志一年一日没休假,他舍小家顾大家,忠实履行了警察的义务,忠于党、忠于国家、忠于人民。在一次大雪天,道路严重积雪,车辆严重受堵,他在连续工作了一上午之后,严重的腰间盘突出复发,疼的他直不起腰,满脸淌汗,但他只是利用中午吃饭的时间做了一下简单的治疗,然后继续上岗执勤。他还创新工作机制,以群众利益为重,主动走进村屯,帮助摩托车驾驶员办
理摩托车落户等,得到百姓的高度赞扬,体现了人民警察的公仆情怀。
执勤执法廉洁自律赢得百姓夸奖。作为外勤交警,金xx没有把手中的权力作为自己谋私利的工具,而是牢记权力是党和人民赋予的,要为党和群众负责的宗旨。工作中,他始终做到了严格公正执法,从不因当事人的贫穷富贵而有任何差别。违法了就要处罚,守法的就要热情服务。朋友、亲戚经常会找到他,同时会给他送礼物,让他在执法时给予照顾,对此,每一次他都婉言回绝。之后再有司机违法被他处罚,大家也都说“你就老实交罚款吧,他执法严格,谁说情也没用”。对待交通违法时,他的执法认真、公平给驾驶员留下深刻的印象。树立了人民警察良好形象,真正做到了“忠诚、为民、公正、廉洁”。
志愿宣传苦口婆心践行八进宣讲。金xx同志作为交警支队的义务宣讲员,为了更好的开展“八进”宣传活动,提高百姓和驾驶员的安全意识,他带领干警定期深入到所辖社区、运输企业、学校,播放宣传教育光碟,张贴宣传标语。他还率干警在学生放寒暑假前,到学校把交通安全常识及致中小学生交通安全的一封信送到每一个教室、每一名学生手中。他也走进武警支队,对特种车辆驾驶员进行安全知识讲座,并且多次走进xx交通艺广播直播间,与广大交通参与者直播连线,答疑解惑,宣传安全驾驶,使广大驾驶员和居
民群众的安全意识大大提高。
兼职教官善于专研助力新生力量。金xx同志对做好交通管理工作倾注了满腔心血。他利用工作间隙学习公安交通基础知识,把所学的理论知识都运用到实际工作中。他是交警支队的业务骨干,是交警支队的“小教官”,在队里最难的、最艰苦的和最重要的任务都是由金xx承担,在2010以,他受命承担新交警和交通协管员岗前培训任务,先后培训200多人次,为提高全区交警队伍的整体素质做出了突出贡献。
自从警以,金xx为群众做好事收到锦旗或表扬信的就有400多件,有40名迷失儿童在他的帮助下被送回亲人怀抱。他用自己的行动在群众中树立了人民警察的良好形象,赢得了群众的理解和支持,为我们神圣的交通管理事业做出了积极贡献。
篇五:公安百日会战先进事迹
XXX派出所执法规范化建设先进事迹材料加强执法规范化建设,努力提高执法质量——一年来,XXX派出所在分局领导及法制部门的高度重视和正确领导下,紧紧结合“干部作风建设年”、学习实践科学发展观活动和纪律作风专项教育整顿活动,按照“保发展、保民生、保稳定”的总体要求,以“学习创新、开拓奋进、忠诚为民、公正清廉、警民和谐”的工作思路,以“从严治警、执法为民”为主线,以开展“学边防、守条令”夺标竞赛活动为契机,以“创人民满意窗口文明单位”为平台,以严格、公正、文明执法为手段,不断深化执法规范化建设。通过强化执法责任,坚持执法执勤标准化,提高民警执法素质,不断完善工作制度,建立健全各项执法制度,改革执法质量考评机制,加强“三位一体”调解体系建设,有力地促进了执法质量和执法规范化水平的提高,演绎了公安机关执法为民的理念,实现了无冤假错案、无立案不实案件、无行政败诉案件、无行政复议撤销案件、无存在严重执法问题、无存在民警违法违纪问题的工作目标。一、深化执法理念,端正执法思想XXX派出所结合学习实践科学发展观,引导全所民警端正执法指导思想,牢固树立执法为民的思想,严格统一执法
标准,从根本上解决执法活动中的认识问题。同时注重培养和增强民警法制观念、养成法律思维,引导民警养成用法律思维思考问题的习惯,培养用法律方法判断、处理、解决问题的能力和水平,树立证据意识、程序意识、公正意识和效率意识,将文明执法理念贯穿到执法工作的各个环节,提高全体民警规范执法、文明执法的自觉性。1、队伍建设既是根本,又是保证。XXX派出所始终致力于队伍的正规化建设,把队伍建设置于本所工作的重中之重。因为只有一流的班子才能带出一流的队伍,才能创出一流的业绩。所以若想抓执法规范化建设就首先从班子抓起,所谓“其身正,不令而行;其身不正,虽令不行”,喊响“以我为准,向我看齐”的口号,率先垂范,争当表率。无论是所长或班长都起到了模范带头作用,以自己的实际行动去带动全体民警,努力将班子建设成为“勤政、廉政、优政”的一流班子。其次加强制度建设,进一步完善和规范岗位职责,坚持以制度来管人管事。我们从队伍管理的一点一滴抓起,从最基本的动作抓起,严格执行《公安机关人民警察内务条令》、公安部“五条禁令”和省政法委“约法三章”,严是爱,松是害,防微杜渐,使民警切身体会到从严治警是从优待警最高层次的体现。年内,派出所民警没有发生任何违法违纪问题。
2、加强政治学习,打牢执法为民的思想基础。为进一步深化法治理念,打牢民警执法为民的思想基础,本所抓住公安民警“大走访”爱民实践活动、“干部作风建设年”活动和学习实践科学发展观活动、“学边防、守条令”夺标竞赛活动一系列契机,组织全体民警采取集中学习和自学相结合的方式,认真学习了胡锦涛总书记和各级领导在深入学习实践科学发展观活动暨“干部作风建设年”活动动员大会上的讲话及上级公安机关一系列重要会议和文件精神,开展了“大走访”、“严格公正文明执法”等一系列主题实践活动。全体民警结合自身思想、工作、生活实际撰写心得体会,制定整改方案,进一步端正了执法思想,转变了执法观念,摒弃了“重打击、轻保护,重实体,轻程序,重管理、轻服务”的三种观念,打牢了“立警为公,执法为民”的思想基础。3、加强业务学习,打牢执法为民的工作基础。强化业务技能培训,是提高民警整体素质,促进执法规范化建设工作的有效途径。坚持“周周学、月月练”的练兵机制,并结合工作实际,针对执法办案中存在的问题进行培训学习。固定了“每周学法日”、“每月一考日”等理论培训,确保民警熟练掌握应知应会的基本法律知识,努力营造学习法律的良好氛围;并开展笔录制作、案卷整理、执法典
型案例评析等实践活动,总结好经验,对争议的问题相互讨论学习,起到点评一个案件,培训一批民警的效果,全面提升执法办案技能。首先,狠抓民警法制学习和培训,一是采取邀请法制部门领导共同执法办案、现场答疑、以案释法等灵活多样的方法,面对面传授法律知识,帮助我们基层民警解决执法问题;二是通过举办法制培训班,专题讲座、警校业余自学和分局组织“战训合一、轮值轮训”等形式,开展了基层民警全员执法培训、户籍业务培训、治安民警派综系统、网上办公培训、刑侦查缉战术培训,强化了技能,提高了素质,规范了行为,推进了工作;并组织民警系统地学习了《刑法》、《治安管理处罚法》、《公安派出所执勤执法规范》、《公安机关办理行政案件程序规定》等一系列法律法规,使民警在执法执勤工作中,严格、公正、文明执法,切实做到案件定性准确、适用法律得当、办案程序合法、执法行为规范;三是组织全体民警赴XXX公安局X派出所等地公安机关参观学习,学习他们如何对基层民警执法指导、案件怎样审核把关、执法质量如何提高、日常执法如何考核、基础台帐如何规范、如何进行网上监督、网上办案等方面的好经验、好做法,解放了思想,拓宽了视野,增强了规范执法的主动性和积极性。一年来,集中组织举办法制学习班16期,培训民警320人次,发放
各类专业学习资料280余份。其次,认真组织开展以基本法律知识考试、执法办案卷宗考评和信访工作考查为主要内容的“三考”工作,以检验民警政治与业务学习的效果,并借以推动我所执法能力、执法质量的提高。一年来,组织民警进行法律测试5次,每次平均得分均在90分以上,从而提高了民警的法律素质,打牢了民警执法为民的工作基础。年内派出所民警没有出现“不作为”和“乱作为”的问题;没有出现因执法不当出现举报和投诉问题。二、健全执法制度,提高执法质量1、改革警务运行机制,实现警力下沉,保障执法水平。派出所的工作较其他部门自有其特殊性,按照以前按部就班的工作制度已不能适应当前执法形势发展的需要,改革已到了刻不容缓的地步。因此本所根据辖区实际情况组建了“两队一室”,即“执法办案队”、“社区民警队”、“内勤工作室”。同时制定了负责人、民警的具体的工作职责和行为规范,使每名民警的执法岗位任务明确,职责清晰,执法责任制完善,执法行为规范。2、落实执法责任,加强对民警执法工作的全方位监督。为了大力加强执法能力建设,切实打牢执法为民的思想基础,提高民警的执法水平,不断提升执法质量。本所严格依照法律、法规办事,既遵守实体,又注重程序,严格落实执法过错责任追究制度。坚持“谁主办谁负责,谁审核谁负责”
的责任制,明确案件办理案件主办人、领导审核把关,从程序上、时限上确保办案高质量、高水准,层层落实监督,逐一明确责任;针对执法中容易发生问题的方面和环节,以执法质量跟踪管理为抓手,不断建立可操作性强的执法制度和规范,逐步规范民警在执法中的言行,减少了执法工作中的随意性。并根据工作实际,真正做到了以下几点:一是落实办案责任制,根据辖区实际,划分了两个治安责任区,责任到人,完善办案民警责任制,谁办案谁负责,规范了民警执法办案。并抓住执法实践中突出的问题,有针对性的制定了接处警、受案立案、案件执法规范等管理规定,使民警在执法中有法可依,有章可循,严格依法办案。二是确定专、兼职法制员,挑选了业务能力强、法律素质高的民警担任所里的专、兼职法制员,明确了法制员的职责和要求,法制员负责全所案件的初审、把关。三是及时完善执法台帐和民警执法档案,建立健全派出所和民警个人的执法档案,全面记载民警执法工作情况,客观评估民警的执法工作成绩和责任。从接处警开始,对每一个民警的执法活动记录在案,详细记载民警办理案件情况、法律知识测试情况和执法质量考评情况,为执法活动全程监督提供依据,并进行严格考评,做到一案一评,一月一评,而且将个案考评、月考评的结果直接纳入个人年终考评成绩,将执法行为与民警的评优授奖挂钩,提高民警的执法意识,确保民警自觉严格执法。
3、完善执法制度,有效推进执法规范化建设。用制度管人,用制度管事是执法规范化建设工作的前提。本所根据本单位的执法实际,在受案、立案、案件移送审批登记、接处警登记、责任倒查和错案追究、法律文书制作、笔录制作、案件卷宗材料装订管理、执法工作表薄设立及本单位特殊的执法工作等执法环节进行建章立制。在全力完善执法档案、执法基础台帐和综合台帐的基础上,建立健全了内务管理制度、警务公开制度、群众监督制度、考核奖惩制度等规章制度。按照执法办案各个方面,自觉接受人民群众和社会舆论监督原则,本所制定了执法办案告知制度、案件办理回访制度、领导公开接访制度、特邀执法监督员制度和警民联系制度。为确保执法工作规范有序,把好案件质量关,我所进一步建立健全了行政执法责任制度、案件审核研究制度、案件审核责任制度、案件集体会诊制度和案件法律审核制度等执法制度体系,做到了有章可循,有理可依。三、大力推进派出所信息化建设,提高信息化水平首先,按照上级《信息采集百日会战工作实施方案》的要求,在明确信息采集工作的目标和任务的基础上,立即投入大量警力,搜集辖区内各行业场所、单位、人员等信息,并及时将信息录入到派综系统中,确保了数据录入的完整、准确、鲜活,信息饱和率达到100%,录入质量达到100%。三个月
来,在全体民警共同努力下,共录入各类信息7213条。其次,强化了民警电脑操作知识方面的学习。为了提升民警网上作战的水平,切实增强民警的网上办案能力,所领导组织全体民警认真学习“人口系统”、“派综系统”、“协同平台”及各类综合系统查询的操作流程。通过学习,每名民警都顺利通过了信息化应用技能考核,不但达到了“六会”的水平,并能独立完成执法办案网上流转、公文流转及信息录入等基本任务。四、加强“三位一体”调解体系建设,促进社会和谐稳定本所在促进执法规范暨“三位一体”调解体系建设中,始终坚守“群众满意,社会稳定”的执法理念,融会贯通渤海新区公安分局深入推进公安行政调解工作的六项措施,结合辖区实际,坚持依法穷尽一切调解手段的原则,大力深化公安调解体系建设,切实把“三位一体”调解工作摆在维护稳定的重要位置抓紧、抓好。一年来,采取各项行之有效的方法,用情与法、耐心与真心成功调解多起治安案件和各类纠纷,及时将矛盾隐患消除化解,调解率达到96%以上,对创造和谐稳定的社会环境起到了良好的作用。1、增强证据意识。对于各类纠纷,都及时做到了深入细致的调查工作,因为取证及时是纠纷调解成功的保障,一方面,没有调查就没
有发言权,一定要掌握纠纷的起因、过程,以保证我们在调解中言而有据,言而有理,结论公正,双方满意。另一方面,防止于时过境迁,该有的证据无法取到,导致事实不清,降低了调解的成功率,影响了法律的尊严和公安机关的威信,同时也容易导致信访案件的发生。2、加强治安责任意识。、首先通过依靠社区、亲朋或邻里、单位或部门等几个渠道进行调解。治安调解让当事人有了一个把话说够、把理摆清、把法论透的地方,在调解中,民警以“中间人”的身份与当事人谈心、交朋友,利用自己的真情化解矛盾。其次,采取正确的方式方法促进调解工作。一是采取分散警力,化整为零,个个突破,重点攻坚的方式,分别对双方当事人及家人进行调解工作;二是采取摆事实、讲道理、说法律的方法,分清是非曲直,对双方当事人动之以情、晓之以理。、本所多次组织民警学习和培训,提高民警的调解水平和整体素质,将“忠诚”铭刻在心,把“为民”体现在行,努力把不稳定因素化解在基层,解决在萌芽状态。、坚持公开、公正、公平的原则。在调解工作中,不但讲究工作方法和工作艺术,又要做到情、理、法并重,始终坚持平等对待当事人,兼顾公平与正义。“百姓心中一杆秤”,本所民警进行调解时,始终做到公平、公正、不偏不倚,不
徇私偏袒,在既合法又适当的情况下,确保达到治安调解的理想效果。3、建立调处新机制。本所不但在内部建立了治安调解室,还与社区一起共同在社区警务室建立了“纠纷调解联合接待室”。在做好“110”报警及群众报警等治安案件和各类纠纷调解工作的同时,根据各类矛盾纠纷的易发性、季节性、地域性,认真开展排查,并力争早发现、早介入、早解决。同时实行“首问负责制”,实行小纠纷不出调解室,大纠纷不出所,重大纠纷不出街,有效地将矛盾化解在基层。积极运用“冷却降温法”、“关公唱戏法”、“声东击西法”等典型做法,做好调解工作,争取达到事半功倍的效果,从而有效地减少和避免矛盾纠纷升级、激化,为维护社会秩序和谐稳定创造和谐的治安环境。五、完善社会治安综合防范网络建设,打造民生警务。首先,根据辖区现有社区分布,现已建立九个社区警务室,警力下沉,规范完善社区警务工作,建立社区预警机制、情报信息研判机制、邻里守望制度和民警提示栏,健全了工作机制、工作制度、工作内容、基层台帐,把基层工作做深、做细、做实。及时掌握敌情、社情、民意及各种矛盾点,及时整改和排除各类隐患,争取将矛盾化解在基层,案件解决在基层,防范落实在基层。并健全基层治保组织和内保组织42个,
落实治安联防措施,组织社区、各企事业单位、重点单位和行业场所搞好自防工作,构筑科学的、严谨的防控网络。其次,结合年初开展的“公安民警大走访爱民实践活动”,全体民警进入社区进行入户访查,确定居民区内10户或20户居民为一个联络点,并确定一名联络员,形成一个联防组织,制作成邻里守望联络卡发到每个居民户手中,使其达到邻里之间相互照应,相互帮助的目的,从而起到群防群治的作用。目前,已制作发放邻里守望卡3200余份。同时印发《致广大人民群众的一封信》和《治安防范措施》分别5000余份,制作警民联系卡、便民服务卡共6000余份,均发放到居民手中。再次,本所始终坚持信息主导警务,健全情报信息研判制度,每周发布预警信息。同时在二个社区警务室设置预警信息栏、民警提示栏,张贴或书写预警信息和相应的治安防范措施,把每一区域的治安状况及发破案情况及时向辖区居民公布。并在公共复杂场所、行业场所设置民警提示牌。目前已发布预警信息152份,设置民警提示牌40余个。最后,本所始终坚持人防、物防、技防相结合的原则,在充分利用广播、电视及媒体进行广泛宣传安全防范知识,增强群众防范意识的基础上,以警务室为龙头,治保组织为依托,整合专兼职群防群治力量,广泛开展社区巡逻、看家护院、邻里守望等治安防范活动。同时大力推进视频监控系统、自动报警系统和旅馆业治安管理信息系统
等技防设施建设。目前,辖区共有40余家小区、企事业单位及行业场所安装了监控设施,安装摄像头达400余个。对没有安装监控设施的单位和个人,本所民警积极动员,让其尽快安装,达到有效预防各类违法犯罪活动的目的。并本着“封住边、控住线、管住块、守住点、看住门、守住院”的基本原则,坚持从日常防范工作做起,多措并举,提升基础工作水平,使辖区的治安防范能力得到了明显的增强,有效的遏制了我辖区入室盗窃案件的发生。执法规范化是党和国家对公安执法工作的一贯要求。我们一定要树立正确的执法思想,树立正确的人生观和价值观,严格执法办事,始终做到“理性、平和、文明、规范”执法。要进一步创新执法理念,端正执法思想,改进执法方式,完善执法规范,提高执法素质,强化执法服务,加强执法管理,自觉把打击犯罪与保护人权、追求效率与实现公正、执法形式与执法目的结合起来,维护社会公平,促进社会公正,切实把基层执法规范化建设贯穿于人民警察执法为民、服务群众的各项工作中,振奋精神,克难勇进,以扎实的作风,加倍的努力,争创全省、全国基层执法规范单位。20XX年1月26日频监控系统、自动报警系统和旅馆业治安管理信息系统等技防设施建设。目前,辖区共有40余家小区、企事业单位及行业场所安装了监控设施,安装摄像头达400余个。对
没有安装监控设施的单位和个人,本所民警积极动员,让其尽快安装,达到有效预防各类违法犯罪活动的目的。并本着“封住边、控住线、管住块、守住点、看住门、守住院”的基本原则,坚持从日常防范工作做起,多措并举,提升基础工作水平,使辖区的治安防范能力得到了明显的增强,有效的遏制了我辖区入室盗窃案件的发生。执法规范化是党和国家对公安执法工作的一贯要求。我们一定要树立正确的执法思想,树立正确的人生观和价值观,严格执法办事,始终做到“理性、平和、文明、规范”执法。要进一步创新执法理念,端正执法思想,改进执法方式,完善执法规范,提高执法素质,强化执法服务,加强执法管理,自觉把打击犯罪与保护人权、追求效率与实现公正、执法形式与执法目的结合起来,维护社会公平,促进社会公正,切实把基层执法规范化建设贯穿于人民警察执法为民、服务群众的各项工作中,振奋精神,克难勇进,以扎实的作风,加倍的努力,争创全省、全国基层执法规范单位。20XX年1月26日加强执法规范化建设,努力提高执法质量——一年来,XXX派出所在分局领导及法制部门的高度重视和正确领导下,紧紧结合“干部作风建设年”、学习实践科学发展观活动和纪律作风专项教育整顿活动,按照“保发展、
保民生、保稳定”的总体要求,以“学习创新、开拓奋进、忠诚为民、公正清廉、警民和谐”的工作思路,以“从严治警、执法为民”为主线,以开展“学边防、守条令”夺标竞赛活动为契机,以“创人民满意窗口文明单位”为平台,以严格、公正、文明执法为手段,不断深化执法规范化建设。通过强化执法责任,坚持执法执勤标准化,提高民警执法素质,不断完善工作制度,建立健全各项执法制度,改革执法质量考评机制,加强“三位一体”调解体系建设,有力地促进了执法质量和执法规范化水平的提高,演绎了公安机关执法为民的理念,实现了无冤假错案、无立案不实案件、无行政败诉案件、无行政复议撤销案件、无存在严重执法问题、无存在民警违法违纪问题的工作目标。一、深化执法理念,端正执法思想XXX派出所结合学习实践科学发展观,引导全所民警端正执法指导思想,牢固树立执法为民的思想,严格统一执法标准,从根本上解决执法活动中的认识问题。同时注重培养和增强民警法制观念、养成法律思维,引导民警养成用法律思维思考问题的习惯,培养用法律方法判断、处理、解决问题的能力和水平,树立证据意识、程序意识、公正意识和效率意识,将文明执法理念贯穿到执法工作的各个环节,提高全体民警规范执法、文明执法的自觉性。
1、队伍建设既是根本,又是保证。XXX派出所始终致力于队伍的正规化建设,把队伍建设置于本所工作的重中之重。因为只有一流的班子才能带出一流的队伍,才能创出一流的业绩。所以若想抓执法规范化建设就首先从班子抓起,所谓“其身正,不令而行;其身不正,虽令不行”,喊响“以我为准,向我看齐”的口号,率先垂范,争当表率。无论是所长或班长都起到了模范带头作用,以自己的实际行动去带动全体民警,努力将班子建设成为“勤政、廉政、优政”的一流班子。其次加强制度建设,进一步完善和规范岗位职责,坚持以制度来管人管事。我们从队伍管理的一点一滴抓起,从最基本的动作抓起,严格执行《公安机关人民警察内务条令》、公安部“五条禁令”和省政法委“约法三章”,严是爱,松是害,防微杜渐,使民警切身体会到从严治警是从优待警最高层次的体现。年内,派出所民警没有发生任何违法违纪问题。2、加强政治学习,打牢执法为民的思想基础。为进一步深化法治理念,打牢民警执法为民的思想基础,本所抓住公安民警“大走访”爱民实践活动、“干部作风建设年”活动和学习实践科学发展观活动、“学边防、守条令”夺标竞赛活动一系列契机,组织全体民警采取集中学习和自学相结合的方式,认真学习了胡锦涛总书记和各级领导在深入学
习实践科学发展观活动暨“干部作风建设年”活动动员大会上的讲话及上级公安机关一系列重要会议和文件精神,开展了“大走访”、“严格公正文明执法”等一系列主题实践活动。全体民警结合自身思想、工作、生活实际撰写心得体会,制定整改方案,进一步端正了执法思想,转变了执法观念,摒弃了“重打击、轻保护,重实体,轻程序,重管理、轻服务”的三种观念,打牢了“立警为公,执法为民”的思想基础。3、加强业务学习,打牢执法为民的工作基础。强化业务技能培训,是提高民警整体素质,促进执法规范化建设工作的有效途径。坚持“周周学、月月练”的练兵机制,并结合工作实际,针对执法办案中存在的问题进行培训学习。固定了“每周学法日”、“每月一考日”等理论培训,确保民警熟练掌握应知应会的基本法律知识,努力营造学习法律的良好氛围;并开展笔录制作、案卷整理、执法典型案例评析等实践活动,总结好经验,对争议的问题相互讨论学习,起到点评一个案件,培训一批民警的效果,全面提升执法办案技能。首先,狠抓民警法制学习和培训,一是采取邀请法制部门领导共同执法办案、现场答疑、以案释法等灵活多样的方法,面对面传授法律知识,帮助我们基层民警解决执法问题;二是通过举办法制培训班,专题讲座、警校业余自学和分局
组织“战训合一、轮值轮训”等形式,开展了基层民警全员执法培训、户籍业务培训、治安民警派综系统、网上办公培训、刑侦查缉战术培训,强化了技能,提高了素质,规范了行为,推进了工作;并组织民警系统地学习了《刑法》、《治安管理处罚法》、《公安派出所执勤执法规范》、《公安机关办理行政案件程序规定》等一系列法律法规,使民警在执法执勤工作中,严格、公正、文明执法,切实做到案件定性准确、适用法律得当、办案程序合法、执法行为规范;三是组织全体民警赴XXX公安局X派出所等地公安机关参观学习,学习他们如何对基层民警执法指导、案件怎样审核把关、执法质量如何提高、日常执法如何考核、基础台帐如何规范、如何进行网上监督、网上办案等方面的好经验、好做法,解放了思想,拓宽了视野,增强了规范执法的主动性和积极性。一年来,集中组织举办法制学习班16期,培训民警320人次,发放各类专业学习资料280余份。其次,认真组织开展以基本法律知识考试、执法办案卷宗考评和信访工作考查为主要内容的“三考”工作,以检验民警政治与业务学习的效果,并借以推动我所执法能力、执法质量的提高。一年来,组织民警进行法律测试5次,每次平均得分均在90分以上,从而提高了民警的法律素质,打牢了民警执法为民的工作基础。年内派出所民警没有出现“不作为”和“乱作为”的问题;没
有出现因执法不当出现举报和投诉问题。二、健全执法制度,提高执法质量1、改革警务运行机制,实现警力下沉,保障执法水平。派出所的工作较其他部门自有其特殊性,按照以前按部就班的工作制度已不能适应当前执法形势发展的需要,改革已到了刻不容缓的地步。因此本所根据辖区实际情况组建了“两队一室”,即“执法办案队”、“社区民警队”、“内勤工作室”。同时制定了负责人、民警的具体的工作职责和行为规范,使每名民警的执法岗位任务明确,职责清晰,执法责任制完善,执法行为规范。2、落实执法责任,加强对民警执法工作的全方位监督。为了大力加强执法能力建设,切实打牢执法为民的思想基础,提高民警的执法水平,不断提升执法质量。本所严格依照法律、法规办事,既遵守实体,又注重程序,严格落实执法过错责任追究制度。坚持“谁主办谁负责,谁审核谁负责”的责任制,明确案件办理案件主办人、领导审核把关,从程序上、时限上确保办案高质量、高水准,层层落实监督,逐一明确责任;针对执法中容易发生问题的方面和环节,以执法质量跟踪管理为抓手,不断建立可操作性强的执法制度和规范,逐步规范民警在执法中的言行,减少了执法工作中的随意性。并根据工作实际,真正做到了以下几点:一是落实办案责任制,根据辖区实际,划分了两个治安责任区,责任
到人,完善办案民警责任制,谁办案谁负责,规范了民警执法办案。并抓住执法实践中突出的问题,有针对性的制定了接处警、受案立案、案件执法规范等管理规定,使民警在执法中有法可依,有章可循,严格依法办案。二是确定专、兼职法制员,挑选了业务能力强、法律素质高的民警担任所
篇六:公安百日会战先进事迹
百度文库-让每个人平等地提升自我派出所所长先进事迹
××,男,辽宁省%%%市人,1970年11月出生,汉族,大学文化,中共党员。1992年参加公安工作,历任%%%市公安局××公安分局红旗派出所民警、××公安分局刑警大队中队长、经侦大队副大队长、刑警大队副大队长,XX年6月任××公安分局红旗派出所所长,三级警督。
从警十余年来,××同志怀着一颗对党、对人民、对公安工作的赤诚之心,在公安基层一线岗位上,呕心沥血、披肝沥胆、辛勤奉献、无怨无悔地履行着人民警察的神圣职责。他先后被市委、市政府授予综合治理先进工作者光荣称号,被市委政法委评为严打整治斗争先进个人、综合治理先进工作者;被市公安局评为严打整治斗争先进个人,并荣立三等功两次,二次受到市公安局嘉奖;被××区政府评为见义勇为先进个人,连续三年被××区政府评为优秀国家公务员;多次被××分局评为破案能手、业务能手、优秀党员、优秀民警、文明干警,两次受到分局嘉奖。“做一名合格的人民警察,不仅要有冲锋陷阵的勇士气概,更要有明察秋毫的慧眼,落实在侦查破案上就是要有沉稳干练的工作作风,对待百姓上要有亲民爱民文秘杂烩网的侠骨柔肠。”这是××经常对同志们说的一句话。他是这样说的,也是这样做的,从入警的第一天起,他就始终如一踏踏实实
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地践行着自己的诺言。利剑斩恶魔正气撑睛空在××同志担任刑警大队中队长和副大队长期间,以敢
打硬仗、攻坚克难而著称。他亲自参与破获各类刑事案件320余起,其中重特大案件40余起,抓获各类犯罪嫌疑人180余人,其中杀人嫌疑犯7人,打掉团伙15个,挽回经济损失200余万元。为扼制严重刑事犯罪势头、确保一方社会稳定做出了特殊的贡献。
1999年3月31日九时许,聂家乡罗堡村妇女李晓霞被杀死在家中。案情就是命令,时任中队长的××顶着40度高烧,二话不说就随战友上了前线。通过现场勘查和调查访问,确定被害人的丈夫罗艳辉有重大作案嫌疑。但罗已潜逃。当晚参战民警立即会同当地群众对罗堡村各路口进行堵截,并沿途进行追踪。早春三月,夜晚天寒地冻,寒风瑟瑟,为了追捕逃犯他克服了重重困难,询问村民40余人次,工作一直坚持到4月2日下午3时许,终于摸清了罗艳辉的藏身之地--本村的一处看山房。××在踹开门后第一个冲进屋内,直扑站在炕上手持尖刀的罗艳辉,由于用力过猛,巨大的惯性将他与罗同时掀出窗外,与战友一起将罗艳辉压在身下。刑侦工作是刑侦工作人员与犯罪分子一种面对面的较量,善与恶的比拼,灵与肉的挑战,随时面临着危险和牺牲。面对凶犯的亡命抵抗,××不畏不惧,以自己大无畏的勇猛摧跨
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了犯罪子的疯狂。1997年3月,浙江省宁波市云河工贸发展有限公司经理
费竹云利用虚假合同,诈骗××区特钢厂轴承钢300余吨,价值140余万元。作为××区的利税大户遭此重大损失,引起了区委、区政府领导的高度重视,区委王淑荣副书记亲自批示,限期破案。此案被列为攻坚大案。××亲自带队破案,九下江南,辗转十余个省市,历经三个月时间,在规定期限内成功破获此案,不仅挽回了全部经济损失,更为企业消除了在南方的市场影响。
XX年6月10日晚,暂住本溪市的一个以丁孝旺(籍贯山东)、白力红(籍贯山东)为首的三人盗窃团伙窜至××区货郎屯村一工厂内盗窃,被巡逻民警当场抓获,移交刑警大队。时任副大队长的××带领侦查人员连夜突审,审讯中他利用三人心理,制造矛盾,各个击破,使其交代出同伙另外六人。为了抓住战机,××向领导汇报后,又不辞辛劳带领侦查员昼夜兼程赶奔沈阳、本溪等地,将正欲潜逃的另外六名主犯抓获归案,一举打掉了这一地跨省内五市的特大盗窃团伙,共破获案件40余起,涉案金额30余万元。〖1〗〖2〗〖3〗〖4〗〖5〗
XX年4月7日中午,张相镇张相屯村村民报案称:二台子村村民曹丽娜被人砍死在其前夫韩希畅家中。接警后,×
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×带领侦技人员率先赶到现场,及时走访布控,仅用6个小时,就将犯罪嫌疑人韩希畅擒获。经过十多小时的艰苦审讯,最后锁定韩希畅。韩因劝前妻回心转意不成,逐起杀心。破案后,××带领侦查人员连续两天两夜调查取证,仅用了三天时间就将其报捕。现韩希畅已伏法。
真心创满意为民情不移XX年6月,××通过“双聘”走上了红旗派出所所长的岗位。该派出所辖四个社区两个村,人口万,是全区社会治安较为复杂地区。作为维护一方平安的派出所的带班人,他决心以“发案少、秩序好、群众满意“为出发点和落脚点,严格执法,热情服务,尽最大努力向人民交上一份合格答卷。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”××深深懂得这个道理。到任后,他从从严治警入手,结合全所民警年龄年轻的实际,不断加强政治和法律知识的学习,以求提高自身素质。在民警思想政治教育中,坚持开好支部生活会、民主生活会,坚持每周四学习日制度,学“三个代表”,学时事政治,学公安工作的法律法规,由此确保了民警队伍政治合格、思想合格。为提高民警业务素质和办案质量,××除大小案件亲自审查把关或参与外,还不断组织全所民警开展办案评比活动,从所长到民警,对每人负责办理的治安案件,从受理案件到调查处理,从执法程序到执法效果,评差找错,查缺补漏。
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此项活动的开展,使全所案件办理质量大大提高,执法质量考评在全局位居前列,自他到任
以来,无一起行政败诉案件发生。为树立公安机关和人民警察的良好形象,××采取内管
外治的方式,促使民警依法办案,依法办事。发出9200余份《致广大社区居民的一封信》,就接警处警、办事实效、收费标准等六个方面做出公开承诺。为接受社会监督,聘请人大、政协和社会各界代表20名作为特邀执法监督员,定时召开联席会,让他们“揭短”,评警议事。派出所还在国际互联网上设立电子信箱(hpga0@),公开承诺,多方纳谏,此举被省公安厅简报报道。
同时,他还注重加强所内的软硬件建设。投资2万余元配备四台电脑24小时上网,加强了追逃和重点人口的网上对比。所内设置了洗浴室、小食堂。XX年6月,××同志针对派出年部分民警体能差、警务技能不过硬的问题,带领全所同志在派出所后面的一片杂草丛生的荒地上开垦出一块场地,制做了简易的训练器材,建起了警体训练场,专门聘请武警教练,指导全所民警开展了体能、技能和战术训练,大大提高了民警的身体素质和技战术水平,做到了平时多流汗,战时少流血。
为密切警民关系,××出任所长伊始就推出了“红旗派出所民警时刻呵护您”的警民联系卡,将责任区民警的照片、
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姓名及联系方式公之于众,下发到各社区居民中,共发放7000余份。XX年10月初,在辖区“龙泉山庄浴桑拿”发生一起殴斗事件,吧台服务员按“呵护卡”上的电话及时报警,民警迅速赶到,有效控制了事态。事后,服务员指着“呵护卡”,欣慰地说“多亏了它的提醒!不然的话,指不定打啥样呢。”
为了延伸服务,派出所还在全市率先成立了警务流动站,实现了警务平台前移。警务流动站采取在社区和农村集市现场办公的形式,为群众办理户口,提供法律咨询,发放警民联系卡、户口便民卡。XX年9月中旬,户籍警发现辖区后马村40位村民半年前办理完的身份证还没有取回,便及时打电话与村委会联系,次日40位村民在集市上如愿领到了身份证,他们兴奋地说:“连赶集带领身份证两不耽误,派出所真为我们想到心里去了!”为解决群众的现实问题,××在切实落实各种便民利民举措的同时,又结合实际推出了便民利民新举措十条,其中包括提供预约服务、延时服务、上门服务等,方便办事群众,不让老百姓跑空路。
××一直带着深厚的感情去做群众工作,视百姓如衣食父母,在他眼里,百姓之事无小事。据统计,仅XX年一年共为群众办好事实事40余件。去年秋天,他在后马村集市上听说村里14岁女孩小王阳被未婚先孕的母亲寄养姨妈家,都快上初中了可还是个“黑户”,在核准情况后,当天就为
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孩子免费办理了户口。事后,小王阳在感谢信中写道:“叔叔,是你们让我在同学面前抬起了头,使我不再是‘黑孩子‘了!”
XX年8月间,西丰县残疾人刘思普夫妇在××买了房,急于落户,可是相关手续还没有办妥,××知道后,特事特办,使夫妇俩及时享受到了低保待遇。金澜社区盲人李淑勤夫妇在接到派出所送来的办好的户口后,特地写来了感谢信,信中深情地写道:你们热情的接待,真诚的服务,让我们感到了警民一家的温暖!
人们说,人是应该有点精神的,这或许是指大的方面;作为一名基层派出所长来说,能在他的岗位上圆满地做他该做的事儿,也是一种精神,并且可以说是一种可贵的精神。今年4月份,××在走访中了解到本辖区东兴社区居民75岁的回忠全老人长期瘫痪在床,儿子早丧,儿媳已改嫁,现留下一个13岁的孙女,老人有意在去世后将住房留给孙女继承,但孙女是%%%户口,一直无法落户××。得知情况后,他深感内疚,认为是自己工作漏洞才没有体察到民情,于是他通过私人关系找到%%%市某派出所所长,及时为孩子办理了户口迁移手续,使长期缺少父爱的孩子顺利迁居××,重新找到了家庭的温暖。
防范打基础赤胆保平安“驻警一方,保一方平安。”在治安复杂的红旗街,×
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×不敢丝毫的麻痹和怠慢,把“打现行、破大案、严管理、重治乱“作为工作的重点和方针,始终绷紧着治安工作的强弓硬弦。在严打的各项指标考核中,他所带的派出所取得了去年五月份开始的“百日会战”、今年上半年的严厉打击违法犯罪活动“百日会战”、下半年的打击处理工作三个第一。
一是夯实基层基础工作,筑牢第一道治安防线。一个二三万人的辖区,仅靠派出所有限的警力来管理治安那是根本不行的,要靠地方党委和政府,靠基层群众组织。为此,××不断加强四个社区和两个村治保会、调解会的组织建设,切实做到小事不出组,大事不出村。在此基础上,他还发动老党员、老干部、老教师参与,组建起“平安志愿者”巡逻队,配合社区民警开展治安巡逻。市区多家新闻媒体十余次对此进行了专题报道。为加强治安防范力度,派出所还率先在全区开展了治安预报工作,定期公布当前治安动态,宣传防范知识,提醒居民注意防范。同时,派出所兴建犬舍,设专人驯犬,并在全省率先实现了派出所警犬随警巡逻。
二是下重手,出重拳,依法严厉打击各类刑事犯罪活动。对此,××坚持做到:有警必接,有案必查,不破不休。先之以身,后之以人,则士无不勇。在红旗派出所,××从来不说:“给我上”,而是“跟我上”。他以高度的责任感和强烈的事业心,身体力行地做好每件事。在工作中,他既当指挥员又当战斗员,与一线民警一道摸爬滚打,时时处处体现
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了一位基层指挥官的优良素质。去年10月,北京大兴警方发来通报,请求协助抓捕×
×籍网上杀人逃犯吴彦国。××立即组织民警开展大面积的调查走访,但一直没有发现线索。今年2月27日上午9时,刚下夜班的××到%%%市骨科医院探视病人,在经过门诊部的瞬间,他敏锐地发现一位求诊病人与吴彦国体貌特征十分相似,遂上前确认其身份。见是老乡,无路可逃的吴彦国表示欲拿出五万元钱摆平,求××放他一马,××不为所动,断然拒绝。得知喜讯,大兴警方专程送来在北京制作好的锦旗,上面绣有十四个大字:基础工作树典范,精诚协作立标杆。(1)(2)(3)(4)(5)
今年7、8月间,区内频频发生抢劫案,作案人身着迷彩服,胆大妄为,趁夜深人静之际,以单身女性为袭击目标。案件持续发生,使人民群众人心惶惶。压力面前,××多次召开案情分析会,重新摆布警力,加强巡防,在多发案地段蹲坑守候。8月12日24时许,犯罪嫌疑人再次作案,在区武装部附近抢走一部手机。巡逻民警立即展开搜索,仅用20分钟便将犯罪嫌疑人赵英国抓获,一举破案6起,涉案价值7000余元。从此,××的夜晚再次恢复了往日的宁静。
今年11月19日,在侦破特大跨市抢车杀人案中,××按照分局统一部署,迅速组织警力对犯罪嫌疑人落脚的张相镇二台子村进行围捕。10时许,雾气散尽,犯罪嫌疑人刘远
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践刚一露头,就被派出所民警李学东与协警人员鲍喜、张卓从一辆农用三轮车上薅下,摁倒在地。
在他的带领下,从去年六月至今,派出所共查处治安案件192起,治安拘留108人,破刑事案件38起,捕教17人。辖区刑事案件发案比往年同期下降35%,治安案件下降280%。
三是严格执法,不循私情。面对血肉亲情,××义无反顾。他经常说:自古“王子犯法与庶民同罪。”党只给了我办案的权力,没有徇私的权力。
俗话说:“案子一上手,说情八方来”。××和妻子的祖籍都在本地,自从他担任派出所长以来,家里就平添了几分热闹,不认识的攀称熟人,非亲非故的攀起“转折亲“,上至领导、下至同事和亲朋好友,说情者络绎不绝。为了杜绝说情,他立下一条铁规:“公事一律在办公室处理,父母妻子不得干扰自己的工作,不得瞒着他收礼、说情,否则他绝不留情面。”
今年6月12日下午,区法院司机蒋某在一饭店同服务生发生口角后撕打起来,此时与蒋理同来的另两人拉住了服务生,蒋趁机施暴,造成服务生头部受伤入院治疗。派出所受理案件,经调查取证后,依法对其治安拘留。期间,说情人劝他:“适可而止,见好就收,办事何必那么认真。否则,后悔莫及。”
他的回答是:“乌纱帽可以不要,但决不能放过一个违
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法犯罪分子。”他硬是没给那些“好心人”的面子,没有给一个前来为违法犯罪分子说情的“开绿灯”。
××面对这样的事,不知得罪了多少亲戚朋友,然而他却没有后悔,他始终以一名共产党员的标准要求自己,坚持原则,秉公执法。
这些年来,××不仅坚持原则办案,而且办事公正。他从警以来,始终坚持“请客不到、送礼不要、给好处一律回绝”的原则,“公”与“私”分得一清二楚。面对名利诱惑,他泰然处之。他说:我手中的权力是党和人民赋予的,不是用来图私谋利的工具。而当派出所因经费紧张影响到正常办案时,他却又苦口婆心地说服家属,从自己并不富裕的家庭收入中拿出两万余元用于派出所办案。所里有个雇用的司机,家属病了没钱看病,××听说后,背着爱人拿出XX元钱提前支付他四个月的工资让他给家属看病,司机紧紧握住××的手,激动的不知说什么好。有人说××傻,分不清“公”与“私”,他往往一笑了之,因为他深深地懂得:在他心中的天坪上“公”与“私”的砝码从来就不该是平衡的。
关注青少年的健康成长,始终是××在工作中的一个着力点。为了加强中小学生的法制教育,他和教导员分别担任了辖区内两所小学的法制副校长,定期参与学校的法制宣传教育及校园周边治安综合治理工作。为营造全民消防意识,在“”消防日宣传来临之际,派出所联合消防科在区第三小
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学组建了少年消防团,举行授旗仪式,宣传消防法,首开全区成立少年消防团之先河。针对辖区内扰乱学校秩序,拦劫敲诈勒索学生多发的事态,××组织警力在校园周边进行治安巡逻,大力整顿校园及周边地区治安秩序,及时打击不法分子。去年10月份,根据家长反映部分学生痴迷网吧无心向学的实际情况,派出所主动联合区文化网吧稽查部门,适时开展了“零点行动”,对辖区内营业网吧进行突击清查。期间,查处违规营业网吧7家,发现未成年上网人员17人(最小的11岁,小学三年级学生),民警当场对未成年人予以说服教育劝诫回家,文化稽查部门查扣电脑主机22台,广大学生家长拍手叫好。(1)(2)(3)(4)(5)
作为公安基层一线带兵人,××长期吃住在派出所,在派出所工作期间没睡过一个安稳觉,没休过一个完整的节假日,即使在他结婚的大喜之日,他也只是在家休了一天婚假,第二天又投入到繁忙的工作之中。他始终在默默无闻的工作着,哪里群众有困难,哪里就有他忙碌的身影;哪里有案情的发生,他都会在第一时间出现。在他的身上,不仅体现了一名公安民警“立警为公,执法为民”的责任意识,更展示了一个共产党员对党忠诚、廉洁自律的高尚品德。
多年来,××尝尽了从警的甜酸苦辣,可他始终只有一句话:“为了社会稳定,为了人民安全,为了维护国家法律
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的尊严,我无怨无悔!”他就是这样把老百姓对他的信任当作工作的莫大动力,在模范践行“三个代表”重要思想的实践中,脚踏实地的迈出人生的每一个脚步。
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篇七:公安百日会战先进事迹
---------------------------------精选公文范文--------------------------公安百日会战经验总结
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最新统计数据显示:在今年6月21日到9月30日开展的夏季侦防百日会战中,××派出所的绩效在××分局一路领先,独占鳌头。××派出所的当家人是全市唯一的女派出所长××,她是如何领导团队取得这一佳绩的呢?日前,笔者走进××派出所,专访了××。××用“三个奥秘”作答,对百日会战作了经验总结。
奥秘一:改革机制,划区作战模式初显效能今年以来,××派出所结合实际,打破警种界限,实施优化组合,对原有的刑侦队、治安队、巡防队、社区队和信息警务室“四队一室”运作模式大胆进行改革,通过人员优化组合,调整为社巡中队、勤务指挥室、人民调解室的“一队两室”运作模式。即根据警区地理位置和----------------精选公文范文----------------1
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治安复杂程度等因素,将10个社区科学划分为三个警区,通过双向选择和人员调配确立警区负责人和警区民警,配备相应辅警和必备装备,建成社巡中队。成立勤务指挥室,将原有的值班处警室、信息研判室、警用装备室、监控指挥室四室合一,将教导员、信息警务室民警、户籍民警和辅警人员集中办公,提高快速、准确反映能力,实现扁平化指挥。在街办的关心支持下,引进司法力量,设立专职调解员,在所内成立人民调解室,会同民警对民事纠纷进行调处,减少社会不安定因素,形成矛盾纠纷调处化解的合力。
改革六个月以来,社区警务工作得到了全面加强;民警综合实战能力得到提升;打防合力逐步形成;群众的满意度明显提高。
奥秘二:凝聚警心,充分发挥团队的战斗力
针对百日会战行动要求高、节奏快、压力大的实际,××派出所组织全体民警----------------精选公文范文----------------2
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学习《向解放军学习》一书,定期交流学习心得,并进行个别谈心,鼓舞士气,减轻压力,增强民警献身公安事业责任感和荣誉感,让民警在激烈的竞争中展示自我,在繁忙的工作中锻炼自己。
与此同时,所长、教导员轮流值班,与民警同巡逻、同守卡、同办案;副所长既负责条线分管工作,又承担本警区工作安排和绩效完成任务,真正做到两手抓,两手都要硬。在所领导的示范和带动下,全所民警心往一处想,劲往一处使,凝聚力和战斗力大大增强。
此外,他们切实解决民警后顾之忧。针对夏季高温季节实际,提醒民警做好防暑降温工作,并为一线执勤民警发放各类防暑药品和饮料。对食堂伙食进行调整,保证值班和加班民警吃上营养可口的饭菜。所领导定期到民警家中进行走访慰问,向民警家属通报工作绩效和民警工作情况,深入了解民警家庭生活本文来源:文秘114http://***,力所能及为民警解决实际困难,让民警全身心----------------精选公文范文----------------3
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投入工作。奥秘三:打防结合,全力压降各类
刑事案件百日会战中,××派出所将涉及群众
利益的多发性侵财案件作为侦破的重点。东花园地区由于实施改造,许多车辆停放路边过夜,发生多起弹弓击坏汽车玻璃盗窃车内财物案件,车主及周边群众安全感下降。民警们通过走访调查,迅速锁定犯罪嫌疑人。8月4日凌晨,民警在东花园路抓获犯罪嫌疑人吕某等四人,当场查获钢珠弹弓一副。经审查,四人交代了今年以来采用钢珠弹弓击碎路人汽车玻璃的手段寻衅滋事10起、盗窃路边店作案2起的犯罪事实。
以打开路的同时,××派出所十分注重打与防的结合,积极建构科学防范网络,合理调整警力部署,加大对重点时段、区域的巡查力度,提高群众见警率和现场抓获率。同时,充分发挥群众参与社会防范的积极性和主动性,组织成立“红袖标”义务巡逻队6支100余人,----------------精选公文范文----------------4
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与派出所专业巡防力量通力配合,相互策应,共同构筑巡防大网。××派出所针对辖区部分老小区无专业管理人员、治安状况复杂的情况,在联合社区为部分单身无业人员办理低保的基础上,将该部分人员组成义务巡逻队,按人划定区域开展社区巡逻防范,同时定期对义务巡逻队开展业务技能培训,真心实意为队员解决实际困难。小区发案大幅下降,受到社区居民的一致肯定。
明星警察大千世界,神奇莫过于网络。一夜之间,会使一个人从高耸的云端跌入地狱,如周久耕之流;同样,又会让一个寂寂无名之辈,跃升为万人瞻目的红人,如“公交mm”这般。近日,网上有一篇文章对“一夜蹿红”的草根明星进行了梳理,得出一个结论:“一夜之间蹿红网络的草根明星,一半是警察。”为何网民会热捧警察?笔者发现,一夜蹿红的警察有以下四类:一是敬业奉献类。这些民警都是在----------------精选公文范文----------------5
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关键时候,不顾个人安危,挺身而出,体现出人民警察的奉献精神和牺牲精神。如:《高举电缆的“电线杆交警”成网络红人》,说的是南京交警骆兴龙在执勤时,因一辆超高车拉断了过街电缆组线,他考虑电信光缆不能被车辆碾压,就双手交替着举起电缆,方便过往车辆通过,用闲下来的那只手指挥车辆。这一举动被网友拍了下来,称其为“电线杆交警”,网民纷纷称赞其爱岗敬业、一心为民……骆兴龙这看似平凡的一举,却留给了人们太多感动。
二是忠于职守类。此类民警的一个共同的特点,就是能履行职责,以人为本,执法过程中闪耀着人性的光芒。如《女警半小时微笑敬礼13次“温柔一刀”走红网络》:黄昏的宽巷子街口,一名女交警站在奥拓车旁,微笑着敬礼、再敬礼,半小时内13次敬
礼!只为请这名违法车司机出示驾照……2009年9月,一则名为《成都女交警温柔执法违规男司机纠缠半小时
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认罚》的视频现身论坛。这段近半小时的视频上,一辆违法奥拓车被一位女交警拦下。随后近20分钟的时间内,女交警始终面带微笑地站在车旁,说几句话、敬一个礼,再说、再敬礼。细数之下,敬礼竟有13次之多……该视频发出后立即引爆热议,还有网友为交警mm喊出了“温柔一刀”的美名。网友们更是交口称是,都说这名字“贴切!”
三是时尚帅气类。有一副或俊秀、或靓丽的外相,与平凡的职业和岗位形成强烈的反差,是这类民警的特色所在。如《80后交警网上成名“北京最帅交警”登上〈新闻联播〉》:北京80后交警孟昆玉最近成为众人瞩目的“偶像派”,网上疯传他街头执勤的视频,不仅盛赞他为“京城最帅交警”,而且把他和明星演员黄晓明饰演的令漂亮女司机争相领取罚单的帅哥交警相媲美。央视“新闻联播”更罕见地报道了这一网友眼中的“最帅交警”,更郑重其事地配发了评论《奉献最帅气》。
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四是素质超高类。虽是普通的民警,但职业素养强,或在职业之外有一令人艳羡的技艺。如《“史上最帅交警”网络走红竟是陕西队主力》:在现实中,他只是一名普普通通的交警,而网络里,他却是一个有着超高人气的网络红人。“好迷交通全接触里面那个交警主持人哦”,2009年2月,交警张乐成了大量网友关注的对象。由于其帅气、阳光的形象,加之常年在重庆电视台“交通全接触”当主持人,早已迷住无数女网友,有网友更是将他称为“重庆最帅交警”。再如《青岛年轻交警指挥动作标准走红网络》:2008年4月,在青岛新闻网青青岛社区里,一篇名为“向延安三路与香港中路的交警致敬”的帖子成为了数千网友热“顶”的网络热帖,帖子中的主人公是青岛市交警支队的年轻民警刘君君。这位刚加入交警队伍一年多,上路执勤还不到一个月的交警由于指挥动作非常标准规范,成了岛城街头一道景观,还迅速成为了网络红人,展现了“80后”年轻一----------------精选公文范文----------------8
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代交警的风采。不难看出,这些民警一夜蹿红成“草
根明星”,代表着民意,反映了民心。他们的蹿红,有其偶然,也有其必然。必然之处,就是他们对工作尽心尽力、尽职尽责,获得了网民的认可,赢得了大众的赞许。从这一点上来说,与其说是网络成就了他们,倒不如说是他们自己成就了自己。这些一夜蹿红民警给我们的启示是,干好本职工作是一个人安身立命的根本。每一个人民警察,只有忠诚履职,用自己的一举一动累积群众的信任,用自己的一言一行赢得民心,你就会成为百姓心中的明星。当下,人们期待着人民警察队伍中有更多的明星警察出现。
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篇八:公安百日会战先进事迹
交警大队评选优秀集体先进事迹材料XXX县公安交警大队隶属XX市交警支队,肩负全县1461.25公里道路、10个乡镇、共17000辆机动车和14452名驾驶员的交通安全管理以及辖区32万人口的道路交通安全法律、法规的宣传工作。近年来,XXX县公安交警大队在县委、县政府和上级公安部门的坚强领导下,以科学发展观为统领,全面贯彻落实各级公安机关工作部署,以创先争优活动为载体,在大力开展创建平安畅通县区等系列活动的同时,转作风、抓服务、树形象、提素质,带领大队全体干警服务基层、创新管理举措,狠抓严打整治,维护了全县道路交通良好秩序,连续八年县辖区没有发生一次死亡3人以上的重特大交通事故,多次受到上级领导机关的表彰奖励。自2001年至2011年十年间,XXX交警大队受国家、省、市、县级部门各种奖励50余次,有89名干警先后被省、市、县、局评为先进个人,其中有三人荣获三等功。2006年被省政府命名为省级精神文明单位,九年被省交管局和省交警总队授予交通管理各项工作先进大队和先进集体。当我们走进XXX县公安交警大队荣誉室的时候,一面面鲜红的锦旗、一座座闪光的奖杯、一块块镏金的奖牌和奖状,在他们的背后,放射出耀眼的时代光芒,诠释了XXX交警发扬和传承“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的龙江交警精神的全部内涵,铸造了XXX交警在构建平安之路上用热血和汗水为人民服务的忠诚警魂。“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”精神,是对交通警察警魂的高度总结和概括,是交管战线崇高品质的集中体现。
几年来,XXX县交警大队大力弘扬龙江交警精神,以龙江交警精神为支撑,在交通管理工作上取得的一个个可喜成绩,是龙江交警精神的集中体现和真实写照。
几年来,XXX县交警大队发扬“特别能吃苦”的精神,在各种困难面前不畏艰苦、不怕疲劳、以苦为荣。
主要表现在:一、不畏艰苦。XXX交警大队的全体干警自打参加工作之日起,就铁心树立了吃苦精神,就早有了“吃苦水、流汗水”的心理准备。实践证明,要想成为一名优秀的交通警察就首先要在三尺岗台上锤打磨炼。XXX县地处高寒纬度,冬季漫长,天寒地冻,路面温度最低平均零下30多度;夏季烈日炎炎,最高温度在零上30多度。作为一名交通执勤民警,那份苦是许多常人想象不到的。有人说,交警是“日立”牌吸尘器,每天站在那里呼吸空气中的灰尘和汽车尾气。夏季,顶着炎炎烈日,脸晒黑了,肉皮一层一层往下扒;冬天,冒着寒风大雪,手冻裂了,脚冻肿了,默默不语,在有序指挥着车辆,为广大百姓守望着平安。2009年2月28日,参加哈尔滨第24届世界大学生冬季运动会道
路交通安全保卫工作任务的大队交警刘来春、王立顶捧着一面绣有“情系大冬、展XXX交警风采”的锦旗凯旋归来,他们顶风雪战严寒,圆满完成了保卫任务。
俗话说“三九四九打骂不走”,而刘来春、王立顶执勤巡逻正值天寒地冻的三九天。
哈双公路地处旷野,加之为大冬会人工降雪,气温每天都在零下30多度。
二人值夜间零点到早晨7点班,七个小时下岗回到营地,满脸冻得青一块、紫一块,双手象小馒头一样,可二人用冷水洗洗,又积极投入到晨训之中。
18个日日夜夜,他们顶风雪战严寒坚守在自己的岗位上,从无怨言。
用他们自己的话说,天再冷,地再寒也比不上我们参加大冬会安保这颗火热的心。
二、不怕疲劳。XXX县公安交警大队的全体干警在全县交通管理的实践中,发扬连续作战的精神,与时间赛跑,与体力较劲,不敢有一丝懈怠。他们白加黑,白天见警车,晚间见警灯;他们五加二,五天拼命工作,双休日还得值勤站岗;年复一年,从春运到冬季百日会战,中间清明节、“五、一”、“十一”黄金周道路交通保卫,一年平均都要开展十几次大大小小的专项整治。
每次行动,无论是大队班子,还是公路巡警、城镇中队,乃至事故中队、宣教中队,人人肩扛重担,个个马不停蹄。
每逢节假日,人们都能悠闲地在公园散步,在娱乐场所尽情的欢乐,可是我们的交通民警越是节假日,预防交通事故的弦绷得越紧,思想、行动不能有稍微的松懈。
一年三百六十五天,除了春节休了几天之外,在他们的工作日记中再没有休息二字。
2010年全省公安创新管理工作在XXX召开现场会,为确保会议期间道路交通安全,大队干警除了车管办理业务人员外,都下路值勤站岗,平均每个民警站二十个岗点,一站就是一天。
副大队长耿希富指挥布岗嗓子喊哑了,心脏病累犯了,他忍着疼痛,坚持不下火线,圆满完成了会议安保任务,受到了与会各位领导的称赞。
三、以苦为荣。XXX县广大交通干警在交通管理的实践中,无论是冬季冰天雪地,还是夏季酷日雨淋,他们始终奋战在执勤巡逻的第一线,工作虽苦,却以苦为荣。夏季执勤站岗,头顶烈日,脚踏热浪,他们不叫苦;冬季执勤站岗,顶风冒雪,忍受严寒,他们不叫苦;挑灯夜战,连夜出击,他们不叫苦;与时间赛跑,与病痛抗争,他们更不叫苦。在今年秋季全县农村现场会道路交通安全保卫工作中,大队长丁
宪平始终顶着瓢泼大雨与民警奋战在第一线,由于长时间劳累,第二天患了重感冒,发烧39度多,他躺在病床上,一边点滴,一边不时的用手机与各中队联系工作进展情况,家人劝他“这是何苦呢”,他说“这算什么苦,不出事故,我的病就好得更快了”。
交通协警庞晓东,今年已26岁了,处了几次对象,对方一听说是个交通协警、“马路橛子”,又苦又累,婚事都吹了,可是小庞却以苦为荣,始终热恋自己的事业和岗位,无怨无悔。
广大干警都把“苦不苦,想想长征二万五,累不累,想想革命老前辈”作为相互鼓励、相互慰藉的座佑铭。
梅花香自苦寒来,一分耕耘,一分收获,一分辛苦,一分甘甜。当一件件交通逃逸案件被侦破,当一个个交通违法行为得到应有处理,当一次次整治行动取得辉煌成果,每个干警眼中都流出了激动的泪水,脸上洋溢着幸福的荣光。几年来,XXX县交警大队发扬“特别能战斗”的精神,广大交警在各种挑战面前,苦练真功、领导垂范、真抓实干、协同作战。主要表现在:一、苦练真功。一支能够打胜仗的队伍,必须有过硬的本领。多年来,XXX县交警大队从提高民警的政治思想水平和业务工作能力入手,坚持开展了多层次全方位的培训教育。他们在组织民警开展执法为民教育中,一改以往死板的说教形式,以一个个生动鲜活的事例,用一句句掏人心窝的话语,使民警的执法
思想不断得到端正,执法理念逐渐发生转变。自2003年以来,交警大队组织交警常年坚持岗位大练兵和业务大
比武,强化民警的体能和技能训练。当东方刚刚露出第一缕霞光,操练场上就吹响了训练号角。交警们队列步伐整齐;手势操演练娴熟有力;5000米长跑你追我
赶;擒击拳对打生龙活虎。体能要上去,业务更要精通。全体民警每年进行一次道路交通法律法规知识竞赛,车驾管民警
半年开展一次业务比武,事故民警定期参加事故模拟演练,每次竞赛都是对民警的鞭策,民警在每次竞赛中都得到了提高。
大练兵练出了民警强壮的筋骨,练出了民警过硬的作风,也练出了民警过硬的服务本领。
辛勤的汗水换回丰收的喜悦。在2003年全市交警系统业务大比武上,大队获得1个集体奖和5个单项奖。在2004年全省交警系统岗位大练兵上,大队有10名民警崭露头角,获得可喜的成绩。广大干警的真功夫,在平日的工作中也得到显现。协警张金山,自2008年参加公安工作以来,始终坚守在三尺岗台。他冬练三九,夏练三伏,练就了一身钢铁骨,站在岗台指挥交通,尤如一颗钢钉,挺拔、秀丽,指挥手势标准、规范、流畅、有力,司
机和群众都齐口称赞他为最帅交警。他所在的岗台,连续四年被大队评为优秀岗台。二、领导重范。要想成为一支特别能战斗的队伍,必须有一支特别能战斗的领导
班子。俗语说:“打铁必须本身硬”。XXX县交警大队领导班子,深知要带好一支特别能战斗的队伍,必
须自己做出榜样,无论是在学习、工作、作风各方面都要成为广大干警的领头羊。
公安局副局长兼交警大队长的丁宪平,工作兢兢业业,把全部精力和心血都投入到交通安全管理的事业上。
在司机的眼里他是一名称职的好交警;在交警心里他是一个有正事的好领导;在领导的评价中他是一位能干事的好班长。
交警大队教导员王金祥,作为一名主抓大队队伍建设工作的教导员,他始终坚持把学习放在第一位,用他常说的一句话就是,要想给别人一杯水,自己就要有一桶水。
为提高自己的业务理论水平,坚持每天晚上学习。白天在单位忙活一天,回到家里拿起书,看着看着就睡着了,没办法,他给爱人分配了工作,那就是一发现他打瞌睡就立即叫醒他。有时候,爱人看他太疲乏了,就多让他睡一会,可他醒来后,却和爱人大发雷霆。
几年来,他记的学习笔记和心得多达几十万字。平时开展各项政治业务学习活动,凡是能自己写的材料,从不叫秘书代劳。领导要率先垂范,以身作则,更要充分发挥党支部的坚强堡垒和党员先锋模范作用。几年来,大队党支部,狠抓党建工作,认真落实管党责任制,紧紧围绕县委中心工作,积极开展创先争优活动,针对加强领导班子和干部队伍建设,开展强化“班子”工程;针对加强党组织建设,开展强化“聚力工程”,针对加强党员素质建设,开展强化“先锋工程”。通过“三个工程”建设,大大提升了队伍的战斗力,为打造一个“特别能战斗”的队伍,提供了坚强的组织保障。最近大队党支部被县委组织部评为三星级党支部。三、真抓实干。XXX县地处半山区,公路里程达1400多公里,山区公路占全县公路总里程的三分之一,乡村公路占全县总里程的三分之二。最远乡镇距县城100多公里。近年来,随着县域经济的快速发展,全县机动车已突破1.7万辆、机动车驾驶员已达1.4万人。XXX县交警大队面临这样的复杂艰巨的交通管理形势,连续八年有效遏制了重特大交通事故的发生,这一成果来之不易,这不是纸上写的,也不是嘴上说的,是XXX县交警大队全体干警肩负使命、日以继
夜、团结奋斗、努力拼搏、不畏艰险、脚踏实地、一步一个脚印用全部心血和汗水换来的结果。
事实证明,一支特别能战斗的队伍,必须是一支真抓实干的队伍。仅2011年,大队按照上级公安机关的部署,主动出击,开展了各项专项整治和预防特大交通事故会战近20余起,圆满完成县里大型会议、各项活动和上级领导检查工作安保任务10余起,查处各种交通违法行为83000余起,有效地打击了涉牌涉证、超员、超速、超载、酒后驾驶等严重交通违法行为,维护了全县道路交通良好秩序。全年投入近十万元用于交通安全宣传教育。组织宣教中队干警用一年时间编辑出版了“荣誉背后的故事”、“红绿灯下童心的诉说”、“平安之路”、“红绿灯下的交响曲”等四本安全教育宣传材料,组织开展“中小学生安全知识竞赛”“道路交通安全征文比赛”活动四次,以“五进”为平台,深入各中小学开展安全教育八次,办机动车驾驶人安全教育培训班6次;以实施文明交通计划行动为载体,开展以文明出行、安全行驶为内容的各种主题宣传活动10余次,使全县广大道路交通参与者遵守交通法律法规的行为显著提高,人民群众安全出行的自我保护意识大为提升。四、协同作战。交通管理工作的实践证明,单靠交警单兵种作战,很难打胜一场战役。多年来,XXX交警大队紧紧依靠县委、县政府,紧紧依靠各相关部
门、单位,紧紧依靠广大人民群众,主动协调,充分沟通,互相配合,形成了道路交通管理的合力,真正形成了从部门行为向政府行为、从行业行为向社会行为的历史性转变,每次开展预防道路交通事故的重大战役,县里都召开有关部门联席会议,主要领导亲自部署,帮助研究解决问题。
县委常委、主管道路交通工作的副县长多次下基层、到路面指导检查工作。
与此同时,交警大队与交通、安监、农机、教育、广播电视等部门密切配合,举各部门之力,集中抓违法行为整治、抓源头管理、抓路面隐患排查、抓校车送子车安全管理。
农村各乡镇充分发挥农村道路交通安全委员会的工作职能,将农村道路交通管理工作纳入了政府行政考核事项,普遍建立了村级交通安全管理机构,将农村道路交通安全工作纳入村委会工作职责。
由于领导重视,部门配合,全社会纳入交通管理行列,使全县交通多年处于安全、畅通的环境之中,2011年,XXX县被省道路交通安全委员会授予全省平安畅通县的光荣称号。
几年来,XXX县交警大队发扬“特别能奉献”的精神,在各种利益面前,爱岗敬业,埋头苦干,不计得失,无私奉献。
主要表现在:一、爱岗敬业。XXX县交警大队全体干警,肩负交警使命,怀着对交管事业的无限热爱和忠诚,大力弘扬“三老四严”精神,忠于职守、尽职尽责,全力以
赴做好本职工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。城镇中队民警天天坚守在三尺岗台,奋战在执勤执法第一线;公
路巡警从早到晚巡逻执勤在省道、县道乃至乡村公路小道上,警车轮胎不知磨坏了多少只;事故中队的民警只要接到事故处警,不管是晚间休息还是正在用餐,不顾一切,用最快的时间赶赴现场;车管所距县城几公里,为了赶时间不耽误上班,很多老同时骑自行车上班,累得汗流满面,为方便来所群众办理业务,他们放弃双休日,轮流值班上岗,有时午间忙得回不去家,只好吃盒方便面、喝瓶矿泉水,继续工作。
副大队长潘平,结婚多年不生育,做了试管婴儿,一下生了双胞胎,爱人又没奶,两人晚间轮流照顾孩子,每天只能睡上二个小时觉。
在去年冬季预防事故百日会战中,他带领辖区干警整天摸爬滚打在第一线,身体严重透支,累得几次晕倒,干警劝他回去休息,他吃了几片镇痛片和干警说:“我年轻、顶得住”。
原副大队长于光涛母亲身患糖尿病综合症,教导员王金祥父亲身患肺癌,但二人却从未因伺候老人耽误一天工作。
女民警梁金华,2011年不慎被机器扎掉了右手,手术截肢后不到一个月就坚持上班,以顽强的毅力和意志与病魔抗争,一年来,她坚持锻炼用左手写字,从没耽误单位会计和统计工作。
这样的感人事迹不胜枚举,体现了干警忘我的敬业精神。广大干警把全部心血献给了交管事业,用青春和汗水塑造了璀璨
年华。二、埋头苦干。XXX县交警大队全体干警以交通管理为已任,兢兢业业,任劳任怨。每一次集中整治任务下达,大队都一次一次动员部署、一个一个
措施抓落实、一步一步抓推进、一项一项抓检查,每次活动有始有终,有成绩有战果,从不虚张声势,从不虎头蛇尾,从不搞形式主义。
大队长丁宪平在每次治理道路交通专项行动中,他与民警一同奋战在第一线,在办公室里很难见到他的身影,各分管战线队长找他请示工作,只能到路面去汇报。
为了尽快熟悉交管工作,全面了解掌握全县道路交通现状,他用不到半年的时间跑遍了全县所有乡镇,许多村屯都留下他遍布的足迹。
三、不讲得失。XXX县交警大队全体干警在交管工作实践中,始终以党和国家、人民的利益为重,不讲条件、不讲时间、不讲报酬,为了干好自己的那份工作,什么都可以担当,什么都可以承受,什么都可舍弃,展示了广大交警的高尚品质和崇高境界。在严打整治交通违法行为中,大队班子定下规矩,不准任何人说情,不准放过任何违法行为,不准收受任何贿赂。对整治违法行为要铁面孔、铁手腕、铁心肠、铁纪律,坚决捍卫交通安全和良好秩序。有多少领导和干警的亲朋好友前来说情,都被一次又一次的拒绝。
他们以严格执法为已任、为服务,“宁当整治违法的恶人,也不当放纵违法的罪人,宁听百姓不理解的骂声,也不听群众受害的哭声”。
承受、忍受委屈和人格污辱是发生在交警身边的常事。一次,一辆货车闯了红灯,教导员王金祥用手势示意驾驶员靠边停车,并且走上前去,给司机敬了一个礼,“同志,您违章了,请出示驾驶证和行驶证,接受处理”。这个司机却出口不逊:“多大个事啊,你不就是个马路橛子吗?有什么了不起”。王金祥不卑不亢,“司机同志,这是我们的职责,请给予配合。”又是一个敬礼。这时,围观的群众愤愤不平,纷纷指责司机不礼貌,蛮横无礼,司机的嘴被堵上了,按规定交了罚款。这就是我们的交警,他们以自己崇高的行为,让我们为之动容;以无私奉献不讲个人得失的精神,让我们铭记在心。四、无私奉献。XXX县交警大队全体干警牢记党的宗旨,以人为本,和谐警民关系,全心全意为群众服务、为基层服务、为经济发展服务,奏响了一曲曲感天动地,可歌可泣的奉献之歌。几年来,XXX县交警大队紧紧围绕县委中心工作,把关注民生,服务基层、服务经济大局做为第一要务,全体干警通过“大走访”开门评警和“三访三评”活动,深入基层,深入群众,广泛征求社会各界的意见和
建议,把群众和基层对交管工作的新期待、新要求,化做一个个实实在在的扎实行动。
帮助群众解决实际困难是每个交警的份内工作。一面面锈着“危难之中遇交警,救我一命保平安”、“警民深情,真情支援”、“交警尽职尽责,为百姓解难”、“危难之时无人问,XXX交警见真情”等锦旗的背后都书写着一曲曲为民解忧的动人故事。几年来,全体干警下基层,访贫问苦,为百姓送温暖、献爱心,大队包扶一个贫困村,干警每人包扶一个贫困户,逢年过节,送钱送物,帮助群众解决实际困难,拉近了警民距离,密切了警民关系,受到了群众爱戴。对困难群众如此,对事故受害人的帮扶更为感人肺腑。1999年秋天,年仅六岁的王杰磊被一辆摩托车撞伤,造成右眼失明、面部被撕开,肇事司机怕承担经济赔偿责任逃之夭夭,这对本不富裕的家庭更是雪上加霜。大队事故民警在处理这起事故中,了解到这个家庭的困难状况,便主动与王杰磊结成了帮扶对子,每逢年节,都去他家送去大米、白面等生活用品。王杰磊到了上学的年龄,大队民警把他送到学校,把所有的学习费用都承担起来,并且给他买学习用品和生活用品。这一帮就是十几年,现在王杰磊快考大学了,事故大队的民警还表示对其帮扶下去,直到王杰磊有了工作,能够回报父母、回报社会
为止。为基层服务,帮基层所需,解基层之急,是交通干警的份内责任。嵩天集团是XXX县引进投资近3亿元的马铃薯加工企业,年消化
马铃薯几千万吨,是全县的支柱性产业。在收购马铃薯期间,四面八方的送马铃薯的车辆蜂拥而至,上千
辆机动车在企业门前排成了长龙。为帮助企业维持车辆秩序,大队已连续五年为这个企业保驾护航。大队主管领导带领交警一天24小时在路面上死看死守。收购期间正值深秋,那个时候的夜晚是格外寒冷,站在路面上不
到半个小时就被冻的透心凉,若是再赶上阴雨天,那份罪真是难以忍受,一坚持就是近一个多月。
干警的无私奉献,为企业顺利生产渡过了困难期。围绕中心,服务经济发展是交管工作的天职。几年来,大队领导班子认真贯彻县委、县政府提出的“突出抓项目、重点抓产业、着力抓民生、大干快上、跨越进步,促进县域经济社会更好更快发展”的工作要求,在认真履行部门职责,做好本职工作的同时,把招商引资工作放在班子工作的突出位置来抓。通过各种有效形式,积极主动走出去、广泛与客商接触、耐心向客商推介项目,诚心实意与客商洽谈项目,引进青岛福尔康针织服装有限公司服装针织加工项目,投资5000万元;引进山东昌邑华达集团年产涤沦短纤维2万吨项目,投资1.5亿元,受到了县委、县政府的表
彰和奖励。
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