下面是小编为大家整理的统筹谋划全年活动,助推企业包容发展,供大家参考。
统筹谋划全年活动 助推企业包容发展
京仪研究总院党委统筹谋划全年活动，党政工团协同部署，全年活动贯穿一条文化主线，找准彰显总院特色的主题，精心设计活动内容，有序组织开展，注重活动总结，促进总院深度融合，助推企业包容发展。
统筹谋划全年活动，贯穿一条主线 京仪研究总院以“成为京仪集团制造板块的驱动中心和国家级企业技术中心”为目标，以“深度融合抓党建
凝心聚力促发展”为党的工作指导思想，实施“全年有主线，每月一主题，月月有活动”计划，始终围绕“包容融合、成长共荣”这条文化主线，分设十二个主题活动月，组织主题鲜明的活动内容，通过态度、行动、过程、目标来贯穿始终。
统筹谋划全年活动，彰显活动主题 把每年规定动作与自选动作相结合，除了春节、“三八”妇女节活动等常规节日外，围绕“五一”、“五四”、“七一”等节日开展主题活动，并结合中心工作，开展劳动竞赛、素质拓展、兴趣小组等活动，分别设计了十二个主题月，有“温暖关怀月、特色文化月、成长共荣月、凝心聚力月、素质拓展月、优秀引领月、红色教育月、廉政教育月、读书活动月、主题讨论月、制度建设月、民主评议月”，这些活动主题鲜明，内容丰富、形式多样、生动活泼，深受群众、党员、团员，不同人群的喜爱。
统筹谋划全年活动，精心设计内容
活动内容包括“两学一做”学习教育、中心工作、党风廉政建设、党建工作、党建文化、企业文化。从融声、融智、融情、融心、融行五方面入手，比如主题讨论、民主评议月突出融声，素质拓展、成长共荣月突出融智，特色文化、温暖关怀月为了融情，红色教育、凝心聚力月突出融心，优秀引领、读书活动、制度建设、廉政教育月内容突出融行，以达到思想上高度统一，从而引导员工在思想和行动上目标一致，促进总院深度融合。
统筹谋划全年活动，有序组织开展 总院党政工团齐抓共管，成立领导小组，成员包括党务、工会、共青团、人力资源、物业等部门，群策群力，分工合作，有序推进十二个主题月活动开展。活动开展前制定活动方案，方案内容确定活动目的和意义，分工情况、费用预算、活动注意事项等，小组成员审核通过，分工执行。
统筹谋划全年活动，注重活动总结 总结活动不应局限于纸介，可以是录像、照相、文字等，活动总结不能仅是单一介质的总结，应该是综合的，其目的是为了声形并茂的总结活动实质，进一步深化活动的精神。
总结不是简单的对活动项目成败、效果和这些信息的存档，而是对这次活动的所有信息进行重新整理、运用各种介质进行编辑总结，以备再次利用。进一步达到活动的目的，提升活动效果。
用途一：如将活动照片制作成视频，在开会前进行播放，活动照片定制成鼠标垫、杯子当活动奖品发放等，强化活动目的。
用途二：利用网站和微信平台进行展示，其传播性和复制性是无可限量的，如参加集团七一活动，我院《众人划桨开大船》舞蹈表演，在微信进行展示并开辟舞者说栏目，参与舞蹈的人员谈体会。
用途三：利用微信平台的互动功能，开展评比性质的比赛，线下活动，线上互动，将主题活动再延伸，衍生出新的活动。如党支部“两学一做”学习教育成果展点赞活动，半天时间点击量达到 3000 多。
