下面是小编为大家整理的廉政形势分析会（2022年）,供大家参考。
xxx 大队党委廉政形势 分析会记录（第一季度）
时
间：
xxxx 年 xx 月 xx 日
地
点：
xxx 主持人：
xxx
记录人：
xxx 与会人员 ：
xxx 会议议题：
分析 2011 年度第一季度廉政形势 xxx：
今年公安消防部队党风廉政建设工作方面面临着新形势、 新情况、 新任务和新挑战， 如何加强大队公安消防部队党风廉政建设工作显得尤为紧迫和必要， 是摆在我们党委班子面前的重要课题， 作为军政主管的我深感任务艰巨、责任重大， 下面会议试从大队在党风廉政方面存在的问题入手， 大家要细致全面的分析今年第一季度大队工作中的廉政形势。
xxx：
从总体上看， 大队队伍建设时健康发展的， 年初党风廉政工作成效是显著的， 但仍然存在一些不容忽视的问题， 个别干部在抓队伍建设和党风廉政建设上， 存在误区和盲区， “重硬”、“轻软”， 造成大队消防工作发展不平衡， 致使消防工作和队伍建设与经济发展不相适应， 与区政府的要求和人民群众的期盼仍有不小的差距。
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从领导层面来看：
一是队伍建设的创新意识不够，
思想政治工作缺乏活力， 针对性和实效性不强。
二是管理手段有些滞后， 落实制度不够有力。
三是保障机制存在缺失，从优待警还没有多少实招， 在当前较恶劣的执法环境下， 对官兵的维权工作还缺乏有力的措施。
这些问题虽发生在少数干部身上， 损害了 大队的整体形象， 削弱了 队伍的战斗力。
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思想认识存在错位。
公安消防部队的主要职责是保护人民生命财产安全， 维护社会治安秩序。
少数干部认为只要把手头工作做好， 确保辖区稳定和人民群众安居乐业就是最大的成绩， 而在抓党风廉政建设和队伍建设中则是讲起来重要， 做起来次要， 忙起来不要。
因此， 在党风廉政建设工作中形式主义突出， 应付现象普遍， 平时不出问题则不管不问， 出了 问题则上下惊慌， 随即“一人生病， 全警吃药”，直接影响整个消防工作的运行及队伍战斗力的发挥。
xxx：
同志们对年初大队消防部队廉政工作形式进行了深入的分析， 所谈意见和看法极为务实， 也切中现如今我们这只队伍在廉政工作中的要害， 挖出了 很多隐藏在深处的不足， 党委要通过此次会议认真研究， 细致部署， 制定相应措施， 着力解决上述问题， 结合实际工作， 把我大队党风廉政建设工作推上新台阶。
散会。
