下面是小编为大家整理的市级文明单位创建总结,供大家参考。
市级文明单位创建总结
在市局党组文明委和县委宣传部、 县文明办的正确指导下， 我局全体干部职工团结一致， 开拓创新， 与时俱进， 全面落实科学发展观， 认真落实中国气象事业发展战略研究成果， 紧密围绕省、 市气象工作会议部署的中心任务， 加强党员先进性教育， 扎实推进文明和谐单位创建活动， 加大了气象文化建设力度， 深入创建文明气象行业， 落实思想政治工作责任制， 充分调动全体干部职工的工作积极性、 主动性和创造性。
文明和谐单位创建活动加快了气象事业又好又快发展，有力地促进了各项工作目标任务的全面完成， 现总结如下：
一、 精心组织、 加强领导， 健全机制， 为创建活动提供了强有力的组织保障。
为搞好文明和谐单位创建活动， 我局首先健全了机构， 完善了运行机制， 成立了精神文明建设领导组， 组长由局长 xxx 担任， 成员有 xxx， 并进行了详细的分工， 责任到人， 措施得力， 实行责任追究制度， 为创建活动提供了强有力的组织保障。
二、 强化队伍建设， 干部和职工队伍素质得到进一步提高。
大力开展解放思想， 开拓进取教育， 鼓励争先创优。
在职工队伍建设方面，高度重视职工的思想政治工作， 坚持以人为本， 坚持正面教育， 坚持抓好一年一度的职工道德教育月活动， 坚持普法教育， 认真学习《公民道德建设实施纲要》。弘扬科学思想， 弘扬太行精神， 重视发挥模范精英人物的思想引领作用和文化生活的潜移默化作用， 职工队伍的思想道德素质得到明显提高。
三、 强化制度建设， 确保了气象工作规范化运行。
进一步建立健全了各项规章制度， 科学制定了行之有效的运行机制， 大力创建学习型部门， 认真学习《气象法》、《行政许可法》 以及相关条例、 法规， 使工作有法可依， 有章可循， 确保了气象工作的规范化运行。
进一步完善了《xxx 县气象局构建学习型气象队伍制度》（xxx 发[XX]22 号）， 建立健全了在工作中学习、在学习中工作、终身学习的学习型机关和队伍教育学习机制。二是完善了 《xxx县气象局重大气象灾害预警机制》（xxx 发[XX]23 号）， 进一步规范重大气象灾害预警和灾情收集上报工作， 充分调动了党员干部的积极性和创造性， 坚定了干部群众做好气象灾害预警和应急气象服务工作的信心和决心， 为推进 xxx 气象事业科学发展提供了保障， 为努力把我县建设成为绿色生态、 富裕文明、 和谐宜居新 xxx 提供可靠的气象服务保障。
四、 积极参与市级“园林单位” 创建， 强化环境建设， 使办公条件和生活条件不断改善。
积极参与市级“园林单位” 创建活动， 在文明单位建设活动中， 强化环境建设， 工作和生活环境实现了绿化、 硬化、 亮化和美化。
始终坚持“群众利益无小事” 的思想， 坚持以人为本， 千方百计为职工解决工作和生活中的困难和问题，多方争取资金， 开源节流， 解决了影响职工工作和生活的道路硬化和环境绿化问题， 使工作和生活环境得到进一步改善。
五、 强化三个文明建设， 进一步推进了气象文化的发展。
在三个文明建设中， 我局首先是搞好各项工作， 然后在巩固上下功夫， 在提高上找经验， 在内容、 形式、 方法和机制上寻创新、 寻突破。
在气象文化建设中，我们不仅布置了职工活动室， 丰富了大家（包括退休职工）
的业余生活， 还通过
购置羽毛球、 乒乓球等体育设施， 使大家在娱乐、 锻炼身体之余， 增进交流， 增进团结， 巩固了凝聚力， 提高了工作效率， 调动了大家搞好各项工作的积极性。
六、 强化党风廉政建设， 积极推行政务公开， 气象事业得到健康发展。
局党支部十分重视抓党风廉政建设。
一是， 成立了以郭春生为组长的党风廉政建设领导组， 实施党风廉政建设责任制。
二是， 有重点， 即从抓教育、 抓制度、抓监督三个方面开展工作， 成效明显。
三是， 进行廉政承诺， 接受群众监督和一年一度的测评。
四是， 认真开展了党风廉政建设宣传教育月活动。
五是， 积极实行政务公开。
多年来， 无一例违法违纪事件发生， 确保了气象事业的健康发展。
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