下面是小编为大家整理的2019年7.1日谈心谈话内容（全文完整）,供大家参考。
2019年7.1日谈心谈话内容
谈心谈话的内容
根据不同对象，不同时间的具体情况，谈心谈话内容因人、事而定。在通常情况下谈心谈话应包括以下内容：
一是谈思想、谈作风，思想作风问题是谈心谈话的重点内容，谈心谈话过程中注意了解党员的思想动态，注重抓住苗头性的问题，针对个别党员的个别问题，及时找这些同志批评教育，使问题不至于积累和发展，起到防微杜渐的作用。
二是谈工作、谈生活。了解党员的工作、生活、个人重大事项等情况，听取党员对各种问题和实际困难的反映；听取党员对班子建设的意见、建议和要求；肯定党员的成绩、提出存在的问题，进行工作上支持，生活上关心，鼓励党员奋发进取。
2019年7.1日谈心谈话内容
2019 党员谈心谈话记录内容
2019 党员谈心谈话记录内容
根据市委《关于“不忘初心、牢记使命”主题教育中深入开展检视问题的通知》要求，按照州局党委工作部署，我作为部门分管领导，本着对组织负责，对同事负责，对自己负责的态度，讲真话，道真情，出真招，做到平等交流诚心交心，和你面对面进行一次谈话，有什么想法都可以说一说。
***：此次开展“不忘初心 牢记使命”主题教育学习，谈谈你的认识?
***：我作为一名老党员，认识到此次开展的主题教育是深入推进党的建设新的伟大工程的必然要求。此次开展的主题教育有助于我们保持党的先进性和纯洁性。保持党的先进性和纯洁性最重要的是要做到“不忘初心、牢记使命”。新时代，面对新的机遇和挑战，只有牢记共产主义远大理想、坚定中国特色社会主义共同理想、坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持谦虚谨慎不骄不躁的作风，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，才能激发党员领导干部的生动力。
***：再谈谈如何改进你个人的工作作风?
***：我将坚持党建和党风廉政建设工作述职制度，认真落实“两个责任”，从严规范党员干部从政行为，建立倒逼问责机制，严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律等，确保政令畅通。不忘初心，清白做事，守住廉政底线。始终用党纪条规严格约束自己，牢记宗旨，廉洁从政。自觉接受各方监督，做到自重、自省、自警、自励，坚持按制度和规程办事，努力做抵制歪风邪气、树立新风正气的带头人。
***：你的认识十分到位，通过这次谈心，我们加强了沟通，增进了团结。以后有机会要多交流，多学习。
2019 党员谈心谈话记录内容
**问：一眨眼，咱们在一起工作有几年的时间了，时间真快啊。这样的谈话也进行了有几年的时间了，这几年里也见证了你的成长和进步。对于我，你也给予了很多的帮助，今天咱们就谈谈如果你有幸入党，你将如何起到党员的先锋模范作用?
**答：哈哈，是啊，一眨眼真的几年就过去了。要是真的能入党，首先我要在思想上提高对学习的认识，要明确自己的首要任务是刻苦学习，掌握过硬的专业知识，不断拓宽自己的知识面，全面发展，不仅要设立明确的学习目的、端正的学习态度，还要有良好的学习方法，高的学习效率;还要在课外主动学习，探索一些感兴趣的学习领域;不仅要能够吸收已学的文化知识，还要勤于钻研，善于思考，勇于创新，起到学习模范的作用。然后我要坚定立场， 然后就是要在认真学习和积极宣传党的先进思想、政治理论的基础上，从实际出发、发挥带头作用，勇于实践“****”重要思想，积极参加社会实践，在实践中检验所学的理论知识，并不断提高自己的思想修养和理论水平，树立正确的世界观、人生观、价值观，使自己成长为一名合格的共产党员。同时结合实际，借助各种生动活泼的活动形式，在同学中发挥政治上的先锋模范作用。
接下来需要和同学们保持良好的关系，通过平时生活中的点点滴滴，融洽与同学的感情。平时多留心观察，如果发现同学在生活中存在问题，想办法帮助他们解决。如果是内向的同学，多与他们接触，并且经常鼓励他们一起参加活动。
最后要自觉遵守党的纪律，遵守校规校纪。在面对一些违反校规校纪的现象时，要坚决加以阻止。在大学里，许多的学生组织和社团为学生们提供了施展身
手的好去处。我应该利用这些锻炼的机会，努力培养自己的工作能力。本着为同学服务，对组织负责的原则，同时在实践中培养自己的交际能力和应变能力，为以后在工作岗位更好地施展自己的才华奠定坚实的基础。
**问：到这个阶段了，对于中国共产党你有怎样的认识?
**答：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心。它始终代表中国先进生产力的发展要求，代表先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。中国共产党成立于1921年7月，以马克思列宁主义、毛泽东思想、*****和“****”重要思想为指导，为实现共产主义而不懈奋斗。党的最终理想和最终目标是实现共产主义。我们党以发展做为执政兴国的第一要务，发展就是以经济建设为中心，经济政治文化相协调的发展，促进人与自然相和谐的可持续发展。中国共产党以兴国为已任，以富民为目标，走适合中国国情的社会主义发展的道路。按照代表先进社会生产力的发展要求，我们党吸纳各种德才兼备的优秀分子;按照代表先进文化前进方向的要求，我们党吸纳人类文化的一切优秀成果;按照代表最广大人民根本利益的要求，我们党在工作中始终坚持“群众路线”，紧紧依靠人民群众，诚心诚意为人民谋利益，使党获得最广大人民群众的支持、拥护和信赖。我们党是一个成熟的、先进的、充满活力的政党。
**问：最后考考你吧，预备党员预备期有多长?预备期从什么时候算起?延长预备期最长期限有多长?党员的 党龄从什么时候算起?
**答：预备党员的预备期为一年，一年后由党组织讨论决定是否转正或延长预备期。预备期可 以再延长一年。
预备期从支部大会通过他为预备党员之日算起。
党员的党龄从预备期满转正 为正式党员之日算起。党员如果没有正当理由，
连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳 党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。
2019 党员谈心谈话记录内容
q：根据活动的安排，今天我们两个谈谈心。前期我们在一起学习领会了省委《关于坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态的意见》精神，今天我们对照查找存在的差距和不足。
z：好的。我觉得开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
q：你说得对，党中央从提高党员的理论水平，思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。，因为我们教师党员都参加了这次活动，所以每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高。
z：是的，开展这样的活动太有必要了。
q：嗯，非常有必要。我们在一起工作，同在一个办公室，但平时我们对教学知识本身讨论的比较多，谈心活动却不太多，今天我们聊聊。
z：我觉得在工作中我们表现的都还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但我们缺乏创新意识，缺少进取精神。
q：的确如此。作为党员教师我们需要努力争取做的更好。教学是教师的天职。但我们作为一名党员教师，我们应该高标准，严要求，立足岗位处处发挥模范带头作用。
祝瑜：对的，让我们互相帮助，互相监督，共同努力，一同进步。
z：共同努力，一同进步。
2019年7.1日谈心谈话内容
2019 年最新换届谈心谈话记录内容 换届谈心谈话记录内容一
地点：办公室
谈心人：A
谈心对象：B
B：通过开展“三句话”教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
A：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。
B：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
A：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自
己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
换届谈心谈话记录内容二
根据中央和自治区党委统一部署，2 月 17 日上午，市委书记、市人大常委会主任何辛幸主持召开全市严肃换届纪律集体谈心谈话会。何辛幸要求，要提高认识，严明纪律，调整心态，确保顺利完成各项换届工作，为与全国全区同步全面建成小康社会提供坚强的组织保障。
何辛幸指出，党的十八大以来，市委认真按照中央、自治区决策部署，以坚决的态度和有力的措施，下大力气推进干部人事制度改革，整治用人不正之风，取得一定成效，但仍存在一些问题和不足，特别是换届选举期间，往往是问题易发多发期。各级领导干部要充分认识到，严肃换届纪律是“风向标”，是换届成败的关键所在;是“高压线”，是换届工作的纪律保障;是“预防针”，是保护干部的必然选择。必须在认识上不断提升和统一，切实增强严肃换届纪律的自觉性。
何辛幸要求，要严明纪律，坚决以敬畏心态学习贯彻纪律，坚决维护换届纪律工作的严肃性，坚决自觉接受党和群众的监督，确保换届工作风清气正。中纪委、中组部提出的“九个严禁”换届纪律要求，是换届必须遵守的纪律，是换届风气的“净化器”，一定要站在讲政治、讲大局、讲纪律、讲品德的高度认识严肃换届工作，确保换届政策规定和纪律要求落到实处、坚决执行到位。
何辛幸强调，要调整心态，正确对待个人进、退、留、转。领导干部在换届中“进”，是给想干事、能干事、干成事的人一个发展的平台，激发更多干事创业的热情，不断推进工作的创新，“进”者应该将之化为一种动力，做到有位更要有为;“退”者要平和对待，做到退位不退为，始终做到政治觉悟不退，精神追
求不退，模范作用不退，清正廉洁的形象不退;“留”者要保持清醒头脑，留要知足，留要自省，留要加油，留要奋进;“转”者要珍惜又一个岗位锻炼机会，努力提升自身能力，开拓工作新局面。
何辛幸强调，要正确处理好换届工作与日常工作的关系。今年是“十三五”的开局之年，又是换届之年，各项工作千头万绪。一定要把换届工作同树立和贯彻五大发展理念紧密结合起来，同打赢脱贫攻坚战紧密结合起来，同实现“十三五”良好开局紧密结合起来，兼顾好换届工作与日常工作，做到“两手抓、两不误、两促进”，切实把换届工作的成效转化为推动我市改革发展的强大助力，为与全国全区同步全面建成小康社会提供坚强的组织保障。
换届谈心谈话记录内容三
“换届选举是当前一项重大的政治任务，我们必须讲政治、守纪律、讲团结，正确看待组织安排，严肃换届纪律，坦然面对个人进退留转……”5 月 6 日，四师七十五团副政委罗宪珍对学校党政领导进行谈心谈话时说道。当天，该团在家的6 个团领导分别组织分管的部门负责人及挂钩连队党政领导进行谈心谈话活动，传达学习中组部印发的“九个严禁”的换届纪律要求。
眼下该团换届选举工作正在有序开展，为了使换届动态早掌握、问题早预警、心理早疏导、矛盾早化解，该团坚持抢前抓早、关口前移，在前期先行组织廉政约谈的基础上，继续深入开展换届前谈话谈心活动，着重对科级、连级领导干部的思想动态、心里预期进行全面掌握，使领导干部懂政策、知纪律、明程序，在换届工作中继续履职尽责，积极营造风清气正的换届环境。
谈话内容主要包括 5 个方面：一是及时了解和掌握干部的思想动态，教育引导干部从大局出发，自觉服从组织安排，正确对待个人进退留转;二是了解近期工作开展情况，重点谈换届工作中存在的问题，下一步工作思路和解决问题的措施;
三是了解对严肃换届纪律的思想认识，各支部班子成员要在换届问题上作出明确表态，坚决抵制拉票贿选行为，坚决不搞非组织活动;四是了解落实“两个责任”，抓党风廉政建设和群众身边的腐败问题，执行中央八项规定及个人廉洁自律等情况;五是听取党员干部和群众对换届工作的意见和建议。
在该团纪委书记魏胜的办公桌上，一个厚厚的笔记本上记录着他与干部、群众谈话的点滴。每一页都密密麻麻地写满了谈话要点、心得体会。掌握了什么情况，发现了什么问题，如何解决、何时答复，全都详细地一一列出。“通过谈心谈话，教育引导党员干部从大局出发，严格遵守换届纪律规定，牢记“九个严禁、九个一律”，努力营造风清气正的换届环境。”魏胜说。
换届谈心谈话记录内容四
为进一步严肃换届纪律、凝聚工作合力，确保风清气正，开江县天师镇从严肃换届纪律、推进各项工作、听取意见建议等方面开展了谈心谈话活动。
谈话准备充分，注重谈话质量收到预期效果。该镇党委书记杜安安同志在谈心谈话前，针对被谈话人的基本情况和性格特点，有针对性的制定提纲、明确重点。杜安安既讲纪律、提要求，又听意见和反馈，对谈心谈话情况进行归纳记录，涉及举报和隐私等内容，严格保密纪律。
谈话对象全面，镇村两级层层压紧压实责任。杜安安分别与镇党政班子成员、镇中层干部、村(社区)干部分别进行了谈心谈话，明确了换届纪律要求，落实了当前各项工作任务。
谈话内容丰富，换届纪律和工作推进“两促进”。此次谈心谈话活动，讲明了换届工作“九个严禁”、“九个一律”和“六个坚决查处”，明确了风险点的防控和换届风气监督安排。以全镇换届工作、脱贫攻坚、省级安全社区建设、基层组织建设等四大任务为重点，对当前各项工作分析了形势、安排了时限、明确
了任务。认真听取了谈话对象的自身情况、工作推进情况介绍，并对主要困难、问题提出了意见与建议。
2019年7.1日谈心谈话内容
2019 年最新领导谈心谈话记录内容 领导谈心谈话记录内容一
被谈话人
谈话人
谈话时间
谈话地点
谈心谈话记录
李**
王**
20**.5.
民兵营长办公室
王可文：根据活动安排，今天我们两个谈谈心，您先谈一谈？李长武：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。收获很大。原来总感到自己表现还是挺优秀的，通过这次活动，才真正找到了不足，看清了努力的方向。王可文：能感受到，你的学习态度很认真，收获也很大。我们平时工作忙，有时候对待来访的群众难免缺乏耐心，以后一定要注意。李长武：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。以后对我多帮助啊。王可文：表现好坏不在资历长短，职务高低，我们互相学习吧。
李**
吴**
20**.5.
民兵营长办公室
吴世萍：你对我的工作有什么好的建议？李长武：吴主任，您是总支副书记，主抓党建工作，我想借此机会给您建议。我感到我村党员发展和组织建设步子太慢能不能步伐快一点。吴世萍：对于这个问题，村党总支已引起高度重视，已和园区党工委反映，园区党工委意见是每年名额有限，没办法，但是我们要积极做好党员发展工作，争取使在册党员的人数不断增加。
李**
吴**
20**.5.
民兵营长办公室
吴宏俊：按照活动安排，今天我们谈谈心，互相开展一下批评与自我批评。李长武：我到邓店村工作不到两年时间，得到你们的帮助，我很感谢。要说缺点，我认为你和我一样要学习一点业务知识，比如电脑操作等。吴宏俊：感谢你直言
，我自己也感觉到需要充电，以后在村里工作电脑不会，工作很难开展。你身上的最大缺点就是抽烟，这点要改。李长武：我会虚心接受，那就让我们共同努力吧。
李**
张**
20**.5.
民兵营长办公室
张吾松：我俩一样都是从其他社区调到邓店村的，你时间稍微长一点，现在在一个办公室，今天我俩谈谈心，希望你给我提提意见。李长武：要说意见没有，缺点倒是有几点，事实上我们一样都是电脑操作跟不上，搞个文件都需要别人帮
忙，工作很被动。张吾松：你讲到我心里去了，我也感到这是我的弱项，在今后工作中我俩一起多向年轻人学习，提高自己的电脑水平。李长武：好的。
李**
徐**
20**.5.
养老保险办公室
李长武：根据总支的安排，今天我们俩谈谈心，交流一下对这次活动开展的看法。徐立军：开展这次活动对我帮助很大，也很及时，是一次非常难得的学习机会，通过查摆问题，我真正找到了不足，也感到了很大差距。李长武：现在看来你对这次学习非常认真，学习很上心，很有成果，我要向你学习。徐立军：你作为村总支委员和我一样对党的政策方针及政治理论知识不足，主要平时学习时间少，又是有时间也是匆匆而过，不入心入脑。
李**
吴**
20**.5.
副主任办公室
李长武：我们俩以前在一个办公室，比较熟悉，今天根据活动安排我们之间谈谈心，希望你对我提出意见或建议，我将虚心接受。吴文林：你作为从其他社区调过来的同志，在邓店村工作时间不长，工作较认真，也很负责任，就是在电脑操作上，作为年轻人要多多学习。李长武：感谢你能直言相告，开诚布公，我一定在以后工作中注意学习。
李**
李*
20**.5.
计划生育办公室
李长武：根据活动安排，今天我们就开展这次活动谈谈看法，希望你开诚布公的对我在工作上存在的问题讲出来，我将虚心接受。李珍：要说缺点我看主要是理论知识缺少，平时虽然也学习了但是没有深入，再有就是业务技术跟不上，现在计算机技术应用到工作中是必然的。李长武：感谢你给我提出的意见。
领导谈心谈话记录内容二
为进一步贯彻《全市地税系统干部全覆盖谈心谈话工作方案》，全力营造出良好的思想政治环境，竭力打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍。3 月 20 日，市地税局直属一分局召开谈心谈话活动动员会，一分局局长任煜主持会议。
会议传达了省、市局关于干部全覆盖谈心谈话工作的相关要求，宣读了《一分局干部全覆盖谈心谈话工作方案》，明确了以集体谈与个别谈相结合的方式，紧密围绕谈实绩、点问题、指方向，道职责开展谈心谈话。会议要求要以谈心谈话活动为契机，明确要求全体职工做到以下几点：一是以实际问题为导向，深入分析“营改增”环境下分局税收工作的新模式、新举措;二是严格落实方案要求，严肃纪律、整顿作风、抓实工作、统筹规划，充分体现出工作实绩实效;三是牢固坚信“分局班子是广大干部职工的坚强后盾”，大胆创新、主动作为，践行好各项税制变革思路，齐心协力为分局税收事业发展添砖加瓦。
会议结束后。分局局长任煜对各所室负责人进行了谈心谈话，各分管领导对各分管所室职工进行了谈心谈话。
领导谈心谈话记录内容三
10 日，涪城区政协开展机关各委室主任集体谈心谈话。区政协主席张晓丰在
集体谈心谈话时强调，区政协机关要进一步巩固深化“两学一做”学习教育，引导广大干部增强“四种意识”，凝心聚力推动全面创新改革等各项工作。
在谈心谈话中，张晓丰听取了各委室对当前各项工作、区政协党组和机关自身建设的意见建议，他强调，区政协机关各委室要把学习贯彻中央、省市区委有关会议精神，作为当前和今后一个时期的重大政治任务，用上级会议精神武装头脑、指导实践、推动工作。要按照郑书记在区委第十一次中心组学习会上的要求：“涪城的干部没有一线、二线之别”，消除“船到码头车到站”的想法，始终保持积极进取、奋发有为的精神状态，进一步强化主动作为、勇于担当的意识，围绕中心，服务大局，适应新形势，迎接新挑战，讲求新作为。要围绕贯彻区委“一二三四五六”总体战略部署，结合政协工作实际，积极发挥三大职能，主动宣传，自觉行动，把区委的发展思路分解落实到每一件工作，具体细化到每一项任务，真正把精力用在推动经济社会发展上，用在保障和改善民生上，用在促进社会和谐稳定上。
领导谈心谈话记录内容四
3 月 16 日上午，市委召开干部全覆盖谈心谈话暨新任职领导干部集体谈话会。省政府副省长、市委书记叶壮，市委副书记、市长兰开驰围绕“新班子展示新形象、新一年再创新业绩”主题，对参会人员进行集体谈心谈话。市委副书记邹瑾出席会议。
叶壮指出，在全市范围内开展干部全覆盖谈心谈话以及对近期新任职干部进行集体谈话，是按照省委的统一安排和干部选拔任用的有关规定要求进行的，希望大家严格按照好干部标准，带头立好标杆、作出表率，把责任镌刻在心坎上、把担当落实到行动中，撸起袖子加油干，在新的起点上展示新形象，再创新业绩。
叶壮强调，要保持定力、站稳立场，旗帜鲜明讲政治，把讲政治放在第一位，
贯穿于党性锻炼全过程。要在学习中自觉向党中央看齐，坚持以习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要在行动上坚决维护中央权威，带头站稳政治立场，自觉提高政治站位，始终做政治上的明白人。要在实践中严肃党内政治生活，贯彻民主集中制原则，严格党的组织生活制度，自觉维护班子的团结，形成加快发展的强大合力。
叶壮强调，要解放思想、真抓实干，抓牢发展第一要务，推动《关于推进芦山地震灾区实现五年整体跨越七年同步小康目标的意见》落地落细。要以思想的解放推动境界提升、作风转变、工作落实，大胆探索和尝试有利于加快雅安优势转化、释放发展潜能的新思路、新办法和新举措。要拿出真抓实干的劲头，保持一以贯之、干就干成的韧劲，拿出扑下身子、一线落实的狠劲，主动作为、干在实处，大力实施后发追赶，推动雅安发展振兴。要营造鼓励干事的氛围，引导广大干部坚决克服“庸懒散浮拖”和不作为、慢作为的不良风气，大兴高标准、严要求、快节奏的真抓实干、求真务实之风，落实容错纠错机制，激励广大干部比学赶超、争创一流。
叶壮强调，要从严从实、担当担责，履行党建第一责任，牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念，将党建工作摆在突出位置，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，推动管党治党从“宽松软”走向“严紧硬”。要加强换届后领导班子建设，特别是思想政治建设和能力建设，提高班子运行规范化科学化水平。要全面从严管理监督干部，切实抓好全覆盖谈心谈话，把政治纪律和规矩摆在前面，有针对性地解决干部队伍存在的能力不足“不能为”、动力不足“不想为”、担当不足“不敢为”等问题;坚持在政治上激励干部、工作上支持干部、待遇上保障干部、心理上关怀干部，特别是要格外关心长期奋战一线、扎根基层勤勉敬业的
干部。
叶壮强调，要正风肃纪、以上率下，坚守廉洁自律底线，持续推进党风廉政建设和反腐败斗争。要抓牢主体责任，切实承担起党风廉政建设、选人用人、纠正“四风”、抓班子带队伍的政治责任。要敢于较真逗硬，深化正风肃纪，用好巡察利剑，保持惩治腐败高压态势，扎实抓好“止懒治庸”专项整治。要带头严格自律，带头主动接受各方面监督，带头搞好家风建设，带头践行社会主义核心价值观，永葆共产党人的政治本色。
市委常委、组织部部长杨俊辉主持会议，市委有关领导出席。县(区)党委和政府、飞地园区(经开区)管委会主要负责同志，市委各部委、市级各部门、市属高校、国有重点骨干企业主要负责人，以及近期新任职的正县级领导干部参加。
领导谈心谈话记录内容五
“自信人生二百年，会当击水三千里。”3 月 14 日下午，漳州市边防支队机动中队指导员毛懿通过“阳光问诊”谈心谈话活动，对战士小林进行“一对一”心理疏导和思想引导。一度陷入部队院校招生文化预考失利阴霾的小林，终于重新找回了定位，积极投入学习训练，向明年的军校招考发起新的冲刺。
近期，该支队充分发挥***名国家二级、三级心理咨询师的队伍骨干作用，开展“阳光问诊”心理疏导辅导活动。摸清官兵心理脉搏，化解官兵心理疙瘩，助推全员谈心谈话争当“兵情通”活动深入开展。
据了解，该支队把心理常识的理论和游戏引入课堂，通过讲解心理健康知识，开展心理解压活动，寓教于乐，增强官兵认识自我、接纳自我和调节自我的能力。同时，用“一把钥匙开一把锁、多把钥匙开一把锁”方式，与全体官兵“面对面、心交心”地谈心谈话，掌握官兵思想、工作、生活、学习、家庭和社交等情况，做实做细做透谈心工作。针对个别思想压力大、一时难以化解的官兵，联合闽南
师范大学共建单位开展“一对一”的心理咨询、疏导和治疗，帮助官兵恢复心理健康。
此外，该支队还积极开展“解难题·送温暖·献爱心”活动，把解决心理问题与解决官兵实际问题结合起来，增强心理工作的针对性和实效性。今年以来，该支队协调解决官兵家属就业、子女入学入托等现实困难***个，缓解***名困难官兵生活急需，通过解放军 175 医院和漳州市医院诊疗“绿色通道”解决医疗难题***个。
“心理健康是无形的战斗力。只有确保每名官兵身心健康，时刻处于蓄势待发状态，才能最大限度凝成最强战斗力。”该支队政治委员孙亚祥介绍说。心理咨询师来自官兵、了解官兵、熟悉官兵，开展“阳光问诊”心理辅导活动，有效缓解了执法执勤工作的压力，是推进全员谈心谈话争当“兵情通”的重要举措。
