枪林弹雨中成长读后感1 穿越战乱中伊拉克边境的无人区、驻守在北极圈旁长年白雪皑皑的冰岛、徒步走进*唯一不通公路的青藏之腹墨脱……来自华为的一位位天之骄子，在最艰苦的环境中，直面坎坷、笑对人生，让那下面是小编为大家整理的枪林弹雨中成长读后感,菁选2篇,供大家参考。
枪林弹雨中成长读后感1
穿越战乱中伊拉克边境的无人区、驻守在北极圈旁长年白雪皑皑的冰岛、徒步走进*唯一不通公路的青藏之腹墨脱……来自华为的一位位天之骄子，在最艰苦的环境中，直面坎坷、笑对人生，让那光纤电缆连接沟通起了世界每一个偏僻的角落，让每一个地区的人们都能收听来自于华为人的关切的声音，亦能及时向世界发出他们自己的回应。那非洲上方的肉眼不可见的无线电波，是华为一代又一代年轻人的信念与坚韧的明证。
最初看到这篇题目的时候，我对此不以为意，以为所谓的“枪林弹雨”只是一种夸大其词，但当我真正阅读下去，我才不禁肃然起敬：在炙热的非洲大地，蚊虫泛滥、疟疾肆虐，“上亿只蚊子从水面直飞上来，黑压压直冲云霄，仿佛一阵龙卷风”。生存环境之恶劣，令人不觉讶然；行走于青藏之巅，双腿肿胀步履蹒跚，脚上淋漓的鲜血洒遍了徒步的山路，设备却依旧被细致地保护起来，完好无损。敬业之致，令人不觉肃然；在战乱时期的两伊地区，纵使战火纷飞，华为人在办公室内依旧热烈讨论，外面的枪炮声如同是他们青春慷慨激昂的乐章。生与死，近在咫尺之间。令人不觉叹然。
“彼之砒霜，吾之蜜糖”。无论环境如何艰险，他们却依旧“酾酒临江，横槊赋诗”，将所有的坎坷当作是命运的礼物，发自内心的悦纳一切，感恩一切，渐渐地，生活也似乎真的多了许多色彩与快乐。被大乌龟驮着在院子里散步、和国家总统并肩观看阅兵盛典、在瀑布底下野炊，这些是多少人一辈子都想拥有却永远也无法拥有的阅历与财富啊！*凡和精彩，就像手心和手背，翻过来就是*凡的本职工作，覆过去则是精彩纷呈的人生。人生也不可能日日响晴，瓢泼之下，有人dance in the rain，有人临窗听雨，有人凭炉小酌，自得其乐，各有各的意境。子非鱼，焉知鱼之乐，又焉知鱼之取舍。
回想自己刚到广州之时，初来乍到，地域文化差异巨大。人生地不熟，对于环境及饮食颇有微词，久久难以适应。如今想来真是惭愧。因为心态不够坚定、心智不够成熟，只一味地将家乡当做避风的港湾，殊不知安逸亦是溺死人的温床。何异于井中蛙、笼中雀？将既得视野与思想囿于一隅，再无精进的可能。而相比之下，华为人则更为勇敢果决，他们懂得狂啸当歌、知足常乐，哪怕风雪载途亦或黄沙狂舞，他们也懂得去发现身边的美好与惊奇，正是这种心态，让他们在世界的每一个角落都能积极奋进、乐观进取，让来自华为的电波如同坚韧的藤蔓，在当地扎根发芽，终枝繁叶茂，覆盖了全球的通讯网络。
华为之所以能成为第二块“苹果”，靠的不仅仅是创业者们的聪明才智，更是他们这种咬定青山不放松，不达目地誓不罢休的毅力与韧性。无论是华为的天之骄子还是风华正茂的我们，所立之处，决定了我们能够看到什么样的风景，承担什么样的责任，展现什么样的风采，活出什么样的未来。既然我们永远无法预知未来，那么我们要做的就是勇敢地走过去，接受一切的一切冲撞到自己身上。子弹和血肚里吞，于枪林弹雨中成长。趁年轻，拼搏一把又何妨！
枪林弹雨中成长读后感2
刚拿到书，我就有些先入为主的想法：标题“枪林弹雨”这样的修辞也未免太夸张了，而且不是一名华为员工看了能有共鸣吗？然而看到目录才知道，原来这四个字不是为了修辞，而是一个个真枪实弹的工作环境！当我一章接一章看得不亦乐乎，直到翻完书本的最后一页时，内心不禁萌生了对华为人奋斗精神的敬佩！
跟随华为全球市场的布局，书中“历险记般的剧情”在非洲的各种“不毛之地”、在北极圈边的冰岛、在*“高原孤岛”的墨脱、甚至是在战火纷飞的伊拉克等地精彩上演。华为人身上所散发出的苦中作乐、充满激情、勇于担当的精神跃然纸上。他们在各种蛮荒之地而被激发出的拓荒者潜能，不正是艰苦奋斗的生动表现吗？这样一篇篇员工切身经历的故事，真情实感跃然纸上：有突破“备胎”身份成为英国电信巨头主力供应商的百折不回的华为人团队；有在马拉维的蚊子“龙卷风”中不离不弃陪伴其度过的家人；有在科特迪瓦面对流弹镇定留守以高度的责任感而获得客户信任的文青女将；有在索马里由客户持枪护送到站点为企业形象再艰苦也必须去享受生活的正能量主管；有在蚂蟥遍地的原始森林中徒步穿行13小时为不通公路的墨脱开通华为基站的第一人；有被“疟”（疟疾）数次、动乱局势下主动申请留下来为员工做饭的厨师；有以自己工作为豪在通信展上专业而美丽的“鲜花战场”服务人员；有生日当天在6。7级强震中死里逃生后继续方案设计的研发人员；有在利比亚协助**在两天内完成一千多名侨胞转运工作安排的女行政科长……一个个真实的故事比任何空虚的赞美之词来得都要有力。我选取了书中其中一篇文章作为本文标题，因为我觉得这个标题很具有代表性，代表了华为人在“枪林弹雨”中坚守阵地的初衷。
《人生需要有光荣的时刻》——一个落后国家的通信网络建设，作为参与者之一，让几千万人可以通过现代通信工具自由地进行信息交流，因而产生一股强大的成就感。华为人对本企业高度的认同感与自豪感源于何处呢？正如书本扉页写道“蓬生麻中，不扶自直”，华为之“麻”正是其核心价值观：“以客户为中心，以奋斗者为本，长期坚持艰苦奋斗”，这使得华为人在共同的文化、共同的价值观、共同的精神力量的指引下朝着同一个方向与目标而奋斗。
这让我联想到了分散在世界各地的犹太人，他们无疑是一个备受磨难的民族，经历几千年血与泪的洗礼，非但没有衰亡，反而在世界各地烙下了自己的印迹，正是因为这个民族始终在共同的犹太文化、共同的价值观、共同的精神力量的指引下前行。资源是有限的，唯有文化生生不息，而文化的内核则是核心价值观。
相比成立于1987年的华为公司，我们catl尚属年轻，公司高层已开始重视企业文化的建设工作，而公司核心价值观的形成，正是我们catl人能够“拧成一股绳”的关键。相比于产品产量的短时间提升，企业文化的积淀则需要一个漫长而持久的过程。当下，我们公司同样正处于“艰苦奋斗”的阶段，激烈的竞争环境也不允许我们有丝毫的懈怠。虽然我们并非处于“枪林弹雨”那般的环境，但新能源这样的`新兴行业，更需要开拓的勇气与奋斗的精神——“顺者生，逆者亡”。我们总会面临各种各样相对艰苦的环境，拿宁德工厂为例，确实存在小到交通、生活、餐饮配套上的不足，大到吸引并留住优秀人才、引进国际先进设备与技术的问题，且不论公司的相关部门都在通过方方面面的努力来做出改善，而从我们自身出发将挑战化为机遇，将这些困境作为对自己的磨练，如书中的华为人以乐观豁达的心态，总能迎来“枪林弹雨中的成长”。外部总有更高的工作职位、更好的工资待遇、更优美的工作环境，但能够真正让员工认同的企业文化，才是企业员工持之以恒为之奋斗的根本。
将我们的一言一行向catl的企业文化靠拢，让我们的愿景、使命、核心价值观与行事准则不仅仅是墙上展示的标语，是写在邮件下的签名，而是真正融入我们的意识形态之中，体现在我们工作目标之中，是我们在迷茫时找回最初梦想的指引，是我们在面对逆境时坚持不懈努力达成目标的动力，更是让我们能够在工作中找到人生光荣时刻的不竭源泉。
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