下面是小编为大家整理的空壳村发展集体经济材料,供大家参考。
2、 空壳村群众对村两委班子或负责人的看法、 意见主要有哪些？
群众对村负责人的看法：
应该立足本职， 提高工作成效。
作为村负责人， 主要负责村的日 常工作， 应该要能够积极配合村党总支开展各项工作， 服从服务于集体的目 标， 团结带领村委会成员在村党总支的领导下管理村务， 勤奋工作， 使全村经济建设和社会事业都有较快的发展， 在开展各项行政工作的同时， 本着公平、 公正的原则， 耐心细致地做好村民群众的思想政治工作， 不折不扣地完成上级下达的各项任务。
群众认为两委会也有以下几个方面有待加强：
一是创新意识有待加强， 还跟不上形势发展的需要； 二是工作上存在顾此失彼的现象， 顾得了 一处顾不得另 一处， 缺乏统筹安排； 三是村委日 常工作有待进一步完善等。
在今后的工作中， 应该克服不足，尽心尽职做好各项工作。
学习实践科学发展观， 以人为本， 倾听群众呼声， 尊重群众的意愿， 维护群众的利益。
进一步解放思想， 强化工作责任心， 以身作则， 克服困难， 把本职工作做得更好。
3、 空壳村发展集体经济难得主要原因有哪些？
发展集体经济难得的主要原因可以归纳为以下几点：
一是自 身短板较多， 发展空间较小。
二是区域环境限制。
很多山区的边缘村， 交通相对闭塞， 信息落后。
很多村具有种植以及养殖的先天优势， 但无奈交通条件有限， 资源优势很难转化为发展优势。
另 外， 信息的落后往往会坐失良机。
三是人力资源困乏。
随着打工经济的兴起， 村里许
多有头脑、 有技术、 有门路的年轻人大都选择外出务工， 导致村级建设严重缺乏人才。
四是村干部的综合素质亟待提高。
目 前村支两委干部整体上年龄偏大且文化水平较低， 部分干部思想保守， 市场经济意识不强， 缺乏开拓创新精神； 部分干部缺乏责任意识， 怕担责任， 怕冒风险； 部分干部工作能力差， 缺思路， 少办法， 过多强调客观条件，不从主观努力， 怨天尤人， 个人做主， 随意性大。
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